السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،،
أرغب الاستفسار عن معادله استخراج الراتب الاساسي من الراتب الاجمالي حيث يتطلب القيام بعمليه حسابية مقسوما على 1.35
ارغب في معرفه الرقم 1.35 ما هو هذا الرقم .
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،،
أرغب الاستفسار عن معادله استخراج الراتب الاساسي من الراتب الاجمالي حيث يتطلب القيام بعمليه حسابية مقسوما على 1.35
ارغب في معرفه الرقم 1.35 ما هو هذا الرقم .
راجع منشوراتي شرحت هذه الحالة بشكل مفصل
65% هي نسبة الراتب الأساسي من الراتب الإجمالي
و ال 35% الباقية توزع كالتالي :
25%هي نسبة بدل السكن
10% هي نسبة بدل المواصلات/تنقل
نشكر لكم تعاونكم حيث افدتمونا كثيرا في هذا الموضوع
السلام عليكم ورحمة والله وبركاته، اودت ان استفسر عن نقطة معينه من اهل الخبرة ، وهي كالتالي : تم الاتفاق مع العامل على راتب ١٤٠٠ ريال شامل بدل الاكل والسكن تم توفير له سكن من قبل المؤسسة ... (مشاركات: 0)
طريقة الزيادات السنوية المعتمدة على الراتب الاساسي Basic Salary-Based Merit Increase Method مقدمة: ينتظر الموظف زيادته السنوية بفارغ الصبر. فبالإضافة إلى كونها فائدة مادية ملموسة للموظف، هي... (مشاركات: 17)
راتب اساسي مبلغ مالي مضمون للعامل الذي يستطيع كسب المزيد من العمل الاضافي أو عمولة البيع الخ التعاريف التالية كما وردت في نظام الخدمة المدنية رقم (30) لسنة (2007 ) وتعديلاته : 1-الراتــب : ... (مشاركات: 0)
ثبت عجز مؤمن عليه عجزا كاملا نتيجة إصابة عمل وكان متوسط أجره الشهري الأساسي خلال السنة الأخيرة من مدة اشتراكه في التأمين 22 جنيها ( فرض جدلي حيث أن الحد الأدنى للأجور حاليا (في 1/7/2006) = 101.5 جنيه... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم ازيكم جميعا يارب تكونوا بخير على طول الصداقه فى معادله يعنى معطيات وطريقه حل ونتائج. المعطيات: لديك اصدقاء كالورود اليانعه فيهم نضاره وشباب ولديك ايضا اصدقاء كالبنفسج كلهم... (مشاركات: 3)
برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات
كورس تدريبي متكامل يهدف الى تأهيل موظفي العلاقات العامة وتدريبهم على كيفية القيام بمهمة تنظيم وهيكلة إدارة العلاقات العامة مما يؤهلها للقيام بدورها المنوط به بشكل احترافي.
تغطي دورة مهندس الجودة المعتمد كافة أسس ومباديء نظام إدارة الجودة طبقًا للمواصفة القياسيةISO 9001/2015 ، كما تتناول شرح البنية التحتية لمنظومة الجودة، وكيفية استخدام أدوات رقابة الجودة، والتعرف على مؤشرات الأداء الرئيسية ومنهجيات تحسين نظم وعمليات الجودة، بالإضافة إلى المراجعات الداخلية طبقًا للمواصفات الدولية ISO 19011/2018.
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard