المهارات والاتجاهات الحديثة المؤثرة في إدارة وقيادة الإعلام -اسطنبول و الاردن
عناية مدير/ة التدريب المحترم/ة ،،،
تحية طيبة وبعد،
تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " المهارات والاتجاهات الحديثة المؤثرة في إدارة وقيادة الإعلام " والذي سيعقد في تركيا –اسطنبول للفترة ما بين 4-7/7/2010، , و في الاردن للفترة ما بين 11-15/7/2010 متمنين أن نساهم معكم في رفع كفاءة موظفي شركتكم الموقرة.
البرنامج التدريبي
المهارات والاتجاهات الحديثة المؤثرة في إدارة وقيادة الإعلام
تركيا –اسطنبول للفترة ما بين 4-7/7/2010
الأردن –عمان 11-15/7/2010
{ الأهــــداف:
ü يهدف البرنامج إلى إمداد العاملين بالمعلومات والمفاهيم الأساسية عن وظيفة العلاقات العامة والإعلام وأيضا إمدادهم بالمعلومات الأساسية اللازمة لهم في فنون الاتصال بالآخرين وفهم وإدراك شخصياتهم والعوامل المؤثرة في الحصول على رضاهم ü إكساب العاملين مهارات التعامل مع الآخرين ومواجهة المواقف الصعبة والحرجة وإكسابهم القدرة على تخطيط الحملات والتعامل مع الرأي العام. ü تزويد المشاركين بالمعلومات والطرق الفنية في مجال الإعلام وتنمية مهاراتهم واتجاهاتهم نحو تحسين صورة المؤسسة لدى المتعاملين معها وبناء علاقات جيدة مع الرؤساء والزملاء. ü تعريف المشاركين بأساسيات العمل في المنظمات الدولية والإقليمية ودبلوماسية العمل في ظل السمات التي تميزها عن المنظمات الأخرى وتنمية مهاراتهم في ممارسة متطلبات العمل بها.
{ المحتـــويات:
إدارة العلاقات العامة والإعلام الحديثة :
ü المسؤوليات الداخلية للعلاقات العامة والإعلام. ü المسؤوليات الخارجية للعلاقات العامة والإعلام. ü المسؤوليات المهنية للعلاقات العامة والإعلام.
الاستراتيجيات الحديثة للعلاقات العامة والإعلام:
ü مستقبل الإعلام في العالم. ü التخطيط الاستراتيجي للإعلام. ü كيفية تقييم مدى نجاح خطط الإعلام. ü دور الإعلام في إدارة الأزمات. ü دور الإعلام في المطبوعات والمناسبات المختلفة.
سيكولوجيات العلاقات العامة والإعلام:
ü فهم الذات الإنسانية : السلوك الإنساني ، الشخصية، القيم والاتجاهات ، الحاجات والدوافع. ü العلاقات الإنسانية ودورها في الإدارة. ü مهارات التعامل مع الآخرين : ديناميكية الجماعة والقيادة ، أنواع العملاء. ü مهارات الاتصال الفعال والاستماع والمحادثة. ü سيكولوجية الشائعات. ü الأعلام والعلاقات العامة: الإعلام والدعاية، أهمية الإعلام في المجتمع الحديث، كيف تنجح الرسالة.
ü أسس ومبادئ جذب العملاء ومواجهة المواقف الحرجة. ü تخطيط حملات العلاقات العامة: تنظيم المؤتمرات الصحفية وإصدار البيانات الإعلامية.
ظاهرة الرأي العام:
ü الرأي العام والعصر الحديث. ü التمييز بين الرأي العام والعرف والتقاليد والتفريق بين الرأي العام والسلوك والاتجاه ü خصائص الرأي العام. ü أنواع الرأي العام انطلاقاً من نواحي (الانتشار)، ناحية الاستمرار الزمني، ناحية الظهور أو الخفاء.
قياس الرأي العام:
ü ماهية قياس الرأي العام ودوافعه. ü طرق قياس الرأي العام (طريقة الاستفتاء ، طريقة المسح ، طريقة تحليل المضمور).
عوامل تكوين الرأي العام:
ü البيئة الطبيعية وأثرها في تكوين الرأي العام. ü تأثير العادات والتقاليد على تكوين الرأي العام. ü اثر الأوضاع السياسية والاقتصادية و التجارب والأحداث الهامة على تكوين الرأي العام. ü المناخ الدولي وأثره في تكون الرأي العام.
الأعلام وأثره في تكوين الرأي العام:
ü المعضلات والإشكاليات الثقافية للإعلام. ü الصحافة وتكوين الرأي العام. ü دور الإذاعة والتلفزيون في تكوين الرأي العام ü التلفزيون والإشكاليات الثقافية والاجتماعية والثقافية والتطفل الثقافي والعنف . ü السينما والمسرح المؤتمرات والندوات وأثرها في تكوين الرأي العام.
الــدعــايــة:
ü تاريخ الدعاية ، ودورها وتعريفها. ü الحرب النفسية وأساليبها (الشائعات ، افتعال الأزمات إثارة الرعب ، غسيل الدماغ). ü الدعاية السياسية العقلانية و الدعاية السياسية غير العقلانية.
المراسم والبروتوكول:
ü التعريف بالمراسم وقواعدها والاتكيت والعلاقة بينهم. ü أنواع الحفلات ü كبار الزوار ، تنكيس الأعلام ، المجاملات ، تبادل الهدايا الخ....
{ المستفيدون: ü مدراء ورؤساء الأقسام في دوائر العلاقات العامة والإعلام والمرشحين لشغل هذه المناصب مستقبلاً في القطاعين العام والخاص.
· مكان الانعقاد: تركيا – اسطنبول – فندق اول سيسون ، الأردن –قاعات التواصل الدولي.
الــرســوم:2400 دولار للمشارك شاملة المادة العلمية وحقيبة التدريب ومستلزماتها وإصدار الشهادات والاستراحات . خصم خاص جدا" للمشاركة بأكثر من متدربين
للتسجيل : د.محمد ابو محمود [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] 00962795164831 00962785740730 إدارة التدريب
السادة / المحترمين
الموضوع: دورة الإتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي و طرق القياس و التقويم فيه
تحية طيبة وبعد،،،
تهديكم المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية اطيب تحياتها و... (مشاركات: 1)
اذا كنت تعمل مدير موارد بشرية او مسئول شئون موظفين في احد الشركات المصرية، فأنت بحاجة للحصول على هذه الدورة التدريبية المكثفة حول احدث تعديل في قانون التأمينات الاجتماعية وقانون العمل وضريبة كسب العمل، حتى تتجنب الوقوع في مشكلات قانونية او غرامات او مخالفات تهدد شركتك
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.
برنامج تدريبي أون لاين يهدف الى تعريف المتدربين بماهية وأساليب الهندسة المالية، وأيضا تأهيلهم على فهم واستيعاب آلية خفض المخاطر التي يتعرض لها المستثمرون، ومديري المحافظ المالية، وتعلم كيفية تحقيق مزيد من الربحية وتخفيض المخاطر لأقل درجة ممكنة