الموضوع: Report Like a Boss!!
Report Like a Boss!!
لو لسه لحد النهارده مبتستخدمش Google data studio فانت فايتك كتير اوي.
الصور دي لـreports مختلفة انت تقدر تعمل زيها واحسن منها وبكل سهولة ومجاناً طبعاً!
من 3 سنين تقريبا جوجل قررت انها تتيح نسخة مجانية من الplatform العظيم دا لاي حد بعد ما كان جزء من الGoogle Analytics 360 Suite.
فكره الplatform انه بيخليك تقدر تربطه بdata sources مختلفة وبعد ما تعمل connect معاها هتقدر تختار الmetrics اللى عايزها تظهر في الريبورت وشكلها visualizations والتاريخ أو الفتره وغيرها ..، وتقدر كمان تعمله share مع اي حد، بالاضافة ان في templates كتير موجوده منه اونلاين ومجانا برضه تقدر تسيرش عنها.
الdata sources في منها تابعه لجوجل نفسها .. زي:
Adwords, DFP DoubleClick for Publishers, Google Sheets, Google Analytics, YouTube Analytics, Search Console وغيرهم لحد 16 Connectors.
وفيPartner زي:
Facebook, AdRoll, Amazon, Bing, eBay, Instagram, LinkedIn, MailChimp, Pinterest, Twitter وغيرهم لحد 187 Connectors.
وفي الOpen Source Connectors كمان.
لينك البلاتفورم: https://bit.ly/2NAgPPm
مقدمة وشرح سريع: https://bit.ly/2uWYzYS
شرح البلاتفورم بالتفصيل: https://bit.ly/2NAJxiS
جاليري فيه ريبورتس جاهزه للاستخدام: https://bit.ly/2O4gZ2i
كورس من جوجل: https://bit.ly/2A3vO2A
طبعا مننساش برضه Microsoft Power BI الشهير واللي ناس كتير بتستخدمه.
Survive & Thrive (Without Killing your Boss): Managing the Difficult Boss waldenburg international college
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/10128.imgcache... (مشاركات: 0)
Got this by Email.
Whether you’re dying for a promotion or just want to make a good impression, here are 20 ways to show you’re dream team material:
1. Know the mission. Align yourself with your... (مشاركات: 1)
Until recently, almost all writings on motivation were designed to give the manager techniques to motivate his or her staff. It was assumed that motivation was a one-way street that runs from top to... (مشاركات: 0)
Right after graduation from college, I was complaining about my boss to a circle of friends who are older than me, then I heard the best answer: The ideal job environment that you have installed in... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .
يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية
اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة