النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: نموذج سابق الإعداد لسجلّ التغيير

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,822

نموذج سابق الإعداد لسجلّ التغيير


يستخدم هذا السجل لتسجيل وتتبع طلبات التغيير في المشروع. وطلبات التغيير هي طلبات يقدمها أحد أصحاب المصلحة من الخارج أو عضو في فريق العمل وذلك لتغيير نطاق أو تكاليف أو أساليب أية جوانب أخرى بالمشروع. ويضم هذا السجل كافة طلبات التغيير التي تم تحديدها خلال مدة المشروع بما في ذلك تلك الطلبات التي تم الموافقة عليها وتلك التي تم رفضها.لا تقم بحذف المعلومات الخاصة بطلبات التغيير من هذا السجل فهو سجل دائم لطلبات التغيير بالمشروع.
إرشادات:
1. قم بتغيير عنوان هذا المستند بالضغط على قائمة "استعراض" في قائمة الأدوات واختيار "رأس وتزييل الصفحة" ثم اختيار "تعديل رأس الصفحة".
2. يجب تسجيل (1) طلبات التغيير الجديدة، (2) طلبات التغيير قيد اتخاذ القرار، (3) طلبات التغيير التي تم رفضها أو الموافقة عليها قرير الحالة الخاص بالمشروع عن هذه الفترة.
3. تلقي طلبات التغيير وتحديث هذا السجل يجب أن يكون جزء من عملية مستمرة لضبط التغيير ذات أدوار ومسئوليات محددة. انظر النموذج الخاص بخطة ضبط التغيير لمقترحات في هذا الصدد.
4. يجب تخصيص رقم فريد لكل مخاطرة (انظر العمود في الجانب الأيمن) لا يتغير على مدار المشروع ويستخدم في تقرير الحالة الخاص بالمشروع.
5. يجب أن يكون هناك تعريفات محددة للمصطلحات مثل مرتفع، متوسط، منخفض. أنظر خطة ضبط التغيير للاطلاع على تعريفات مقترحة.
6. إذا كان المشروع يستخدم نماذج طلبت التغيير، ونماذج تقييم أثر التغيير فيمكن استيفاء بعض المعلومات في هذا السجل من تلك النماذج عندما يتم استكمالها.
7. الخيارات الخاصة بتوضيح الحالة في عمود "الحالة" بالجدول التالي متوافرة في نموذج عملية ضبط التغيير.
الملفات المرفقة
نوع الملف: xls
إسم الملف: Change Log Template_Arabic.xls - حجم الملف: 38.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 469

#2
الصورة الرمزية elfarkh
elfarkh غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
691

رد: نموذج سابق الإعداد لسجلّ التغيير

جزاك الله خيرا على مجهودك الرائع المستمر

إقرأ أيضا...
نموذج سابق الإعداد لسجل المخاطر

يستخدم هذا السجل لتسجيل وتتبع المخاطر في المشروع. والمخاطر هي أشياء قد تحدث أو لا تحدث في المستقبل وربما يكون لها أثر على نجاح المشروع. ويشمل هذا السجل كافة المخاطر التي تم تحديدها خلال مدة المشروع... (مشاركات: 3)


نموذج سابق الإعداد لبيان أثر التغيير

نموذج سابق الإعداد لبيان أثر التغيير وهو نموذج يُستخدم للإبلاغ عن أثر التغيير المطلوب على المشروع بمجمله. (مشاركات: 1)


نموذج سابق الإعداد لسجلّ التغيير

نموذج سابق الإعداد لسجلّ التغيير يُستخدم هذا السجل لتسجيل وتتبع طلبات التغير طوال عمر المشروع. (مشاركات: 0)


نموذج سابق الإعداد لطلب التغيير

نموذج سابق الإعداد لطلب التغيير وهو نموذج يُستخدم لتوثيق طلب تغيير جديد. (مشاركات: 0)


نموذج سابق الإعداد لخطة ضبط التغيير

نموذج سابق الإعداد لخطة ضبط التغيير خطة ضبط التغيير توضح الخطوط العريضة لضبط التغيير لمشروع معيّن. وتوفر الخطة مصطلحات موحدة، وأدوارا ومسؤوليات واضحة، ووصفا تفصيليا لعملية ضبط التغيير المعتمدة،... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس استخدام الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية

تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية تهدف إلى تعزيز عمليات صنع القرار وتحسين الأداء الاستراتيجي للمنظمات، واستخدام التقنيات والأدوات الذكية لتحسين عمليات صنع القرار وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمات، تتضمن هذه التطبيقات استخدام الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات الكبيرة وتوقع المستقبل، وتحسين الأداء الاستراتيجي وتحديد الاتجاهات المستقبلية.


برنامج إعداد وتصميم الحقائب التدريبية الاحترافية

دورة تدريبية اونلاين صممت خصيصا لمساعدة المحاضرين والمدربين، تهدف الى جعلهم مؤهلين تماما لتصميم وإعداد الحقائب التدريبية المتكاملة للبرامج التدريبية التي تقدمها او التي يشرفون على تقديمها


دبلوم مدرب اللياقة البدنية المعتمد CFT

دبلوم تدريبي متخصص في اعداد مدرب اللياقة البدنية المعتمد CFT يشرح التشريح الوصفي للجسم البشري وخصائص مدرب اللياقة ومكونات اللياقة البدنية وتقنين الأحمال التدريبية وطرق التدريب الرياضي وأساليب التدريب الرياضي وتقييم الحالة البدنية باستخدام الاختبارات وتغذية الرياضيين ومبادئ الإسعافات الأولية والوقاية من الإصابات وتدريب العضلات بالإثقال


كورس محاسبة شركات المقاولات والاستثمار العقاري

برنامج تدريبي متخصص في شرح المحاسبة في شركات المقاولات والاستثمار العقاري ويوضح المعالجة الحسابية لكل نشاط بالتطبيق على شركة حقيقية.


كورس تدريبي متقدم في إدارة عقود الموردين والمتعاقدين

ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.


أحدث الملفات والنماذج