مجلة عالم الجودة العربية
تواصل المجلة مشوارها وتكمل مهمتها نحو امداد القارئ والمختص العربي بشؤون الجودة والنظم الإدارية الأخرى بشتى المعلومات الجديدة والحديثة والمقالات ذات الارتباط
وتقدم أسرة مجلة عالم الجودة في هذا العدد مجموعة متميزة من المقالات والحالات الدراسية والأبحاث تساعد المهتمين بالعالم العربي أن يكونوا على دراية بأحدث التطورات على ساحة الجودة وعلومها وتطبيقاتها.
كما تتوجه المجلة بدعوة خاصة الى كل من لديه ملكة الكتابة ويريد أن يساهم بمقال أو موضوع أو دارسة أو بحث ليكون ضمن عدد المجلة القادم بمشيئة الله تعالى
الاخوة والاخوات رواد مجلة المحاسب العربي الكرام
يسعدنا أن نذف إليكم خبر صدور العدد الجديد ، راجين أن ينال إعجابكم وأن يساهم في تنمية فكركم المحاسبية وأن يقدم لكم معلومات جديدة
... (مشاركات: 0)
الاخوة والاخوات رواد مجلة المحاسب العربي الكرام
يسعدنا أن نذف إليكم خبر صدور العدد الجديد ، راجين أن ينال إعجابكم وأن يساهم في تنمية فكركم المحاسبية وأن يقدم لكم معلومات جديدة
... (مشاركات: 0)
إخواني وأخواتي رواد المنتدى الكرام
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة ،،،
كيف حالكم إن شاء الله تكونون في أتم صحة وأحسن حال ، اللهم أمين اللهم أمين ، اللهم أمين ، كل عام وانتم بخير بمناسبة عيد الفطر... (مشاركات: 0)
صدر العدد الخامس لمجلة عالم الجودة أبريل 2012
ونهديه الى كل محبى الجودة فى الوطن العربى
ونأمل أن يحقق توقعات كل من يقرائه
والعدد زاخر بالكثير جدا من المواضيع والمقالات والأبواب الجديدة
كلمة... (مشاركات: 0)
العدد الثانى من مجلة عالم الجودة
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6665.imgcache
كلمة العدد
أحبائنا قراء عالم الجودة تغيبنا عنكم كثيرا لكن العذر إننا أردنا أن نأتي إليكم بالجودة فى أنفسنا... (مشاركات: 3)
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.