السلام عليكم
هل يجوز لجهة العمل خصم البدلات عند اخذ اجازة سنوية بنظام العمل السعودي.
و اذا كان لا يجوز يرجى التوضيح في اي مادة او بند في لائحة العمل و العمال السعودي موضحة هذه النقطة
تحت التمرين
السلام عليكم
هل يجوز لجهة العمل خصم البدلات عند اخذ اجازة سنوية بنظام العمل السعودي.
و اذا كان لا يجوز يرجى التوضيح في اي مادة او بند في لائحة العمل و العمال السعودي موضحة هذه النقطة
مبدع
اخي الكريم
تنطلق بداية من خلال تعريف الأجر وفق ما عرفه نظام العمل السعودي
و الأجر هو الأجر الفعلي (أساسي+ بدلات) . المادة2 من قانون العمل
إذا لا يجوز خصم البدلات ....التي حدد بعقد العمل اي المتفق عليها
أما البدلات التي تعطى لاحقا و لم ترد بعقد العمل فيجوز خصمها
الراتب الأساسي وجميع البدلات تحسب ضمن مستحقات الاجازة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لدينا بالعمل حسم يوم الغياب بيومين هل يشترط اخذ افادة الموظف ؟ واذا رفض الموظف الافاده او ماطل فهل يحق لنا الحسم عليه بمحضر موقع من رئيسة المباشر ومدير شؤون... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ,, لو سمحت ياجماعة ايه الفرق بين عقد المكافأة الشاملة الى بيقول ان أجر العامل هو (مكافأة شهرية شاملة قدرها كذا) وبين عقد العمل العادي الى بيتكتب فيه راتب اساسي كذا وراتب متغير كذا... (مشاركات: 0)
إجازات الأعياد والمناسبات : مادة (59): للعامل الحق في إجازة بأجر كامل في الأعياد والمناسبات التالية : أ - أربعة أيام بمناسبة عيد الفطر المبارك تبدأ من اليوم التالي ليوم 29 من شهر رمضان... (مشاركات: 2)
السلام عليكم جميعاً اود استشارتكم في قضيتي انا اعمل في شركة وقدمة استقالة بتاريخ 13-6-2011 وانا اعمل بها من تاريخ 15-7-2005 وعند تصفية مستحقاتي لم تصرف لي اجازاتي علما باني لم أحصل على... (مشاركات: 1)
إجازة الحج : مادة (64): تمنح المنشأة العامل المسلم الذي يرغب في أداء فريضة الحج إجازة بأجر كامل مدتها (7) أيام بالإضافة إلى إجازة عيد الأضحى المبارك وذلك لمرة واحدة طوال مدة خدمته وللمنشأة حق... (مشاركات: 0)
اذا كنت ترغب في التعرف على اساسيات ومقومات التحليل المالي لميزانية شركتك، وكيفية الحكم على صحة هذه القوائم المالية، وايضا كيفية الاستفادة من عملية التحليل المالي في عمليات شراء وبيع اسهم الشركات، وتحديد طرق واساليب التحليل المالي المختلفة، فيمكنك حضور هذه الجلسة الارشادية مع احد استشاريي الادارة المالية ليساعدك على تعلم كيفية التحليل المالي لميزانية الشركة وكيفية الاستفادة من هذا التحليل.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية
إذا كنت تريد الحصول على تقارير مالية بافضل طريقة نقدم لك جلسة إرشاد وتوجية Coaching على ايدى اهم خبراء المحاسبة الالكترونية لتدريبك بشكل مباشر على الحصول على التقارير المالية للحسابات الختامية للشركة وقياس اداء الشركة بشكل عملى ومحترف
رد مع اقتباس