الموضوع: تحميل كتاب فن السؤال PDF - اطرح اسئلة افضل، تحصل على اجابات افضل - تأليف تيري جيه فادم
تحميل كتاب فن السؤال PDF - اطرح اسئلة افضل، تحصل على اجابات افضل - تأليف تيري جيه فادم
اطرح الاسئلة المناسبة بالطرق المناسبة، لتحصل على الاجابات اللازمة للوصول الى النجاح!
اكتشف في هذا الكتاب الاسئلة الجوهرية التي يحتاج كل مدير الى اتقانها، وكيفية تجنب الاخطاء التي غالبا ما يقع فيها مديرو الشركات، بالاضافة الى التعرف على عشر قواعد بسيطة لطرح كل سؤال بشكل فعال. وتعلم كيفية طرح الاسئلة الصارمة والسيطرة على المواقف الصعبة.
وكيفية استخدام الاسئلة من اجل تحفيز الابتكار، ودفع عجلة التغيير، والتعرف على المشاكل الكامنة، والعودة بالمشروعات الفاشلة الى مسارها الصحيح.
اطرح اسئلة افضل تحصل على اجابات افضل، وتحقق نتائج افضل
قالوا عن هذا الكتاب
- إن قراءة هذا الكتاب ضرورة لكل قائد يأمل في ازدهار مؤسسته وتقدم حياته المهنية،
- جاري إيه نيل طبيب ورئيس مجلس ادارة جونسون أند جونسون
- إن القدرة على طرح الاسئلة، والاستماع، والفهم الجيد للمعنى الحقيقي للاجابات، واتخاذ اجراءات تستند الى وقائع، هي جوهر الادارة الحقيقي. ولقد ساعدني هذا الكتاب على ربط الامور المشوشة في ذهني لفهم الاسباب الكامنة وراء عدم سير الامور في المسار الذي توقعته لها.
- د. براديب بانيرجي، رئيس مجلس الادارة والرئيس التنفيذي لشركة اكسبيون وشريك متقاعد بشركة اكسنتشر.
- يوفر الاطار الذي وضع فيه هذا الكتاب والاساليب التي يتناولها افكارا رائعة ومميزة لكي يستفيد منها المديرون التنفيذيون في الحصول على معلومات افضل وتنمية المهارات التحليلية لدى فريق العمل.
- تيري هيسي، نائب رئيس مجلس الادارة، ورئيس قطاع علوم الحياة بمؤسسة ديلويت.
تحميل كتاب فن السؤال PDF - اطرح اسئلة افضل، تحصل على اجابات افضل - تأليف تيري جيه فادم من المرفقات
ملخص و تحميل كتاب لو كان بإمكاني إخبارك شيئا واحدا فقط
الكاتب الإنجليزي ريتشارد ريد، خلال مسيرته المهنية وعلاقاته بالشخصيات البارزة في،بريطانيا و أمريكا .. تقابل معهم و كل شخصية قابلها تحدث معها عن... (مشاركات: 0)
كتاب ركز - فن التفكير بوضوح
كتاب رائع تتعلم منه كيف يمكنك تدريب عقلك على التركيز وعلى الاسلوب الامثل الذي يساعدك على التفكير بوضوح، ويشرح الكتاب صعوبات الوصول الى حالة التركيز المثالية وما هي... (مشاركات: 0)
كيف نجذب و نحصل على أفضل المواهب من خلال webinar
لماذا قمنا بذلك
لم يكن سوق التوظيف أكثر قدرة على المنافسة مما هي عليه اليوم. و هذا يعني أن المرشحون عادة ما يكون لديهم عروض عمل متعددة... (مشاركات: 0)
طرق الاجابة المثلى على سؤال "ما الذي يجعلك فريدا"اليك الثلاث اجابات الافضل على هذا السؤال والرابعة لا تقوم بتطبيقها
مثل هذا السؤال يعتبر من الاسئلة المفخخة التي تنفجر في وجهك اثناء المقابلة... (مشاركات: 0)
تحصل على افضل قوة بشرية من خلا ل القيام بالاتى :
القيام بالاعلان عن الحاجة الى مهارات فنية
اختيار افضل الكفاءت والخبرات
القيام بفتر ة اختبار للعاملين
تدريب العاملين الجدد
تحديد نظام اجور... (مشاركات: 5)
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
رد مع اقتباس