بادر بالتسجيل - دورات مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات Metc
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسعدني ان اشارك دوما في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات Modern Expert for Training & Consultation (Metc)
لندعوكم للتسجيل و الأشتراك بإحدى دوراتنا القادمة و اللتي تعقد بأذن الله تعالى وفقا لما يلي:
1* مسمى الدورة :التدقيق الداخلي على أنظمة الجودة وتطبيق المعايير الدولية
التاريخ : 4 - يوليو- 2010
المدة : 5 ايام
مكان الانعقاد : الأسكندرية – مصر
اهداف الدورة
- التعرف على الايزو (ماهيتها ،نشأتها ،ودورها ، ومفاهيمها )
- التعرف على الفوارق ما بين الايزو 1994:9000 والايزو2000:9000 وكيفية التحول ما بين النسخة القديمة الى الحديثة.
- التعرف على بنود المواصفة ايزو 2000:9000
. - التعرف على الفوارق ما بين نظام الايزو 9001 ونظام ادارة الجودة الشاملة
-التعريف بهيئتي ايركاوياتكا - تعريف المشاركين بعملية التدقيق الداخلي على نظام الايزو 9001. - تعريف المشركين بصفات المدقق الناجح بشكل عام وما هي سلوكياته أثناء عملية التدقيق، وكيفية معالجة المعيقات التي قد تواجهه في عملية التدقيق
المشاركون :
المدراء العامون ورؤساء أقسام التدقيق الداخلي والجودة والإدارة والرقابة وخطوط الإنتاج والمعنيين بالتخطيط الاستراتيجي في القطاعين العام والخاص
2** مسمى الدورة : إدارة الجودة الشاملة في الرعاية الصحية (TQM)
التاريخ : 27 – 6 - 2010
المدة : 5 ايام
مكان الانعقاد : الأسكندرية – مصر
اهداف الدورة
تزويد المشاركين بنظم ومواصفات الجودة والأسـالـيب الحديثة لإعداد دليل الجودة الشاملة .
المشاركون العاملون فى كافة المجالات المهتمون بموضوع الجودة . 3***مسمى الدورة : أدارة المكاتب و مهارات السكرتارية التنفيذية المتقدمة
تاريخ انعقاد الدورة: من 18 إلى 22 يوليو 7 - 2010 مكان انعقاد الدورة: لبنان - بيروت
اهداف الدورة : * تزويد المشاركين بالمعلومات النظرية الأساسية حول إدارة المكاتب والإطار العام للوظائف الإدارية والمساعدة ذات العلاقة بمدير المكتب
* إكساب المشاركين المهارات الإدارية والسلوكية اللازمة لممارسة أعمال إدارة المكاتب من مختلف جوانبها التطبيقية التي يمكن أن تساعد المدير في تسهيل أعماله وتيسير اتخاذ قراراته .
* الارتقاء بمستوى المشاركين الفكري والعملي على حد سواء عن طريق تفاعلهم مع بعضهم البعض وتبادل خبراتهم وعرض تجاربهم من جهة ، وتفاعلهم مع المحاضر من جهة أخرى وذلك لتمكينهم من التعرف على المشاكل التي تواجههم في أعمالهم وطرق حلها.
* إطلاع المشاركين على أحدث الأجهزة والمعدات والمكننة في مجال المكاتب من خلال النماذج المتنوعة ذات العلاقة .
المستفيدون:
العاملون في مجالات إدارة المكاتب من مديرات ومديرين وسكرتيرين تنفيذيين يعملون في البنوك والشركات والمؤسسات العامة والخاصة
اسعار خاصة للمسجلين عبر هذا الإعلان و اسعار خاص للمجموعات "اكتر من اثنين"
راجين من الله تعالى ان يوفقنا لما فيه النفع و الفائدة
للتسجيل و الأستفسار عن العروض الخاصة و عن بقية دورات المركز يرجي التواصل عبر هذه الوسائل
مركزالخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات ( ميتك) [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] شيرين محمد أحمد – منسقة تدريب shereen @ metcegy com
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسعدني ان اشارك دوما في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات
Modern Expert for... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسر مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات دعوتكم للأشتراك و حضور الملتقى القانوني اللذي يعقد تحت عنوان :
أصول التفسير... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسعدني ان اشارك دوما في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات
Modern Expert for Training &... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
تسعدني المشاركة دوما في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات - ميتك
Metc -Modern Expert for... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
اذا كنت تريد الحصول على شهادة المعايير الدولية لاعتماد التقارير المالية والمقدمة من جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين في بريطانيا (ACCA)، فهذا البرنامج التدريبي ستزودك بكل المعلومات الاساسية وكل الملخصات المفيدة والتي تؤهلك تماما للحصول على هذه الشهادة الدولية