الموضوع: بحث حول حوكمة الشركات
بحث حول حوكمة الشركات
كان انهيار العديد من الشركات الكبرى نتيجة للممارسات التي تمت والفساد الذي رافقها وما ترتب عليها من أثار على المساهمين والدائنين وغيرهم أن استرعى ذلك اهتمام دوائر الرقابة المختلفة مما دعاها للبحث عن إيجاد الإجراءات الالزمة للحد من هذه الآثار.
أن حوكمة الشركات موضوع متعدد الأوجه واهم ما فيه ضمان المساءلة للأفراد ممن يتحملون المسؤولية في محاولة لتقليل المخاطر وتحقيق العدالة والمساواة وتحقيق الكفاءة االقتصادية وقد ظهر الاهتمام في موضوع حوكمة الشركات منذ عام 2001 بعد انهيار العديد من الشركات الأمريكية الكبرى كشركة انرون و وورلد كوم حيث قامت الحكومة األمريكية بتمرير قانون ساربانيس اوكسلي oxley- Sarbanes الستعادة الثقة بإدارات الشركات األمريكية ويشتمل هذا القانون على تنظيم الكثير من الجوانب المتعددة والمختلفة وخصوصا العالقة بين الملكية والإدارة ليخلق توازنا للقوى وخصوصا بين اإلدارة وهيئات
الرقابة .
جاء في مقدمة دليل قواعد حوكمة الشركات المساهمة المدرجة في بورصة عمان الصادرة عن هيئة الأوراق المالية " أن تطبيق هذه القواعد والأسس أصبح شعارا يتبناه القطاع العام والخاص على حد سواء ووسيلة لتعزيز الثقة في اقتصاد أي دولة ودليل وجود سياسات عادلة وشفافة وقواعد لحماية المستثمرين والمتعاملين" هذا وقد قررت هيئة الأوراق المالية أن يكون بداية تطبيق هذه القواعد من خلل أسلوب "الالتزام أو تفسير عدم الالتزام" والذي يعني أن تقوم الشركة في حال عدم الالتزام بتبرير ذلك، إال أن الهيئة أصدرت أخيرا دليل ملزما لكافة الشركات المساهمة العامة المدرجة في بورصة عمان حيث لم يعد الأمر اختياريا.
ومنذ عام 1970 كانت حوكمة الشركات موضوع نقاش كبير في الولايات المتحدة وحول العالم حيث بذلت جهود كبيرة الصالح الحوكمة مراعاة احتياجات ورغبات المساهمين في ممارسة حقوقهم.
في عام 1983 رسخ يوجيه فاما ومايكل جنس فكرة الفصل بين الملكية والسيطرة وجاءت نظرية الوكالة كوسيلة لفهم حوكمة الشركات حيث هيمنت هذه النظرية مع انتشار الشركات متعددة الجنسيات.
قم بتحميل البحث كاملا من المرفقات
الحوكمة هي إطار قواعد وممارسات يضمن من خلاله مجلس الإدارة تحقيق النزاهة والمساءلة والشفافية في علاقة الشركة مع جميع المساهمين أي (الممولين والعملاء والإدارة والمجتمع والحكومة والموظفين).
يتكون... (مشاركات: 0)
تعريف حوكمة الشركات واهميتها :
(Corporate Governance)
جدير بالإشارة إلى أنه لا يوجد تعريف متفق عليه بين الاقتصاديين والقانونيين لمفهوم حوكمة الشركات على المستوى العالمي وهذا ما تؤكد عليه موسوعة من... (مشاركات: 0)
مرحبا بكم يا اعزائي اتشرف بأن انضم اليكم في هذا المنتدى واتمنى انا اقدم لكم الفائدة وافيدكم
((واتمنى من الزملاء اعضاء المنتدى مساعدتي بإتمام بحثي عن ادارة التغيير ولكم جزيل الشكر )) (مشاركات: 1)
حوكمة الشركات - 2
محمد قوصينـــــــــــــــــــــي
معهد الادارة و القيادة في بريطانيا
(يمنع عرض أرقام... (مشاركات: 0)
حوكمة الشركات (CORPORATE GOVERNANCE)
محمد قوصيني-معهد الادارة و القيادة في بريطانيا
أولاً: تعريف الحوكمة: ظهر كثير من التعريفات المتنوعة لحوكمة الشركات من أهمها ما يلي: 1. مجموعة من... (مشاركات: 0)
اذا كنت تعمل مدير موارد بشرية او مسئول شئون موظفين في احد الشركات المصرية، فأنت بحاجة للحصول على هذه الدورة التدريبية المكثفة حول احدث تعديل في قانون التأمينات الاجتماعية وقانون العمل وضريبة كسب العمل، حتى تتجنب الوقوع في مشكلات قانونية او غرامات او مخالفات تهدد شركتك
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لأهمية التخطيط الاستراتيجي وإدارته بالإضافة إلى أساليب وطرق إعداد الخطط.
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها