ارفق لكم الوصف الوظيفي لعدد 41 وظيفة من وظائف مصنع ملابس تشمل الوظائف التالية :
- محاسب انتاج
- فني طباعة
- فني تعبئة
- مصمم ملابس
- عامل حدمات
- فني ماكينة خياطة
- مدير الانتاج
- مدير الموارد البشرية
وغيرها العديد من الوظائف
ارفق لكم الوصف الوظيفي لعدد 41 وظيفة من وظائف مصنع ملابس تشمل الوظائف التالية :
- محاسب انتاج
- فني طباعة
- فني تعبئة
- مصمم ملابس
- عامل حدمات
- فني ماكينة خياطة
- مدير الانتاج
- مدير الموارد البشرية
وغيرها العديد من الوظائف
تعريف عام بالوظيفة . 1- تـــــــقـــــــــــــــــــــع : ضمن الوظائف نشاط العمليات 2- تتـــــــــــــــــــــــــــبع : رئيسه المباشر (حسب موقعه التنظيمي ) مشرف الطباعة 3-... (مشاركات: 0)
تعريف عام بالوظيفة . 1- تـــــــقـــــــــــــــــــــع : ضمن الوظائف نشاط قطاع العمليات 2- تتـــــــــــــــــــــــــــبع : رئيسه المباشر (حسب موقعه التنظيمي ) مدير... (مشاركات: 0)
تعريف عام بالوظيفة . 1- تـــــــقـــــــــــــــــــــع : ضمن الوظائف نشاط قطاع العمليات 2- تتـــــــــــــــــــــــــــبع : رئيسه المباشر (حسب موقعه التنظيمي )مدير... (مشاركات: 0)
الوصف الوظيفي لمدير المصنع الهدف و الغرض من الوظيفة: - تخطيط وتنظيم وتوجيه وإدارة كافة عمليات التصنيع والصيانة، والاستخدام الفعّال للقوى العاملة والمعدات والمرافق والمواد بما يحقق أهداف الشركة،... (مشاركات: 2)
الوظائف الإشرافية في الإدارات التعليمية والمدراس كما جاء في القرار الوزاري 28 لسنة 2004 فهرس الدورة 1- مدير الإدارة 8 – ناظر شئون التعليم 2- مدير المرحلة 9- وكيل الخدمات التعليمية 3- ر يئس... (مشاركات: 0)
برنامج متقدم في ادارة وتخطيط التسويق يغطي موضوعات التسويق وأنشطة البيع والتسويق ويصحح المفاهيم الخاطئة حول التسويق وتحديد فئات العملاء ورغباتهم وحاجاتهم ودراسة سلوك المستهلكين تحقيق أعلى مستويات الرضا لدى العملاء يتناول كذلك تطوير وتصميم منتجات الشركة والقيمة الاضافية والميزة التنافسية و رسم الصورة الذهنية عن الشركة والمنتجات وتحديد وصياغة هوية الشركة ومنتجاتها واستراتيجيات التسويق وأنواعها
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
دبلومة متخصصة تتناول موضوعات التعامل مع الاكسل وعمل المعادلات المحاسبية للعمليات الحسابية والنسب المئوية والعد والمتوسطات والبحث في الجداول وتتعلم التعامل مع دوال البحث والمصفوفات والتكرار والترتيب التصاعدي والتنازلي ومعالجة البيانات وعرض رسومات بيانية و الدوال الجديدة في اوفيس 365 والقوائم المنسدلة و ترحيل البيانات من صفحة أساسية الي صفحات اخري و ترحيل بيانات من عدة صفحات الي صفحة رئيسية واستخراج تقارير
برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.