يسلمووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووو
يسلمووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووو
الاستاذ / محمد اسماعيل
سلمت يمينك .
شكرا على اهتمامكم
ونفع الله بكم الامه
جزاك الله خيرا فهو جهد تشكر عليه
شكر الله لك هذا المجهود وتقبل الله منا ومنك
تسلم استفدت من العقد
جزاك الله خيرا
جزاكم الله خيرا.......................................... .
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية
لقد افدتني كثيرا
سلام عليكم
ياااااااارب تستفيدوا
نموذج عرض عمل
التاريخ : 14/05/2008 م
الموافق : 09/05/1429 هـ
إلى السيد / ---------------------------.
الموضوع : عرض عمل
تحية طيبة وبعد ،،
يسر الشركة أن تعرض عليكم وظيفة وفقا للشروط والمزايا التالية :
مدة العقد : سنه
الراتب الأساسي : ( 5000 ) المبلغ كتابتاً ( خمسة آلاف ريال فقط لا غير ) .
إجازة سنوية : 30 يوم .
بلد الإقامة : مصر .
الوضع العائلي لأغراض إحتساب المزايا :
تذكرة سفر بالدرجة : السياحية من بلد الإقامة إلى المملكة العربية السعودية وتذكرة سفر سنوية بالدرجة السياحة .
بدل السكن : 1250 المبلغ كتابتاً ( ألف ومائتان وخمسون ريالاً فقط لا غير ) .
بدل المواصلات : على الشركة .
شروط أخرى : علاج شخصي .
يصبح الراتب : 6250 المبلغ كتابتاً ( ستة آلف ومائتان وخمسون ريالاً فقط لا غير ) .
لا يشكل هذا العرض أي التزام على الشركة وذلك إلى حين توقيع عقد العمل وبدء استكمال كافة اجراءات التعين . نرسل لكم طيه نسخة من العقد النمطي المعتمد في الشركة عليه علما بأنه سيجري توقيع هذا العقد معكم فور التحاقكم بالعمل.
في حالة موافقتكم على ماورد أعلاه يرجى منكم التوقيع على هذا العرض وإعادته إلينا خلال مدة لا تتجاوز ثلاثة أيام من تاريخ لهذا العرض .
نأمل أن نراكم قريبا ضمن مجموعة موظفين الشركة.
اوافق على ما جاء اعلاه وعلى كافة الشروط الواردة في عقد العمل مدير شؤون الموظفين
الذي سيتم توقيعه بين الشركة وبيني فور التحاقي بالعمل ---------------------
التوقيع :
التاريخ : 14/05/2008 م
أشكرك أخ محمد على هذا العمل الرائع ودمت بخير
السلام عليكم
جزاكم الله خيرا على هذا الجهد
شكرا جزيل أخي محمد على الجهد الرائع
هذا ماهو عقد يا ناس هذا لعب
مشكوووووووووووووووووووووو وووووور
شكله فيه فايروس
او انه ...................
مجهود عظيم واكثر من راائع
شكرا شكرا شكرا شكرا بالمررررررررررررررررررررر رررررره
شكرا على الإفادة المستمرة منكم لما فيه من إثراء للمعلومات
شكررررررررررررررررررررررر رررررررررررررا
جزاكم الله خيراً وبارك الله فيكم وزادكم
ألف شكر لجهودك القيمة وأتمنى لك التوفيق دوماً
يسلمو ويعطيك الف الف الف عافية
سؤال اخى الكريم
هل هو بدون اى مقدمات ولا توضيح
يعنى هذا هو صيغه العقد وتنفع لكل المهن والا فى شىء تانى ؟؟
الف شكر ونتمى المزيد والف الف الف شكر
هدية للشركات والمؤسسات العاملة في الكويت نموذج عقد العمل الرسمي من وزارة الشئون الاجتماعية والعاملين بالكويت النموذج في المرفقات (مشاركات: 33)
اعضاء المنتدى الكرام نحتاج اثناء العمل الى بعض الاخطارات التي ترسل للموظفين لاخطارهم ببعض المعلومات الهامة من هذه الاخطارات الاخطار بانتهاء عقد أحد الموظفين فقد نتخذ القرار بعدم التجديد لأحد... (مشاركات: 7)
في المرفقات نموذج رائع لعقد عمل مصري طرفاه الشركة والموظف ويمكن طبعا التعديل عليه طبقا لمقتضيات الشروط الوظيفية التي تضعها الشركة أو المؤسسة الموقعة على العقد (مشاركات: 66)
في المرفقات نموذج جديد لعقد عمل سعودي مثالي ويمكن استخدامه للتعاقد بين أي مؤسسة عاملة في السعودية واي عامل/موظف سواء كان سعودي ام اجنبي (مشاركات: 48)
في المرفقات نموذج عقد عمل اردني عربي - انجليزي يعد من اكثر النماذج المستخدمة في المملكة الأردنية الهاشمية (مشاركات: 4)
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
اذا كنت تعمل مدير موارد بشرية او مسئول شئون موظفين في احد الشركات المصرية، فأنت بحاجة للحصول على هذه الدورة التدريبية المكثفة حول احدث تعديل في قانون التأمينات الاجتماعية وقانون العمل وضريبة كسب العمل، حتى تتجنب الوقوع في مشكلات قانونية او غرامات او مخالفات تهدد شركتك
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل