الموضوع: هل يوجد اجازات لفترة التجربه

السلام عليكم

لدي سؤال بارك الله فيكم جميعا

هل يحق للموظف ان يصرف له رصيد اجازات سنويه خلال فترة التجربة والتي لم تكمل 3 أشهر ؟

كما ارجوا بافادتي بالمادة التي توضح الجواب

ولكم كل الاحترام والتقدير

في انتظار الجواب بارك الله فيكم
وذلك للاهميه

وشكرا لكم

لا يحق له إجازة بفترة التجربة و نص قانون العمل السعودي على أن إجازتي العيدين(الفطر و الأضحى) لا تحتسب ضمن فترة التجربة
...............................
إذا كان العامل خاضعاً لفترة تجربة, وجب النص على ذلك صراحة في عقد العمل، وتحديدها بوضوح، بحيث لا
تزيد على تسعين يوماً.
- يجوز باتفاق مكتوب بين العامل وصاحب العمل تمديد فترة التجربة، على ألّا تزيد على
مائة وثمانين يوماً.
-لا تدخل في حساب فترة التجربة إجازة عيدي الفطر والأضحى والإجازة المرضية.
-لكل من الطرفين الحق في إنهاء العقد خلال هذه الفترة ما لم يتضمن العقد نصاً يعطي الحق في الإنهاء لأحدهما

شاكر لك ومقدر تجاوبك وافادتك المميزه

بارك الله فيك

----

أهلا فيك أخي الكريم وأي تساؤل أنا جاهز للاجابة و نرجو من الجميع طرح اسئلتهم حتى نستفيد من هذا المنتدى

و شكرا