الموضوع: نموذج بمهام اخصائي الموارد البشرية
نموذج بمهام اخصائي الموارد البشرية
اخصائي الموارد البشريه
تم تصميم هذه الوظيفة للعمل في قسم الموارد البشرية في مؤسسة. يتضمن الوصف الوظيفي لأخصائي الموارد البشرية المهام التي تشمل التوظيف والتوثيق والفوائد والامتثال للمنظمة. يعتمد اختصاصي الموارد البشرية في الوظيفة على نوع وهيكل المنظمة. يجب أن يكون اختصاصي الموارد البشرية ماهرًا في جميع سمات إدارات الموارد البشرية. يوجد اختصاصي الموارد البشرية بشكل عام في المؤسسات الأكبر كما هو الحال في المنظمات الصغيرة ، وهناك عدد قليل من الموظفين ، وإدارة قسم الموارد البشرية لا تتطلب اختصاصي موارد بشرية ، بينما في مؤسسة أكبر عدد أكبر من الموظفين وإدارة قسم الموارد البشرية تم تعيين اختصاصي.
يمكنمم الاطلاع على المهام الخاصة بالموارد البشرية وتحميلها من المرفقات
التعديل الأخير تم بواسطة يوسف المصرى ; 24/8/2020 الساعة 14:40
السلام عليكم احتاج نماذج على الووورد عربي للموارد البشريه انا موظف جديد بقسم الموارد البشريه عليى ايميلي (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) (مشاركات: 3)
دبلومة اخصائي الموارد البشرية - اونلاين
اكاديمية جولدن مايندس للتدريب
أهداف الدبلومة :
تهدف الدبلومة الي توفير المعارف ، واكساب بعض المهارات في مجال ادارة الموارد البشرية بصفة عامة ، ومهارات... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مركز فكر الأعمال للتدريب
سوف تقام دورة
(أخصائي الموارد البشرية) المعتمدة التدريب التقني والمهني
... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
اسعد الله اوقاتكم
اخواني الافاضل ارجو منكم المساعده في صيغ خطاب و تفويض وتكليف بمهام
عمل الشركه في الاواح الالمنيوم
بخصوص المندوبين للذهاب لشركات الكبرا و... (مشاركات: 3)
برنامج إعداد أخصائي الموارد البشرية المعتمد
سجل معنا من خلال الرابط التالي و سيقوم فريق خدمة العملاء بالتواصل معكم خلال 24 ساعه... (مشاركات: 0)
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية
برنامج تدريبي أونلاين مخصص لتدريب المشاركين على مكافحة الفساد المالي والاداري وعلاج اسبابه ودعم المركز المالي للمؤسسات والشركات، وتنمية قدرات التحقيق والتحري في قضايا الفساد المالي والاداري لدى المشاركين في البرنامج.
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.