النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني

#1
الصورة الرمزية the future
the future غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني

بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني


يعلن
المستقبل للاستشارات الإدارية والتدريب

عن بدء التسجيل في
الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية
( المستوى الثاني )
( نساء ) و ( رجال )



بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني


هدف الدورة:
تهدف الدورة إلى تطوير مهارات العاملين في إدارة الموارد البشرية لتولي مناصب عليا فيها، والتعرف على إجراءات هذه الإدارة بالتفصيل، وكذا المهام التي يقوم بها مسئول شئون الأفراد ومسئول التوظيف ومسئول تنمية الموارد البشرية ومسئول تخطيط القوى العاملة ومسئول التنظيم والأساليب بالمهنية المتعارف عليها دولياً.

مميزات الدورة :

  • يحصل كل متدرب ومتدربة على ست شهادات معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.


  • كما يحصل كل متدرب ومتدربة على شهادة دبلوم وظيفي معتمد من كلية أكسفورد للتدريب ببريطانيا.


  • الإلمام بأعمال إدارة الموارد البشرية والخدمات التي تقدمها.


  • اكتساب مهارات التعامل مع شاغلي الوظائف الإدارية.


  • ممارسة أعمال الموارد البشرية.


المحتويات والمدة:
تقام الدورة بالدمام بتاريخ 17/07/2010م الموافق 5 شعبان 1431 هـ

  • مدة الدورة ثلاثة أسابيع ( من السبت إلى الأربعاء من كل اسبوع ) من الساعة السادسة مساءا إلى الساعة التاسعة مساءا، تحتوي على خمسة موضوعات وهي كالتالي :

ورشة عمل إجراءات شئون الافراد
ورشة عمل إجراءات إدارة التوظيف والاختيار
ورشة عمل إجراءات تنمية الموارد البشرية
ورشة عمل إجراءات تخطيط القوى العاملة
ورشة عمل هندسة العمليات الإدارية (تبسيط الاجراءات)



  • رسوم البرنامج 6000 ستة الاف ريال للمتدرب .


هام : يوجد خصم خاص للمجموعات والتسجيل المبكر

بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني

للحجز والاستفسار

جوال
0543139087 – 0590483586 – 0506361226
هاتف
014602661 تحويله 14 او 16 فاكس تحويله 15
بريد الكتروني
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]


بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني

بالدمام 17/7/2010 : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية المستوى الثاني

التعديل الأخير تم بواسطة the future ; 28/6/2010 الساعة 15:53

إقرأ أيضا...
دورة الموارد البشرية المستوى الثاني باعتماد من اكسفورد بالدمام 17/7/2010

يعلن المستقبل للاستشارات الإدارية والتدريب عن بدء التسجيل في الدورة التطبيقية المتقدمة في إدارة الموارد البشرية ( المستوى الثاني ) ( نساء ) و ( رجال ) ... (مشاركات: 0)


للرجال والنساء : الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية بالدمام 17/7/2010

يعلن المستقبل للاستشارات الإدارية والتدريب عن بدء التسجيل في الدورة التطبيقية في إدارة الموارد البشرية ( المستوى الثاني ) ( نساء ) و ( رجال ) ... (مشاركات: 0)


الدورة التطبيقية النسائية المتقدمة في إدارة الموارد البشرية المعتمدة من كلية اكسفورد للتدريب ببريطانيا

كيف تبدئين العمل كمسئولة بالموارد البشرية وتحقيق ذاتك https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2658.imgcache يتم منح كل متدربة ستة شهادات معتمدة من المؤسسة العامة ... (مشاركات: 0)


الدورة النسائية :: في إدارة الموارد البشرية المستوى الثالث ..5-6

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2607.imgcache يتم منح كل متدرب خمس شهادات معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بالدورات أعلاه بالإضافة إلى شهادة سادسة من المؤسسة ... (مشاركات: 0)


باعتماد من كلية اكسفورد للتدريب الدورة المتقدمة في إدارة الموارد البشرية المستوى الثالث

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2556.imgcache يعلن المستقبل للاستشارات الإدارية والتدريب عن بدء التسجيل في الدورة المتقدمة في إدارة الموارد البشرية (المستوى الثالث ) أهداف... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مكاتب المحافظ والبرامج والمشاريع P3O®

برنامج تدريبي متخصص لشرح منهج ®P3O يشرح للمتدربين مقدمة عن مكاتب المحافظ والبرامج والمشاريع ومميزات الحصول على شهادة P3O والنماذج وتكييفها وفق متطلبات العمل وكيفية تنفيذ P3O وكيفية تشغيل P3O


برنامج إدارة المنشآت طبقا للمواصفة الدولية ISO 41001/2018

برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم المواصفات القياسية وعلاقتها بنظام ادارة المنشآت، ومن ثم الانتقال الى التعمق لفهم المواصفة الدولية ISO 41001/2018، والعائد من تبنيها وتطبيقها، والعلاقة بينها وبين الاصدارات الاخرى لمنظمة الايزو، وأيضا تعريف المشاركين في هذا البرنامج التدريبي على مفهوم العملية كأساس لكل نظم الادارة الصادرة عن الأيزو، والمتطلبات التفصيلية لهذه المواصفة الدولية وسياق عمل المؤسسة في ظل تطبيق تلك المواصفة، ويستهدف البرنامج الى نقل خبرات القيادة للمشاركين في ضوء فهم تلك المواصفة، والتعرف على متطلبات التخطيط والدعم والتنفيذ، وآلية تقييم الاداء لنظام المنشآت.


كورس خدمة العملاء في الفنادق

برنامج متخصص يهدف الى اكسابك الخبرات المهنية اللازمة للعمل في مجال خدمة العملاء في الفنادق وشركات الضيافة ويعزز لديك القدرة على فهم العملاء واحتياجاتهم وطيقة التعامل مع اعتراضات العملاء وحل مشكلاتهم واتيكيت التحدث في الهاتف مع العملاء ولغة الجسد واستخدامها في التواصل مع العملاء


دبلوم فعالية القيادة الادارية بالمؤسسات الرياضية

برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .


دبلومة نظام إدارة الجودة للأجهزة الطبية - ISO 13485

برنامج تدريبي متخصص يشرح مواصفة الايزو 13485 الخاصة بنظام ادارة الجودة للأجهزة الطبية. تساعد المهتمين من العاملين في مجال هندسة الاجهزة الطبية والطلاب الدارسين للهندسة الطبية والعلوم الطبية والراغبين في دخول مجال الأجهزة الطبية لفهم متطلبات المواصفة وتطبيقها


أحدث الملفات والنماذج