السلام عليكم
لدي سؤال بارك الله فيكم جميعا
هل يحق للموظف ان يصرف له رصيد اجازات سنويه خلال فترة التجربة والتي لم تكمل 3 أشهر ؟
كما ارجوا بافادتي بالمادة التي توضح الجواب
ولكم كل الاحترام والتقدير
السلام عليكم
لدي سؤال بارك الله فيكم جميعا
هل يحق للموظف ان يصرف له رصيد اجازات سنويه خلال فترة التجربة والتي لم تكمل 3 أشهر ؟
كما ارجوا بافادتي بالمادة التي توضح الجواب
ولكم كل الاحترام والتقدير
في انتظار الجواب بارك الله فيكم
وذلك للاهميه
وشكرا لكم
لا يحق له إجازة بفترة التجربة و نص قانون العمل السعودي على أن إجازتي العيدين(الفطر و الأضحى) لا تحتسب ضمن فترة التجربة
...............................
إذا كان العامل خاضعاً لفترة تجربة, وجب النص على ذلك صراحة في عقد العمل، وتحديدها بوضوح، بحيث لا
تزيد على تسعين يوماً.
- يجوز باتفاق مكتوب بين العامل وصاحب العمل تمديد فترة التجربة، على ألّا تزيد على
مائة وثمانين يوماً.
-لا تدخل في حساب فترة التجربة إجازة عيدي الفطر والأضحى والإجازة المرضية.
-لكل من الطرفين الحق في إنهاء العقد خلال هذه الفترة ما لم يتضمن العقد نصاً يعطي الحق في الإنهاء لأحدهما
شاكر لك ومقدر تجاوبك وافادتك المميزه
بارك الله فيك
----
خطاب انهاء خدمات موظف خلال فترة التجربه حسب قانون عمل والعمال في منطقة شرق الاوسط يحق للشركة عند تعين موظف جديد فترة تجربة تمتد لمدة تسعون يوماً يجوز في تلك المدة لادارة الشركة انهاء خدمات الموظف... (مشاركات: 7)
أقوى منحة لدراسة CMA بخصم 65% لفترة محدودة مقدمة من المركز المصرى للمحاسبين الإداريين هل تعرف ما هى شهادة CMA ؟ The Certified Management Accountant هى زمالة جمعية المحاسبين والخبراء الماليين... (مشاركات: 0)
تأشيرة لمدة شهر لدولة الامارات قابلة للتجديد شهر اخر وتوفير فرص عمل لمزيد من التفاصيل الرجاء الاتصال على: المصرية للخدمات السياحية الاسكندرية 002 012213094010 - 002 01142832495 فرع القاهرة... (مشاركات: 2)
يرجى العلم باننيمهندس كهرباء عملت لدى شركة في المملكة العربيه السعودية اسمها شركة دلب للتجارة والمقاولات مقرها في الرياض و عقد العمل معهم هو عقد مدته سنه واحدة تجدد بموافقه الطرفين و كان المشروع الذي... (مشاركات: 0)
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
برنامج تدريبي متخصص يتناول المصارف الاسلامية والفارق بينها وبين المصارف التقليدية، كذلك يتناول البرنامج شرح اشكال التمويل الاسلامي، ومفهوم البيع وذكر تقسيماته، ثم ينتقل البرنامج لشرح مفهوم المرابحة المصرفية واهم احكامها وتطبيقاتها وصيغ التمويل بالبيع في المصارف الاسلامية، وكذلك صيغ التمويل بالمشاركة والاستثمار في المصارف والبنوك الاسلامية، كما يتم تسليط الضوء على الصيغ الاسلامية القائمة على اساس الاجارة والخدمات وبعض العقود الاخرى المطبقة في المصارف الاسلامية.
بحصولك على هذا البرنامج التدريبي ستصبح مؤهلا بشكل احترافي في مجال التغذية وتطبيقاتها للرياضيين، حيث ستقوم بدراسة مفاهيم التغذية وعلاقتها بانتاج الطاقة في الجسم وانواع الاغذية والمكملات الغذائية وكيفية وضع خطة تغذية للرياضيين في الالعاب الجماعية والفردية والعاب القوى والفئات الخاصة، كما ستدرس في هذا البرنامج التدريبي التطبيقات الغذائية في مجال ادارة الوزن سواء لعمليات التنحيف او زيادة الوزن.
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة