الموضوع: سمارت واي للأنشطة وتنمية القدرات
سمارت واي للأنشطة وتنمية القدرات
*اسم مركز التدريب* سمارت واي للأنشطة وتنمية القدرات*اسم المدير المسئول* ايهاب قنديل*رقم جوال المدير المسئول* 0112699655 *البريد الالكتروني* ehab.kandeel@yahoo.com *عنوان الموقع - website* smartway-eg.com *سنة افتتاح المركز* 2010*البلد/البلاد المتواجد فيها المركز** مصر*الدورات التي يقدمها المركز** إدارة الاجتماعات* إدارة المشاريع* إدارة الموارد البشرية* إدارة الوقت* التخطيط وطرق النجاح* السكرتارية التنفيذية* القيادة* البرمجة اللغوية العصبية* الحوار والتفاوض* الخطابة والإلقاء* صناعة وتطوير الذات* مهارة الاتصال الفعال* إعداد دراسات الجدوى* التسويق والمبيعات* رعاية الأعمال* مهارات التفكير* خدمات العملاء*نبذه عن المركز* تعتبر سمارت واي للأنشطة وتنمية القدرات من اولي الشركات المتخصصة في تنمية القدراتالذاتية للنشء والشبابمن خلال استخدام الرحلات والمخيماتوالزيارات والمسابقات في المحميات الطبيعية والأماكن السياحية .وكان من التطور الطبيعي للشركة ان نقدم خدماتنا للشركات والمؤسسات التربوية والإدارية ومجال الأعمال داخل وخارج قاعات التدريبوذلك برؤية مستنيرة وإدراك متكامل لأهمية العنصر البشري في ارتقاء المؤسسات والمجتمعات . رؤيتنا :- مؤسسة رائدة ومعتمدة في تنمية القدرات والتطوير الشخصي والمهني للنشء والشباب علي المستويين المحلي والعربي .رسالتنا :-نحن شركة سمارت واى للأنشطة وتنمية القدرات نسعى إلى خلق بيئة تعليمية ايجابية ونشطة للمؤسسات والأفراد للارتقاء بمستوى ادائهم داخل المجتمع باستخدام أسلوب يعتمد على كفاءة التطوير للمهارات المتكاملة والمرتبطة باحتياجات العمل باستخدام الأنشطة التدريبية والترويحية وتقديم الإستشارت التربوية والخدمات التعليمية لتحقيق الريادة البشرية .
( ليس مجرد تدريب )
يساعد النموذج المرفق في اعادة تققيم الوظائف والهيكلة للشركة بغرض التحديث والتطوير (مشاركات: 18)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يروي أن عمر بن عبد العزيز رحمه الله دخل عليه ابن عمه مسلمة بن الوليد بن عبد الملك فقال له:
يا أمير المؤمنين! ألا توصي لأولادك بشيء، فلقد أفقرتهم وهم كثير؟... (مشاركات: 6)
سمارت فيجن تتشرف بتقديم كورس تدريبي في فن المونتاج والتعرف على اسس ومهارات فن المونتاج والعلاقة بين المونتاج و التصويرو الاخراج و اهمية التفاصيل و التقنيات اللازمة للمونتاج على احدث الاجهزة و على... (مشاركات: 0)
مقدمة
هل فكرت ماذا ستفعل عندما تكون مدير ومسئول عن منظمه ربحيه أو حتى مؤسسه خيريه وغير قابله للربح .................؟
ما هي الخطط ...الأهداف ...الموارد ...المشاكل...المخاطر...الانظمه وكيف يمكن... (مشاركات: 1)
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
اذا كنت تريد الحصول على شهادة المعايير الدولية لاعتماد التقارير المالية والمقدمة من جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين في بريطانيا (ACCA)، فهذا البرنامج التدريبي ستزودك بكل المعلومات الاساسية وكل الملخصات المفيدة والتي تؤهلك تماما للحصول على هذه الشهادة الدولية
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المؤسسات الخاصة بتدريب ومنافسات الخيول يتناول الجوانب الادارية والاشرافية المؤهلة للعمل في هذه المؤسسات وكذلك موضوعات تتعلق بصحية الخيول وادارة تنظيم سباقات الخيول وتصميم برامج تعلم خيول السباق ومهارات التواصل مع مالكي الخيول ومدربيها واعداد وتنظيم السجلات والملفات الادراية لهذا النشاط