الموضوع: الفاعلية الرقمية لمكافحة الفساد الاداري
الفاعلية الرقمية لمكافحة الفساد الاداري
مفهومها: استخدام المواطنين لأدوات تكنولوجيا الاتصالات والمعلومات لإحداث تغيير مجتمعي ما (منظمة ديجي أكتيف)، ويقصد بالتحرك الرقمي ضد الفساد وجود تحركات مكثفة ونشطة ومستمرة من طرف الأفراد والجماعات بوسائل التكنولوجيا ضد الحكومات، للتأثير في السياسة العامة وكبح ممارسات الفساد، وتفعيل جهود المكافحة عبر سياسات حقيقية وفاعلة.
أهميتها: من متطلبات النظام الجديد هو المعلومة للجميع، وسيلته تكنولوجيا الاعلام والاتصال للتسيير بكل شفافية وفعالية. وتظهر أهميتة الفاعلية الرقمية: أ/ كعملية ذات وسط مرن للتحرك ضد الفساد، من خلال عناصر قوة أهمها: السرعة الفائقة والنطاق الواسع في نشر المعلومات، القدرة على التعبئة والحشد والتشبيك والتحريك، التكلفة الزهيدة. وب/كأداة للأفراد في مكافحة الفساد من خلال الفرص الواسعة المتساوية للمشاركة والتعبير في مكافحته ولمراقبة أداء الحكومة ولإبراز مفهوم الرقابة الشعبية وخلق رأي ع مساند، كما تعتبر احتجاج مدني مفتوح دون الاصطدام بالتعقيدات السياسية.
دور وسائل الحكومة الالكترونية في التغلب على البيروقراطية والقضاء على الفساد:
أ/ وفقا للممارسة بالقضاء: 1/ على البيروقراطية بتسجيل تاريخ تسليم المعاملات واستلامها الكترونيا، 2/ على المخالفات الق بوضع معايير قانونية للمفاضلة بين المواطنين على أساس استيفاء جميع الشروط أو تستبعد الكترونيا وإشعار المواطن بذلك.
ب/ وفقا للغرض بـ: 1/ الحد من ظاهرة التزوير في تقدير الضرائب، من خلال أنظمة برمجية خاصة بالتقديرات، 2/ إدخال جميع المشاريع في قاعدة بيانات لمتابعتها للحد من إقامة المشاريع الوهمية، 3/ القضاء على التلاعب بالأسعار والرواتب والحوافز بإدخال المعايير الوظيفية (الشهادة، المنصب، الخدمة) في النظام المالي الالكتروني لحسابها دون تلاعب.
تجارب الحكومة/الادارة الالكترونية في العالم: تبني الرقمنة كطريقة للحكم وتسيير الإدارات ومحاربة الفساد، ومن أبرزها:
1/ تجربة إمارة دبي: أنشأت بوابة بلدية دبي في 1999، تقدم حاليا حوالي 300 خدمة الكترونية، موقعها الالكتروني حي وغني بالمعلومات ويتوافق مع المعايير العالمية. في 2003 أطلقت 450 خدمة أخرى للتحول إلى الحكومة الالكترونية، واختير مركز المربع الذكي بمدينة دبي لتنفيذ المشروع بالكامل، وقام بتدريب الكوادر البشرية لتجسيده في الواقع من خلال الفكر الالكتروني.
2/ تجربة قطر: بدأت في 2000 بتبسيط العمليات التجارية للمواطنين والشركات، وتوفير المعلومات والمعاملات على الانترنت، وفي 2001 قامت بشراكة مع شركة استشارية دولية لتنفيذ بوابة الدفع الالكتروني والتسجيل.
3/ تجربة الاتحاد الأوربي: نموذجه المقترح الذي صدر عن مفوضية جماعة الدول الأوروبية، يعتبر من أفضل النماذج العالمية كونه يركز على فكرة المجتمع المعلوماتي الحديث وأن المعلومات للجميع وبفرص متكافئة، والعمل بتقنية البث عبر قنوات فائقة السرعة في الاتصالات اللاسلكية وإنشاء البنية التحتية اللازمة.
4/ تجربة في الجزائر: استحدثت لجنة سميت بـ"اللجنة الالكترونية" تحت إشراف رئيس الحكومة، لتطبيق برنامج الحكومة الالكترونية وتم تحقيق عديد العمليات منها: - تنصيب شبكة حكومية داخلية INTRANET (RIG)، تم وضع برنامج IDARA على مستوى الوظيف العمومي ومصلحة الموارد البشرية، وتم تنصيب شبكة معلومات تربط الإدارات مع الهياكل المركزية والمحلية للوظيف العمومي، إنشاء عدة مواقع ويب بمختلف الإدارات والوزارات.
كما حاولت العديد من القطاعات تطبيق الخدمة ع الالكترونية، بمبادرات وبرامج تحول الكتروني، للارتقاء بمستوى الخدمات وتأمين إدارة أكثر كفاءة لمواردها. مثال وزارة البريد وتكنولوجيا الإعلام والاتصال ومشروع برنامج الجزائر الالكترونية 2008-2013 محورا حول انجاز المبادرات والمشاريع التنموية التي تتبناها الجزائر لتحقيق التنمية المستدامة.
من خلال مظاهر الفساد واثاره يمكن استنتاج أهم التدابير لمكافحة الفساد وقد تكون مكافحة الفساد فردية أو قد تكون جماعية عامة بداء من الأسرة والمدرسة وصولا لاجهزة الدولة .
حيث تكون تدابير معالجة الفساد... (مشاركات: 0)
مقترحات للحد من الفساد الاداري المستشري في سورية
نحو مشروع وبناء نظام وطني لمكافحة الفساد الاداري من مهام مجلس الخبراء في وزارة التنمية الادارية الخبير السوري عبد الرحمن تيشوري / عضو مجلس خبراء... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة وبعد
دورة الاستراتيجيات العلمية و العملية لمكافحة الفساد الإدارى و المالي - سجل الان
* مكان انعقاد الدورة فى كلا من:-
* بـيــروت (مشاركات: 0)
مركز جديد لمكافحة الفساد بالجزائر بقرار من الرئيس بوتفليقة https://www.hrdiscussion.com/imgcache/14712.imgcache
في... (مشاركات: 1)
عقد، مؤخراً، مؤتمر ضم جمعيات أعمال مصرية وأمريكية، ومنظمات للمجتمع المدنى، بالاشتراك مع بعض المنظمات المانحة بدعم من الحكومة الأمريكية ممثلة فى الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية وذلك لبحث سبل مكافحة... (مشاركات: 0)
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
كورس تدريبي يؤهلك للتعرف على اهم المبادئ والمفاهيم المحاسبية، وقراءة القوائم المالية، واهداف ووظائف الإدارة المالية، وشروحات عملية لأدوات وأساليب التخطيط المالي واعداد القوائم المالية المتوقعة، بالإضافة الى ادوات التحليل المالي، وكيفية ادارة الازمات المالية بنجاح
أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية