الموضوع: عقد تنفيذ دورة تدريبية
عقد تنفيذ دورة تدريبية
إنه في يوم الاحد بتاريخ 00 / 00 /1442هــ، الموافق 00 / 00 /2021م.
تم الاتفاق بين كل من:
- مركز ..............................– جوال رقم (.......................)، بريد الكتروني (..........................) العنوان الوطني (......................) (وحدة رقم ..............) (أسم المنطقة ..............-....................) المملكة العربية السعودية. –، ويمثلها في هذا العقد الأستاذ ....................... ويشار إليه في هذا العقد بـ (الطرف الأول).
- الأستاذ / المدرب/ .......................... (سعودي الجنسية)، هوية وطنية رقم (........................) جوال رقم (.......................)، بريد الكتروني (..........................) العنوان الوطني (......................) (وحدة رقم ..............) (أسم المنطقة ..............-....................) المملكة العربية السعودية. ويشار إليه في هذا العقد بـ (الطرف الثاني).
أولاً: الغرض العام من التعاقد بين الطرفين:
تم الاتفاق بين الطرفين على التزام الطرف الثاني على تنفيذ برنامج تدريبي بعنوان: (.....................) ولمدة يوم (...).
ثانياً: مكان التدريب:
مكان انعقاد الدورة التدريبية هو مقر (...................) بحي ...................... بمدينة.
ثالثاً: تاريخ انعقاد الدورة:
تنعقد الدورة في يوم ................ بتاريخ 00/00/1442هـ الموافق 00/00/2021م.
رابعاً: التزامات الطرف الأول:
- توفير البيئة التدريبية المناسبة.
- دفع مبلغ (000,000) (الرقم كتابة) ريال سعودي مكافأة تدريب وتمثل أتعاب تدريب (.......) أيام وعدد (..) (الرقم كتابة) ساعات تدريبة.
- تحويل مستحقات الطرف الثاني (المدرب) إلى مصرف (..............) رقم حساب (.......................................). مباشرة بعد انتهاء الدورة التدريبية.
- يحق للطرف الأول عدم دفع مكافأة التدريب أو جزء منها في حالة عدم تقيد الطرف الثاني بالتزاماته الموضحة في هذا العقد.
خامساً: التزامات الطرف الثاني:
- الالتزام بالوقت المحدد للبرنامج التدريبي من الساعة .... حتى الساعة .....
- الالتزام بالمادة العلمية، مع إمكانية إضافة تطبيقات عملية وتمارين أو بعض المفاهيم الجديدة في مجال البرنامج.
- تدعيم المعلومات الأساسية في مجال التخصص، وربطها بالجوانب التطبيقية، وفقاً لأحدث المتغيرات في الواقع العملي، وبما يحقق المعرفة المتكاملة للمتدربين.
- منح فترة استراحة لمدة 20 دقيقة لمرة واحدة فقط.
سادساً: الخلافات
- عند نشوء أي خلاف (لا قدر الله) حول تفسير أو تنفيذ هذا العقد، يلتزم الطرفان بالسعي إلى حله بالطرق الودية وذلك خلال أسبوع من تاريخ الخلاف، وإن تعذر ذلك يتم رفع الأمر للجهات القضائية المختصة بمدينة بريدة وتكون هي صاحبة الاختصاص المكاني في ذلك.
سابعاً: نسخ العقد
- جرى تحرير هذا العقد من نسختين أصليتين بيد كل طرف نسخة للعمل بموجبها، وتم التوقيع عليها برضى واختيار طرفيه وهما عالمين لفحواه وكافة الآثار المترتبة عليه.
الطرف الأول الطرف الثاني
أ. ................................ أ. .............................
اسطنبول / تركيا
ورشة تدريبية في دراسة و تنفيذ المشاريع الصغيرة و المشاريع المتوسطة
المحاور الرئيسية: دراسة السوق التركي - بحوث السوق - الدراسة الفنية - الدراسة التسويقية - الدراسة المالية -... (مشاركات: 0)
دورة الإشراف الهندسي وأصول تنفيذ المواقع
تاريخ البدء: 21-12-2013
مدة البرنامج: 6 أيام - بخصم 50%
محاور البرنامج:
1. الأعمال التمهيدية بالموقع قبل البدء بالعمل .
2. الجسات وحفر الموقع .
3.... (مشاركات: 0)
يرحب مركز لندن للاستشارات والدراسات والتدريب بالتعاون مع مراكز التدريب في الوطن العربي لتنفيذ جميع الدورات التدريبية بمختلف المسارات وفقاً لأرقى المعايير الاكاديمية والتنظيمية من خلال مدربين... (مشاركات: 0)
خطة التسويق و تنفيذ استراتيجية التسويق
المقدمة :-
يوجد لدينا معياريين اساسيين لخطط التسويق:
كيفية الوصول إلى المشروع (مؤسستك) السوق التنافسي من حولك
كيفية تنفيذ و تدعيم العمليات اليومية... (مشاركات: 2)
تنفيذ التدريب:
إعداد خطة جلسة تدريبية:
خطة الجلسة التدريبية هي الخطوط العريضة لما سيقال ويفعل خلال فترة زمنية معينة أثناء التدريب، وهي تمثل دليل للمدرب عن كيفية تنفيذ الجلسة... (مشاركات: 2)
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
احصل على شهادة متقدمة في الجودة الشاملة والتحسين المستمر بمنهجية كايزن، حيث تساعدك هذه الشهادة بشكل كبير للتعرف على اسس ومبادئ ادارة الجودة والجودة الشاملة وادوات التطبيق في جميع المجالات، بما يساعدك على خلق بيئة عمل تهدف للتميز وتطوير الاعمال
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة