السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة وبعد،
يهديكم مركز الشارقة للتدريب والتطوير خالص تحياته ويتمنى لكم دوام التقدم والرقي
يسرنا أن نرسل إليكم البر وشور الخاص بالدورات التدريبية القادمة
نرجو أن تنال قبولكم.. ونتشرف بمشاركتكم معنا
ولكم جزيل الشكر
مبادر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة وبعد،
يهديكم مركز الشارقة للتدريب والتطوير خالص تحياته ويتمنى لكم دوام التقدم والرقي
يسرنا أن نرسل إليكم البر وشور الخاص بالدورات التدريبية القادمة
نرجو أن تنال قبولكم.. ونتشرف بمشاركتكم معنا
ولكم جزيل الشكر
تــحـــيــة طــيـــبــــة وبـــعــد نهديكم من ديكارت لتنمية الموارد البشرية اطيب الامنيات واحر التحيات ويسرنا دعوتكم للمشاركة او ترشيح من ترونه مناسبا بالبرامج التدريبية التالية البرنامج... (مشاركات: 0)
البرامج القادمة البرنامج من الى المكان EC-Council Certified Security Analyst (ECSA) 2015-04-06 (مشاركات: 0)
البرنامج من الى المكان مهارات إعداد الخطط المالية والمستقبلية وقياس الأداء المالي 2015-04-05 2015-04-09 دبي (مشاركات: 0)
جدول الدورات القادمة 1. دورة التميز في إعداد التقارير الإدارية والمذكرات المدينة : الرياض التاريخ : 30 / 1 / 1433 الموافق : 25 / 12/ 2011 المدرب : د. حسن سالم المدة : 3 أيام الفترة :... (مشاركات: 0)
دورة ادارة الجودة الشاملة في المستشفيات هي برنامج تدريبي مخصص للعاملين في ادارات الجودة بالمستشفيات والمؤسسات الصحية، حيث يؤهلك للإلمام بمفاهيم الجودة الشاملة وادارة القوة البشرية بالمستشفى وبناء فريق الجودة وادارة الجودة وعلاقتها بسلامة المرضى مع شرح لمنهجيات تحسين الجودة.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
رد مع اقتباس