دورة التخطيط الاستراتيجي بإستخدام نموذج بطاقة الأداء المتوازن2020
يتشرف مركز العلا للتدريب وتنظيم المؤتمرات بـ(سلطنةعمان) بتقديم احدث البرامج والدورات التدريبية المتخصصة و يضم المركز نخبة من المدربين المتميزين يمكنك في خمسة ايام أن تحقق حلمك نحو ذلك بأن تصبح وبشهادة رسمية مصدقة من وزارة القوى العاملة مؤهلا للعمل من خلال البرنامج المتميز
وهذه هي الخطة التدريبية في (مجال الموارد البشرية) لعام 2020
*خصم خاص للمجمـوعات والهيئات الحكومية والمؤسسات الخاصة*
للاستفسار عن (المحتوي العلمي-التكلفة -مواعيد الانعقاد) يمكنكم التواصل من خلال Name: أ/ غادة العلي Mob/ Whats App:OMN/0096871556061 EGY/ 00201149844498 Email: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
دورات مجال الموارد البشرية
يناير
دورة إدارة الموارد البشرية
دورة كيف تكتب بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة
دورة كيف تخطط لتغيير مهنتك
دورة التخطيط الاستراتيجي بإستخدام نموذج بطاقة الأداء المتوازن
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
فبراير
دورة لتأهيل مسئولي التدريب في الشركات
دورة التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية
دورة مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية
دورة اعداد هياكل الأجور والحوافز
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
مارس
دورة تأهيل المرآة الخليجية لوظائف الموارد البشرية
دورة إجراء مقابلات التوظيف باحترافية
دورة مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين
دورة اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة
دورة حماية الأجور وعلاقاته الداخلية والخارجية
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
أبريل
دورة تسيير الموارد البشرية في دول المغرب العربي
دورة تشخيص مشكلات الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
مايو
دورة الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في ادارة الموارد البشرية
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
يونيو
دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال
دورة إداري الموارد البشرية المعتمد
دورة إعداد وتحليل وإدارة الرواتب
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
يوليو
دورة الأخصائي المعتمد في التدريب والتطوير
دورة الأخصائي المعتمد في التطوير المؤسسي
دورة التطوير المهني المتقدم وتخطيط التعاقب الوظيفي
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
أغسطس
دورة المدرب البارع المعتمد
دورة الابداع والتميز فى ادارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف وانظم التاديبية وانهاء الخدمة
دورة تحليل وتصميم الوظائف و قياس كفاءة أداء الموارد البشرية
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
سبتمبر
دورة تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء
دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية
دورة تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز
دورة تقييم الاداء وتحديد المسار الوظيفي والتدريبي
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
أكتوبر
دورة القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة
دورة مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية
دورة الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات)
دورة CIPD في إدارة الموارد البشرية
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
نوفمبر
دورة الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف
دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف والتعويضات والنظم التأديبية وانهاء الخدمة
دورة إجراء المقابلات, استقطاب الكفاءات واختيارها وادارة الأداء
دورة إدارة الموارد البشرية الحكومية
دورة الادارة الاحترافية للموارد البشرية - Mini MBA
ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــ
ديسمبر
دورة ادارة وتقييم مخاطر الموارد البشرية
دورة تكنولوجيا الموارد البشرية: إدارة وتنمية وتخطيط وتطوير
دورة الجودة الشاملة والتميز في إدارة التطوير الوظيفي
دورة الممارسات العالمية في استراتيجيات التوظيف الفعال
ويوجد لدينا مجالات اخري (الهندسة – المحاسبة-البيئة وسلامة الاغذية- التسويق والمبيعات-الجودة والانتاج- الحوكمة وادارةالاستثمار-الدفاع المدني ومكافحة الحرائق-السفن وادارة الموانئ-السلامة والصحة المهنية-الصحافة والاعلام ومجالات اخري...) • تعقد برامجنا لمدة ( 5 ايام – 10 ايام – 3 اسابيع – شهر – 6 اشهر ). • وتعقد ايضا في ارقي القاعات الفندقية حول العالم دبي /ماليزيا /تركيا /الاردن / الاسكندرية /نيويورك / واشنطن / مدريد / برشلونة / المغرب / السعودية /سلطنة عمان/ قطر /شرم الشيخ / اندونيسيا / الصين / روسيا جاكرتا ويمكننا عقد الدورات حسب التاريخ والدولة المناسبة لسيادتكم ايضا •بالاضافة الي شهادة كامبريدج. للاستفسار علي المحتويات العلمية للبرامج او الاتفاق مع المركز من خلال Name : أ/ غادة العلي Mob / Whats App: 0096871556061/ 00201149844498 Email: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
دورة التخطيط الاستراتيجي بإستخدام بطاقة الأداء المتوازن
مع المستشار الدكتور / حسين البدوي
المدينة : الخبر 23 فبراير 2020
رسوم الاشتراك: 2000 ريال
التسجيل المبكر 1600ريال (مشاركات: 0)
نبذه عن الكورسخلال هذا البرنامج التدريبي سنقوم بتدريبك على مفهوم التخطيط وانواعه والتعرف على العلاقة بين التخطيط والادارة، والتدرب على اساليب اعداد الخطط الاستراتيجية والتعرض بالتفصيل الى مراحل... (مشاركات: 0)
التخطيط الاستراتيجي بإستخدام نموذج بطاقة الأداء المتوازن والخرائط الإستراتيجيةمحاور البرنامج :-
مدخل إلى مفهوم وأهمية التخطيط وأنواعه
العلاقة بين الإدارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجى... (مشاركات: 0)
مراحل التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الأداء المتوازنة
• المرحلة الأولى : مرحلة التقدير - Assessment
• المرحلة الثانية : الإستراتيجية – Strategy
• المرحلة الثالثة: تحديد الأهداف... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
برنامج تدريبي يتناول الموضوعات التي تؤهل المستشار العقاري المحترف على فهم طبيعة السوق العقاري والتسويق العقاري والمبيعات العقارية والتمويل العقاري وتسعير المنتج العقاري والايجار والرهن العقاري.