الموضوع: تدريب الموظفين الموزعين في مناطق جغرافية متنوعة المشكلة والحلول
تدريب الموظفين الموزعين في مناطق جغرافية متنوعة المشكلة والحلول
أدى الارتفاع المطرد في العمل عن بعد و القوى العاملة اللامركزية إلى تحديات جديدة في التدريب و التطوير.
مع وجود قوى عاملة متفرقة جغرافيا ، يمكن أن يكون التدريب صعبا للغاية: سوء الفهم شائع ، و حتى الاختلافات الثقافية قد تؤدي إلى تدريب غير متناسق. على سبيل المثال ، لا تحبذ بعض التحدث في المنتديات على الإنترنت أكثر من غيرها.
الحل
● استخدم الأدوات الاجتماعية لتوحيد فريقك المشتت. تعد مؤتمرات الفيديو و الندوات و المنتديات عبر الإنترنت أدوات سهلة و مريحة لتعزيز الثقة و التعاطف بين أعضاء الفريق في جميع أنحاء البلاد (أو العالم).
● استخدم التدريب لتوضيح التواصل: يمكن استخدام المنتديات و ندوات الويب كمكان آمن للتعبير عن الأسئلة و الاهتمامات ، أو تبادل الخبرات.
● توضيح أهداف التدريب الخاصة بك من البداية. يجب أن يعرف جميع أعضاء الفريق بالضبط ما هو متوقع منهم أثناء التدريب، و كيف ستفيدهم إنجازاتهم التعليمية في وظائفهم. فكر في تنفيذ "اتفاقية تدريب" تحدد هذه التوقعات ، و اطلب من كل متعلم أن يوقعها كالتزام بعملية التعلم.
عندما يؤدي العمل و الحياة الأسرية وعدد كبير من المطالب الأخرى إلى استنزاف طاقة الموظفين ، فهناك خطر أن يزيد التدريب من إجهادهم. والأسوأ من ذلك ، أن اقتحام وقت الموظفين الشخصي بسبب جلسات التدريب هو... (مشاركات: 0)
ساعات العمل الطويلة (Extended work hours)
بين الحين والآخر، يجب على الموظفين المساهمة بساعات إضافية لإكمال مهمة أو مشروع معين.
ومع ذلك، إذا زادت ساعات عمل الموظف إلى الحد الذي تتأثر فيه صحته أو... (مشاركات: 0)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
أود الإستفسار من خبراء الموارد البشرية عن كيفية وضع آلية الممكن تطبيقها توزيع الموظفين و حساب تكلفتهم في حال الشركة لها أكثر من موقع و لكل موقع حساب و رقم تكلفة... (مشاركات: 0)
اخواني الاعزاء
السلام عليكم ورحمة الله
اريد منكم التكرم ومساعدتي في بحث او مقالة علمية مطلوبة مني
عن ماهي المشكلة الحقيقة في الموارد البشرية او المشكلة الرئيسية وتحليل المشكلة وماهي الحلول... (مشاركات: 0)
تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.
اذا كنت احد العاملين في مجال السلامة والصحة المهنية، وتعاني من فهم واستيعاب مصطلحات اللغة الانجليزية في هذا المجال، فإننا نقدم لك هذا البرنامج التدريبي لتعلم التحدث باللغة الانجليزية في مجال السلامة والصحة المهنية، ويهدف هذا البرنامج التدريبي لتنمية مهارة الاستماع الى المتحدث الاصلي للغة ومهارة النطق الصحيح كالمتحدث الاصلي للغة والالمام بمصطلحات السلامة والصحة المهنية واحتراف كتابة التقارير باللغة الانجليزية
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم