تتباين تعريفات الصناعات الصغيرة بين الدول المختلفة وفقا لدرجة التطور والنمو لكل منها فلكل دولة تعريف وتصنيف خاص بها.. وتعتمد هذه التعريفات المستخدمة للتمييز بين الصناعات الصغيرة وبين كل من الصناعات أو الأنشطة الحرفية والصناعات المتوسطة والكبيرة بصفة عامة، على مجموعة من المعايير من بينها:
عدد العاملين ، قيمة رأس المال، درجة الانتشار ، الإدارة والتنظيم ، كمية وقيمة المواد الخام ، كمية وقيمة الإنتاج، عدد الآلات بالمنشأة، ثم المستوى التكنولوجي المستخدم .
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
مبادر
شكرا جزيلا لقيمة معلوماتك .. جزاك الله كل الخير
جزاك الله كل خير ودائما الى جديد افضل وممتاز
تحت التمرين
نشكر كل من عمل ليعلم ابنائنا وجعلها الله في موازين حسناته
ممكن تفيدوني في اهم المشاكل المحاسبية التابعة للمشروعات الصغيرة والمتوسطة
[QUOTE=محمد أحمد إسماعيل;67994]
السلام عليكم
الف شكر اخى على المجهود الرائع
جعل هذا العمل فى ميزان حسناتك
تقبل مرورى
التعديل الأخير تم بواسطة هناء احمد ; 22/3/2012 الساعة 17:46
السلاك عليكم
شكرا اختى eman على سؤالك
اليكى بعض المشاكل :
- عدم الفصل بين مال المشروع والمال الخاص .
- عدم اعطاء أهمية للتسويق للمشروع .
- أن ينهمك صاحب المشروع فى تغطيه اكثر من وظيفه فى مشروعه مهملا دورة الاصلى كصاحب عمل فنجدة محاسب ومسوق ومندوب مبيعات الخ .........
- كل المبالغ التى تصرف لابد ان يعرف سحبت من البنك ام من الصندوق ام من العهدة اذا كان هناك مسئول عن العهدة .
- لابد من تسجيل المصروفات تفصيليا مثال ( البنزين - التليفونات - مصاريف الانتقال - مصاريف الاعلان ..........الخ )
كل نوع على حدة .
- ايضا تسجل الايرادات بنفس الطريقة .
ربما هذة ليست كل المشاكل ولكن بعضها ربما يؤدى الغرض
الله يكتب لكم التوفيق
السلام عليكم ورحمة الله واتمنى لكم التوفيق في أعمالكم واتمنى ان تقبلوني صديق لديكم وهذه اولى مشاركاتي
انا م.صالح محمد صوفان من اليمن
تحت التمرين
السلام عليكم ... اشكر ادارة المنتدى على هذا الجهد ... كما اشكر الاخ العزيز على هذا الموضوع
مشكوووووووووووووور استاذي العزيز محمد
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته السيد الفاضل لا أجد كلمات تعبر عن مدي تقديري وأعتزازي بهذا الصرح بكل الموجودين فيه مديرين ومشرفين وأعضاء وزوار
فتقبلوا شكري علي ما تبذلوه وجعله الله علما ينتفع به وله جزاءه
احسنت الله يجزيك خير يارب
جزاكم الله خيرا على هذا المجهود الرائع
تحت التمرين
الف الف شكر على هذا العرض المميز
شكرا على هذا العرض الشيق.
تكمن أهمية وخطورة الدور الذي يمكن للمشروعات الصغيرة والمتوسطة أن تلعبه في الاقتصاد في النواحي التالية: مصدر رخيص لخلق فرص عمل جديدة. حاضنة للمهارات والإبداعات الجديدة. عامل مساعد للاستقرار... (مشاركات: 1)
:):):)هذا الكتاب يهم كل مستثمر صغير وأعد من شباب مصر والعالم العربي، راغب وقادر على العمل الحر، كما يهم كل قياداتها المخلصة في جميع مواقعها المختلفة الحكومية وغير الحكومية. - يقدم لك هذا الكتاب في... (مشاركات: 12)
إدارة المتأتي مرحلة إدارة المشروع بعد وضع الخطة وتعتبر الإدارة الخطوة الأهم بعد وضع الخطة، لما يجب أن تتمتع به الإدارة من العلمية والحزم في إدارة دفة شؤون المشروع وذلك في العديد من النقاط: ... (مشاركات: 0)
تكمن أهمية وخطورة الدور الذي يمكن للمشروعات الصغيرة والمتوسطة أن تلعبه في الاقتصاد في النواحي التالية: مصدر رخيص لخلق فرص عمل جديدة. حاضنة للمهارات والإبداعات الجديدة. عامل مساعد للاستقرار... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوعات الجوانب القانونية واللوائح الحاكمة للعمل فى المنشات الرياضية والمبادىء العامة ومراحل التخطيط والتصميم للمنشات الرياضية والمواصفات الفنية فى تصميم المنشات الرياضية وأسس ومعايير تصميم المنشات الرياضية المختلفة ( الملاعب المفتوحة – الصالات المغطاة ) وعمليات التشغيل الداخلية ورفع الكفاءة التشغيلية للمنشات الرياضية وإدارة المخاطر التشغيلية فى المنشات الرياضية والاجراءات الوقائية التشغيلية للحد من الازمات وعمليات الاخلاء فى المنشات الرياضية وأسس عمليات الصيانة الدورية والوقائية للمنشات الرياضية
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.
دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.
رد مع اقتباس
