الجدول الزمنى للدورة
1-عرض أهداف الدورة 5 دقائق
2-الاستبيان الكـــــاشف 20 دقائق
3-وقفة استضــــــــافة 10 دقائق
4-المقدمة (أهمية الوقت) 5 دقائق
5-حقائق خاصة بالوقت 10 دقائق
6-التأصيل الشرعى والقناعات (عصف ذهنى- ونقاش موجه) 15 دقائق
7-من أساسيات الوقت حتى التخطيط 30 دقيقة
8-ورشة عمل – 1 30 دقيقة
9-من التخطيط حتى التنظيم 30 دقيقة
10-ورشة عمل – 230 دقيقة
11-من التنظيم حتى التنفيذ 30 دقيقة
12-من التنفيذ الى المتابعة 30 دقيقة
13-ورشة عمل-3 30 دقيقة
14-ملخص الدورة 5 دقائق
15-أستبيان نهائى 10 دقائق
جزاك الله خيرا
الوقت أولى ما عنيت بحفظه
وأراه أسهل ما عليك يضيع
أقدمية
تم التحمل للاستفادة وافادة الغير
بارك الله لك في عمرك وعلمك
مبادر
شكرا على الموضوع المميز ،،،، وجزاك الله خيرا
السلام عليكم و رحمة الله ، بارك الله فيك أخي الكريم
شكرا جزيلا لك
ويجعله في ميزان حسناتك
تعتبر إدارة الوقت من أهم المشاكل التي يعاني منها كثير من الناس في الوقت الحالي ، ومن خلال أهمية إدارة الوقت والتحكم فيه تأتي هذه الدورة التي تقدم شرحاً وافياً لأهم الطرق والأساليب التي يمكن للفرد... (مشاركات: 4)
فن إدارة الوقت وسيلتك لإدارة يومك، وقيادة حياتك نحو النجاح قبل أن نبدأ أنوه إلى أن مادة هذا الملف تم تجميعها وترتيبها من المراجع المكتوبة أعلاه، واجتهدت أن أختصر بقدر الإمكان في هذه المادة... (مشاركات: 3)
من أجل إدارة أفضل للذات من أجل استغلال الأوقات يسر مركزالسعودي للتأمين والاعمال للتدريب ان يقدم دورة ((فن ادارة الوقت)) للمدرب الدكتور يعن الله القرني ( مدرب التطوير الذاتي والإداري والتنمية... (مشاركات: 3)
1- الوقت : مفهومه وأهميته وأهداف إدارة الوقت 2- الإدارة الناجحة للوقت 3- مضيعات الوقت والتغلب عليها 4- إدارة الوقت وعلاقتها بطبيعة وسلوك الفرد 5- أنواع الوقت وطرق تنظيمها 6- الخطوات اللازمة... (مشاركات: 25)
معوقات استثمار الوقت المدرسي كما يراها مديرو مدارس التعليم العام د. عبد الرحمن بن عبد الوهاب بن سعود البابطين ملخص الدراسة هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على معوقات استثمار الوقت... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل الأفراد الراغبين في العمل في مجال التقييم العقاري، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي المعرفة النظرية والتطبيقية اللازمة وفقاً للمعايير الدولية في هذا المجال.
رد مع اقتباس