الموضوع: اقرار باستلام الزي الرسمي الخاص بالعمل
اقرار باستلام الزي الرسمي الخاص بالعمل
Receive of custody
To: Receiving Officer Date: _______________
Please Issue to_______________________ Clock No.____________
Dep._____________________Position: _________________________
Human Resources Manager: ________________________
Uniform Received: Date: ________________
1-__________________________________________________ __________
2-__________________________________________________ ___________
3-__________________________________________________ ___________
4-__________________________________________________ ___________
5-__________________________________________________ ___________
6-__________________________________________________ ___________
أقرار
أقر انا / ....................................... بطاقة رقم /................................
أننى قد أستلمت العهدة لاستخدامها فقط بالشركة طبقآ لمهامى الوظيفية الخاصة
بعملى وأننى اتعهد بتسليم العهدة عالية بحالة جيدة دون أى تلفيات أو سوء
استخدام وليس لى حق الرجوع على الشركة المطالبة بأية حقوق مادية أو معنوية
فى حالة تبديد أو تلف العهدة
المقر بما فية :
الأسم / ..............................
التوقيع / .............................
أصبح رضا المرضى أكثر أهمية لتسديد تكاليف المستشفى. وهناك عامل واحد مهمل قد يؤثر على إدراك المرضى للرعاية التي يتلقونها: وهي ملابس طبيبهم - خاصةً إذا كان يرتدي معطفاً أبيض اللون أم لا.
فبالنسبة لكثير... (مشاركات: 0)
أقدم لكم نموذج مرفق عن اقرار باستلام دليل الموظف .
يحتوى النموذج الاقرار باللغة الانجليزية والعربية .
النموذج مقدم بصيغة وورد.
ابدأ التحميل من المرفقات. (مشاركات: 0)
عمل غير رسمي،لا نطاقي Casual work
عمل يتم بشكل غير نظامي لمدة زمنية قصيرة (مشاركات: 0)
الملف المرفق نموذج إقرار باستلام الموظف الجديد لاستلام " دليل الموظف " لما له من أهمية .
*** من النماذج ذات الصلة :
نموذج التأكيد على مهام وظيفة (مشاركات: 0)
زملائي وزميلاتي الاعزاء
احتاج مساعدتكم في كتابة سياسة ارتداء الزي الرسمي لموظفي الخدمات والسواق في الشركة (مشاركات: 0)
ستتعلم في كورس التسويق الشخصي الذي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي؛ كيفية استغلال مهاراتك ونقاط قوتك في التسويق لنفسك، من خلال استراتيجيات وطرق عملية تساعدك في تصميم صورتك المهنية بشكل احترافي.
كما ستتعلم أيضًا كيفية استخدام العلاقات وأهميتها في عملية التسويق الشخصي ، وكيفية تطويع منصات التواصل الاجتماعي لصالحك بطريقة احترافية تعزز من صورتك المهنية، هذا بالإضافة إلى إدارة الانطباع المسئولة عن رسم وتحديد صورتك المهنية التي ستقوم بالتسويق لها.
برنامج يعلمك استخدام اللغة الانجليزية في بيئة العمل الصناعية تتعلم من خلاله المصطلحات المستخدمة في الانتاج والتصنيع والجودة وغيرها ويساعدك في فهم المستندات الفنية وفي كتابة الملاحظات باللغة الانجليزية والايميلات الرسمية ويمكنك من المحادثة مع فريق العمل وتبادل المعلومات الفنية والصناعية بسهولة
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام