الموضوع: دليل حوكمة الشركات: دراسات حالة لحوكمة شركات عربية وعائلية
دليل حوكمة الشركات: دراسات حالة لحوكمة شركات عربية وعائلية
يمثل هذا الدليل نماذج عملية من الواقع، تبين كيف تمكنت منطقة الشرق الاوسط وشمال إفريقياّ من التغلب على العراقيل وحسنت من ممارسات الحوكمة بها من خلال أساليب عادت بمنافعها على الاداء والنمو. وتوضح دراسات الحالات أن حوكمة الشركات لا تقوم على مفهوم الحل الواحد الذي يناسب الجميع
فقد اتخذت الشركات الواردة هنا أسلوبًا تدريجيًا يركز على تحسينات حوكمة الشركات التي يمكن تطبيقها إلى أقصى حد، وفي الوقت نفسه تناسب حجمها وصناعتهاوسوقها وأسلوب ملكيتها واستراتيجيتها. ثم وضعت تلك الشركات الاساس للتحسينات الجاريةبإقناع أصحاب المصالح الرئيسيين. وتوضح الحالات كيف يمكن أن تُترجم المبادئ الرئيسية إلىممارسة فعلية للوصول إلى نتائج ملموسة. بعبارة أخرى، فإن دراسات الحالة في هذا الدليل تركز على دراسة جدوى حوكمة الشركات بدلا من النماذج النظرية أو الاكاديمية.ونأمل في أن يثبت هذا الدليل كونه وسيلة نافعة لتشجيع تبنّي مبادئ وممارسات حوكمة الشركات.
ومع الاهتمام المتزايد من الحكومات بالقطاع الخاص لدفع عجلة النمو الاقتصادي، يتحتم على مجتمعالاعمال أن يلعب دورًا فريدًا من نوعه في تشجيع قيم تحمل المسؤولية والانصاف والمسؤولية.
موضوعات الدليل :
الحوافز
لالستثمار في حوكمة الشركات
الحصول على رأس المال وجذب المستثمرين
تحسين حفز العاملين
إدارة المخاطر
إدارة النمو
تعاقب األجيال في إدارة الشركات العائلية
دراسات حالة لحوكمة الشركات في الشرق األوسط وشمال إفريقيا
حوكمة بنك القاهرة - مصر
حوكمة مجموعة نقل - الاردن
حوكمة بوتيك القابضة - لبنان
حوكمة أن سي أ - رويبة - الجزائر
حوكمة إراميدك - المغرب
حوكمة كوميرشال إنشورنس - لبنان
حوكمة المصرية للاتصالات- مصر
حوكمة اكسيليراتور تكنولوجي هولدنجز - الاردن
حوكمة صروح - الامارات العربية المتحدة
حوكمة بسكو مصر - مصر
حوكمة بنك أبوظبي التجاري - الامارات العربية المتحدة
تنفيذ حوكمة الشركات
مجلس اإلدارة
دور مجلس اإلدارة
تكوين المجلس
تخطيط وإجراء اجتماعات المجلس
تشكيل لجان المجلس
التأكد من إبلاغ المجلس
تعزيز أداء المجلس
المخاطرة والرقابة
الشفافية
حوكمة المشروعات العائلية
وضع دستور العائلة
مراحل في هيكل حوكمة العائلة
تشكيل السياسات
الاعداد لتعاقب الاجيال في الادارة
الملحق 1 :مخطط نموذج دستور العائلة
الدليل في المرفقات
يُعرف فريق البحث والكتابة التابع لـ Prospectus.com بأنه رائد عالمي في إعداد دراسة الجدوى. يتكوّن فريقنا من رواد الأعمال والمحامين والمستشارين وكتاب خطة العمل مدى الحياة، ويكرس جهودنا لتحقيق نجاح... (مشاركات: 0)
ان وجود نظام لحوكمة الشركات ينطوى على العديد من الاجراءات التى من شأنها ضمان استقرار وكفاءة سوق المال فى اى بلد ومن هذه الاجراءات :
- وجود نظام فعال للتداول الالكترونى .
- تطبيق نظم التسوية... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص لتأهيل المدير التنفيذي في المؤسسات الرياضية يتناول شرح الجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية لوظيفة المدير التنفيذى ثم الادارة الاستراتيجية والتحليل البيئى بالمؤسسات الرياضية وكذلك ادارة الجودة الشاملة بالمؤسسات الرياضية وأيضا سيتم دراسة حوكمة الاعمال الادارية والمالية بالمؤسسات الرياضية وغيرها من المحاور التي تفيد العاملين في الادارة العليا بالمؤسسات الرياضية ويختتم البرنامج بتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال المدير التنفيذى بالمؤسسات الرياضية.
إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
رد مع اقتباس