النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: دليل إعداد المخططات والرسائل الجامعية

#1
الصورة الرمزية الاداري المتميز
الاداري المتميز غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,769

دليل إعداد المخططات والرسائل الجامعية

محتويات دليل إعدادالمخططات والرسائل الجامعية
جامعة الامام محمد بن سعود الاسلامية
السعودية

القسم الأول: الإخراج والتوثيق.
أولاً: الشكل
أ- الغلاف
ب- صفحة الإجازة
ج- الطباعة
د- الهامش الجانبي
هـ- ترقيم الصفحات
و- الترتيب
ز- الجداول والأشكال
ح- الملاحق
ثانياً: اللغة
ثالثاً: التوثيق
أنموذج (أ): (ذكر المراجع وفقاً لطريقة جمعية علم النفس الأمريكية )(APA (خاص بأقسام علم النفس والتربية والاجتماع والخدمةالاجتماعية وقسم المكتبات والمعلومات.
أنموذج (ب): خاص بقسم الجغرافيا وهي طريقة توثيق المصادروالمراجع حسب المتبع في بحوث الجمعية الجغرافية السعودية معإضافة أمثلة له
أنموذج (ج): خاص بقسم التاريخ والحضارة
القسم الثاني: إعداد المخططات وكتابة الرسائل العلمية
أولاً: أقسام التربية والاجتماع وعلم النفس والمكتبات والمعلومات
الفصل الأول: مشكلة الدراسة
الفصل الثاني: الإطار النظري والدراسات السابقة
الفصل الثالث: منهج البحث وإجراءات الدراسة
الفصل الرابع: تحليل البيانات ونتائج الدراسة
الفصل الخامس( الفصل الأخير): ملخص واستنتاجات وتوصيات
ثانياً: قسم الجغرافيا.
الفصل الأول: التعريف بموضوع الدراسة
الفصل الثاني: الإطار النظري والدراسات السابقة
الفصل الثالث: مهج البحث وإجراءات الدراسة
الفصل الرابع: تحليل البيانات ونتائج الدراسة
الفصل الأخير: ملخص واستنتاجات وتوصيات
ثالثاً: قسم التاريخ والحضارة
القسم الأول: مشروع البحث
القسم الثاني: منهج كتابة الرسائل العلمية
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
المساعدة في اعداد رسائل الماجستير والدكتوراه والرسائل الجامعية

مجموعة بروونز للإستشارات الأكاديميه و الدراسات Prunez Research and Academic Solutions مجموعة بروونز للإستشارات الأكاديمية و الدراسات (Prunez Research and Academic Solutions ) أن تعلن عن تقديم ... (مشاركات: 0)


دليل تدقيق المخططات الهندسية للمباني السكنية والتجارية

أهداف الدليل : ١. رفع المستوى الفني والتصميمي لمخططات البناء . ٢. المحافظة على التراث المعماري المحلي . ٣. إيضاح الشروط والتعليمات والأنظمة المتعلقة بالبناء . ٤. تسهيل مهمة مهندسي البلدية وسرعة... (مشاركات: 0)


دليل تفعيل وتنفيذ المخططات الاقليمة

دليل تفعيل وتنفيذ المخططات الاقليمة و الإستراتيجيات الخاصة بكل هذا فى المرفق التالى : (مشاركات: 0)


دليل إعداد وتحديث المخططات الإقليمية

اقدم اليكم ملف عن: دليل إعداد وتحديث المخططات الإقليمية ... فى المرفقات (مشاركات: 0)


دليل تنفيذ المخططات الهيكلية للمدن

دليل تنفيذ المخططات الهيكلية للمدن موجود كامل على المرفق التالى : (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في ادارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم


برنامج مكافحة الإحتيال والفساد في الشركات

برنامج تدريبي صمم لتأهيل المشاركين على فهم طرق وأساليب مكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الارهاب يمكن المشاركين من الالمام بالأدوات المستخدمة في هذا المجال على مستوى العالم كما يخلق ليدهم الوعي بأهمية التدقيق في أعمال الشركات حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات القوانين الدولية لمكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الإرهاب


دورة إدارة عقود الفيديك - FIDIC

برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحليل المخاطر

برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة


دورة شريك اعمال الموارد البشرية - HRBP

برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.


أحدث الملفات والنماذج