النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: استفسار بخصوص اجازة موظف

#1
الصورة الرمزية محمد2256
محمد2256 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

استفسار بخصوص اجازة موظف

لدي موظف طلع اجازه لمده 10 أيام وتم تسليمه راتب فتره العمل الماضة وباشر يوم 29 في نفس الشهر الذي هو ديسمبر فهل يستحق راتب ثلاث أيام 29.30.31
او يحسبا علي 30 يوم فقط

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
11

رد: استفسار بخصوص اجازة موظف

الأمر تقديري ويفضل احتساب مدة العمل ثلاثة أيام حيث أنه يعمل ​عدد من الشهور 31 يوم ويحتسب له 30 يوم فقط وشكرا

#3
الصورة الرمزية osamammam
osamammam غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
14

رد: استفسار بخصوص اجازة موظف

تحسب اشهر السنة جميعها على 30 يوم الاشهر 31 تحسب 30 يوم وشهر فبراير الاقل من 30 يوم يحسب 30 يوم

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
105

رد: استفسار بخصوص اجازة موظف

في هذه الحالة يستحق أجر 3 أيام

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
105

رد: استفسار بخصوص اجازة موظف

في هذه الحالة يستحق أجر 3 أيام و هي أيام 29 و 30 و 31 أما لو باشر في يوم 2 من الشهري ذي الـ 31 يوم
أي هنا من 2 حتى 31 يوم يكون داوم 30 يوم فهل يستحق أجر كامل ..؟؟
بالطبع لا هنا نأخذ عدد أيام الغياب و هي يوم 1 و نقول 30-1=29 و ندفع له أجر 29 يوم
لآن أعتباء الشهر محدد بالقانون السعودي هو 30 يوم بغض النظر عن عدد أيام الشهر 31-30-29
و يوجد مقال لي بهذا الخصوص




إقرأ أيضا...
مساغتكم في حساب اجازة موظف

السلام عليكم لدي مشكلة أرجو مساعتكم العاجلة و مشكورين مقدما لدي شهر اجازة سنوية مدفوعة منذ ديسمبر2015 و لم أقم بالاجازة او اصرف المبلغ زاد الراتب منذ يناير 2016.. قمت باخذ 6 ايام فقط كاجازة... (مشاركات: 2)


استفسار بخصوص نقل خدمة موظف

السلام عليكم مساكم / صبحكم الله بالخير الشركة التي انا اعمل بها تم بيعها على شركة اخرى وكان في عقد البيع شرط ان خدمة الموظفين تكون مستمرة وذلك لمصلحة الموظف في مكافأة نهاية الخدمة طبعا المالك... (مشاركات: 1)


استفسار عن اجازة رعاية الطفل

زملائى الاعزاء تحياتى ارجو الافادة والفتوى القانونية فى الاتى ...... 1- مدى قانونيةتجزء اجازة رعاية الطفل بالنسبة للمراءة العاملة فى المنشأة بمعنى هل يجوزتجزئةالاجازة للطفل الواحد اى سنة... (مشاركات: 8)


استفسار بخصوص فصل موظف اثناء اجازته

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،، ارجو من الاخوة الخبراء اعضاء المنتدى افادتي في مدى قانونية فصل موظف انتهت اجازته السنوية ؛ وفي نفس اليوم الذي يفترض ان يباشر فيه بعث برسالة بريد الكتروني مرفقًا... (مشاركات: 0)


استفسار عن اجازة

الاخوة الاعزاء لدي استفسار موظف يريد اخذ اجازة سنوية ويتخللها اجازة عيد الفطر هل تخصم ايام الأعياد من اجازته السنوية حسب نظام العمل السعودي وتقبلوا تحياتي (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس المحاسبة الإلكترونية لمكاتب المحاسبة والمراجعة

هذا البرنامج التدريبي المتميز مصمم خصيصا للسادة اصحاب مكاتب المحاسبة والمراجعة، والعاملين في هذه المكاتب، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي على تعلم كيفية تسجيل حسابات المكتب من عملاء ومصروفات وانشطة خدمية للشركات وتسجيل حسابات العملاء باسلوب الكتروني وباستخدام اشهر البرامج المحاسبية كالإكسيل والكويك بوكس والبيتش تري.


دورة تدريبية في تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.


كورس تدريبي عن حلول وآليات العمل عن بُعد للشركات

كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.


ورشة تدريبية حول الفواقد السبعة فى بيئة العمل

جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة


دبلوم الحوكمة في مجال الرعاية الصحية

دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.


أحدث الملفات والنماذج