الاخوه الزملاء اعضاء المنتدى مرفق لكم عقد عمل غير محدد المده ومن الممكن تعديله
بعقد محدد المده باضافه المدة من / الى على الاقل سنه
وكل عام والامه الاسلاميه بخير ورمضان كريم
الاخوه الزملاء اعضاء المنتدى مرفق لكم عقد عمل غير محدد المده ومن الممكن تعديله
بعقد محدد المده باضافه المدة من / الى على الاقل سنه
وكل عام والامه الاسلاميه بخير ورمضان كريم
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
يجب على شئون العاملين او الموارد البشريه ان تكون محيد بين الموظف وصاحب العمل
لانه مرتبطه بقوانين ونظم ولوائح وعلم وليس هواء شخصيه
واى احد عنده سوال انا تحت امره فى التامينات وقانون العمل وضريبه الدخل
موقوف
شكرا لك على العقد
ولكن لدى ملحوظة
مدة العقد ممكن تكون أقل من سنة تبعا للاتفاق بين الطرفين وهذا قانونىبعقد محدد المده باضافه المدة من / الى على الاقل سنه
شكرا لك
التعديل الأخير تم بواسطة محمد مصطفى محمود ; 17/1/2011 الساعة 09:42
تحت التمرين
لى سؤال محتار جدا فيه انا اعمل فى شركة قطاع اعمال وشغال بعقد مؤقت يجدد سنويا بالتوقيع عليه . من فترة قالو حيثبتوا الناس ثم قالو ان الناس تروح تختار ما بين التثبيت وما بين العقد المفتوح وللعلم فيه ناس مرتباتها متفاوته .
فيروح يلاقى ورقتين واحدة بتقول التثبيت ويلتزم بلوائح الشركة والاخرى الى هيا العقد المفتوح بتقول لو قعت هنا لن تستطيع نهائيا الرجوع والمطالبه بالتثبيت مرة اخرى.
سؤالى هو:-
1-هل لو انا وقعت على التثبيت التزم بالمرتب بتاع درجتى اوالى هما يحددونه ام سأظل اتقاضى نفس مرتبى مع العلم بان مرتبى تم الاتفاق عليه من قبل واختبارى تبعا لخبرتى والزى هو اعلى من مرتب الدرجة قليلا. وهنا ممكن انزل الى مرتب الدرجة فقط أم سأثبت على مرتبى الزى اتقاضاة.وهل سيتم احتساب خبرتى ام لا.
2- هل لو وقعت على العقد المفتوح هل يتساوى مع التثبيت فى المميزات و ما الفرق بين التثبيت والعقد المفتوح من ناحية انهاء علاقة العمل من طرف صاحب العمل.
وشكرا لحضراتكم
التعديل الأخير تم بواسطة ahmedsameh ; 23/2/2011 الساعة 23:20
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووور
شكرآ يا استاذى
thanxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة tayer_55
جزاك الله خيرا على مشاركة حضرتك بهذا النموذج من عقد العمل
لا شكرا على واجب
اى زميل عنده استفسار عن قانون العمل والتامينات وضريبه الدخل قانون 91 لسنه 2005 تحت امره
الاخوة الاعزاء مرفق عقد محدد المدة ويجدد من تلقاء نفسه دون ان يتحول الى عقد غير محدد المده (مشاركات: 6)
اعمل فى احد الفنادق منذ عشر سنوات بعقد عمل غير محدد المدة (مفتوح) ويرغب صاحب العمل ان اترك العمل فما هو المبلغ المفروض ان يدفعة صاحب العمل علما بان متوسط صافى راتبى 3500جنيها مقسمة 1200جنيها راتب... (مشاركات: 7)
وليس بها أي تعقيد ومفيدة جداً لنفترض مثلا ً انك كنت تقوم بعمل تنزيل ( Download ) من الانترنت وهذا التنزيل يستغرق ساعة وأنت مستعجل وتريد الذهاب لمكان ما أو تريد أن تنام وتريد بعد الانتهاء من الـ... (مشاركات: 5)
السادة / الأفاضل المحترمين بعد التحية ... أرغب بموافاتي بعقد عمل سعودي ( جزئي ) ( Part Time ) . ولكم جزيل الشكر ،،،، أحمد دمنهوري (مشاركات: 0)
(مشاركات: 6)
كورس تدريبي مكثف يعلمك صيانة واصلاح وتركيب أجهزة عيادات الاسنان مثل أجهزة الأشعة السينية وأجهزة التنظيف والتعقيم وأجهزة الحفر والتحضير وغيرها بطريقة صحيحة وآمنة
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون
كلما كنت قادرا على تحليل المواقف والاشخاص ودراسة المشكلات واكتشاف أسبابها وعلاقاتها كلما كنت قادراً على النجاح في عملك وفي هذه الدورة التدريبية سنؤهلك لاكتساب مهارات الإبداع والتفكير النقدي وحل المشكلات وسيتم تدريبك على استخدام عدد من الأدوات التي تعزز هذه المهارات لديك
رد مع اقتباس