السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
السادة / اعضاء المنتدى المحترمين
مرفق لكم شيت تم تصميمه على الاكسل لحساب رواتب الموظفين والاستقطاعات وخلافه
تم تعديل المرفق من طرفى ولكن تم تصميمه من قبل عضو اخر من المنتدى ولكن للاسف لا اسطتيع تذكر اسمه ولكن جزاة الله خير عنا جميعا
وشكرا
Mahmoud Mostafa
HR Generalist
Human Resources
تحت التمرين
الله ينور عليك يا باشا كشف جميل جداا ومفيد
مبادر
شكر الله لك جهودك وبارك فيك وفي هذا المنتدى الرائع ورواده
شكر الله لك جهودك وبارك فيك
شكرررررررررررررا جزيلا على تعبكم
أقدمية
شكر الله لك جهودك وبارك فيك
راااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااائع جدااااااااااااااااااااااا ااا
شىء جميل و مجهود ممتاز .... نأمل فى المزيد ان شاء الله
تحت التمرين
شكراً لك على عطائك والله لا يحرمك الاجر
شكراً لك على عطائك والله لا يحرمك الاجر
شكرررررررررررررا جزيلا على تعبكم
رابط المصدر:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
جزاك الله خير الجزاء ، وكثر الله من امثالك وتقبل الله اعمالك
شكرا لكم شششششششششششششششششكراً مريسسسسسسسسسسسسسسسسسسسسسس سسسسسسسسسسسسسسسسي
تحت التمرين
شكررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر رررررررررررررررررررررا
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته السادة / اعضاء المنتدى المحترمين مرفق لكم شيت تم تصميمه على الاكسل 2003 لحساب الاجازات الخاصه بالموظفين والشيت بصراحه مريح جدا جدا جدا يارب ينال اعجابكم... (مشاركات: 20)
تم بحمد الله توقيع اتفاقية توظيف 200 رجل أمن مع صندوق الموارد البشرية الراتب :- 3000 ريال شامل الدوام:- نظام ورديات (8ساعات) نوع الدعم:- توظيف مباشر العنوان:- جدة- طريق المدينة الطالع- شرق مركز... (مشاركات: 1)
تم بحمد الله توقيع اتفاقية توظيف 200 رجل أمن مع صندوق الموارد البشرية الراتب :- 3000 ريال شامل الدوام:- نظام ورديات (8ساعات) نوع الدعم:- توظيف مباشر العنوان:- جدة- طريق المدينة الطالع- شرق مركز... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة مطلوب للعمل مبرمجين لديهم القدرة لمراجعة دقة وسلاسة كل برنامج نقوم بعملة قبل تقديمة الي عملائنا. ببرمجتة بالقدرة علي التصور والتخيل المحتمل للتوسعات المستقبلية لتقدم... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح مفاهيم الامن السيبراني الاساسية وأهم ممارسات الحماية يتعلم المشاركون كيفية ادارة الهوية والتحكم في الوصول الامن الى الانظمة والمعلومات ويتعرفون على ادوات وتقنيات حماية الشبكات وحماية الخوادم ومعرفة أنواع الهجمات الالكترونية وكيفية اكتشافها وكيفية تقييم المخاطر السيبرانية وادارتها وحماية الاصول الرقمية وأسس تشفير البيانات والتعرف على اطار الحوكمة والامتثال المتعلق بالأمن السيبراني لضمان الالتزام بالمعايير العالمية.
ورشة تدريبية مخصصة تهدف لشرح قانون العمل الجديد 2025 في مصر، حيث يتم توضيح الفروقات الجوهرية بين القانون الحالي والقانون الجديد 2025 والاثار المتوقعة على على بيئة العمل، وإدارة الموارد البشرية، والتعاقدات العمالية. وفي نهاية الورشة سيخرج المشاركين فيها بخطة عمل للتحول لتطبيق القانون الجديد.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج يتناول موضوع التشريعات والقوانين الرياضية والنظم القانونية للرياضة والحامية الدستوية للحق في الرياضة وهرمية التشريعات الرياضية والتشريعات الرياضية العربية و لوائح النظم الاساسية والجمعيات العمومية وغير العمومية بالمؤسسات الرياضية و تسوية المنازعات والتحكيم فى المجال الرياضى و دراسة مقارنة بين القانون المصرى والفرنسى فى تسوية المنازعات فى المجال الرياضى
برنامج تدريبي يشرح لمبادئ إدارة وتقييم المخاطر في مشاريع النفط والغاز و كيفية تقييم تأثير المخاطر ووضع خطط لتقليل تأثيرها وكيفية تنفيذ استراتيجيات التعامل مع المخاطر المختلفة ويعزز مهارات اتخاذ القرار في الظروف الصعبة وغير المتوقعة و كيفية استخدام تقنيات وأدوات متقدمة لتقييم المخاطر ويطور مهارات الإبلاغ عن نتائج إدارة المخاطر.
رد مع اقتباس