النتائج 1 إلى 13 من 13

الموضوع: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

#1
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

كان حديث معظم علماء الإدارة والمفكريين فى العالم فى السنوات الماضية عن التخطيط والتخطيط الإستراتيجى
إلى أن سمعنا عن بعض العلماء والمفكرين من ينادى بسقوط التخطيط الإستراتيجى ومنهم ممن كانوا بالأمس يدافعون عن التخطيط الإستراتيجى ثم أصبحوا من المعارضين لفكر التخطيط الإستراتيجى

المرفق.........
الملفات المرفقة
نوع الملف: ppt
إسم الملف: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى.ppt - حجم الملف: 329.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 1701

#2
الصورة الرمزية علي منصور
علي منصور غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
616

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

جزاك الله خيرا علي مساهمتك القيمه

#3
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

وجزاك كل الخير أخى على

دمت فى أمان الله

#4
الصورة الرمزية عامر على
عامر على غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
9

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

جزاك الله خيرا،
ثم انتشر مفهوم التخطيط الاستراتيجى فى الاونة الاخيرة هنا فى السودان ، و اهم ما يعيق هذه العملية هى النظرة العامة اليها فاناس ينظرون الى عملية التخطيط الاستراتيجى كعملية صفوية عازلة يقوم بها رهط من الناس المميزين الذين لهم صفات لا يمتلكها عامة الناس ، فهى بذلك جهد معزول عن القواعد التى يعمل التخطيط الاستراتيجى على خدمة مصالحها مما يشكك كثيرا فى الالتزام نحوها و تنفيذها ، مجددا ليحفظك الله

#5
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

شكراً أخى عامر على المشاركة الطيبة

أهلاً بك دائماً دمت فى أمان الله

#6
الصورة الرمزية elfarkh
elfarkh غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
691

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

جزاك الله خيرا على مشاركتك

#7
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

وجزاك كل الخير ... دمت فى أمان الله

#8
الصورة الرمزية علي الحدمة
علي الحدمة غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
ادارية وموارد بشرية
المشاركات
346

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

رغم ما يعتري التخطيط الاستراتيجي من نواقص الا انه يضل الطريقة الأولى والوحيدة التي ترسم صورة المنظمة في المستقبل منطلقة من الواقع المعاش
اشكركم على الموضوع

#9
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علي الحدمة صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى
رغم ما يعتري التخطيط الاستراتيجي من نواقص الا انه يضل الطريقة الأولى والوحيدة التي ترسم صورة المنظمة في المستقبل منطلقة من الواقع المعاش
اشكركم على الموضوع
شكراً أخى على المشاركة .. بارك الله فيك

#10
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
سكرتارية
المشاركات
342

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

مشكور اخى الكريم وبارك الله فيك وزادك من علمه

#11
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

وفيك بارك أخى هشام ... ولك بمثله إن شاء الله

#12
الصورة الرمزية فاطمة المبروك
فاطمة المبروك غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

أخى الفاضل الكتاب الصلى بعنوان سقوط وصعود التخطيط الاستراتيجى لهنرى منتزبرج وهو كما تفضلت واوضحت فى عرضك تنال الأسباب التى دفعت البعض للتشكيك فى أهميةالتخطيط وجدواه للمنظمات التى تعمل فى بيئات متغيرة وقيادات متبدلة وما كدنا نقتنع بهذه الأسباب اذ به ينتقل فى الجزء الثانى للرد على هذه الادعاءات وتنيدها للتدليل على اهمية التخطيط الاستراتيجى وصعودة مرة اخرى شكرا على اسهامك

#13
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى

صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فاطمة المبروك صعود وسقوط التخطيط الإستراتيجى
أخى الفاضل الكتاب الصلى بعنوان سقوط وصعود التخطيط الاستراتيجى لهنرى منتزبرج وهو كما تفضلت واوضحت فى عرضك تنال الأسباب التى دفعت البعض للتشكيك فى أهميةالتخطيط وجدواه للمنظمات التى تعمل فى بيئات متغيرة وقيادات متبدلة وما كدنا نقتنع بهذه الأسباب اذ به ينتقل فى الجزء الثانى للرد على هذه الادعاءات وتنيدها للتدليل على اهمية التخطيط الاستراتيجى وصعودة مرة اخرى شكرا على اسهامك
شكراً أخت فاطمة على مشاركتك ومرورك الكريم

دمت فى حفظ الله

إقرأ أيضا...
مهارات إدارة المشروعات / التخطيط / ( 2 ) الإطار العام لعملية التخطيط ( مراحل التخطيط )

يتضمن التخطيط المراحل والعمليات الفرعية التالية : التعرف على الواقع : ويدخل في ذلك معرفة وتحديد الموارد المتاحة، مادية أو بشرية، وكذلك الإلمام بالأحداث الماضية، والجارية،... (مشاركات: 3)


ملخص كتاب صعود بلا حدود .. رحلة في عالم التفكير الإيجابي

صــعـــود بـلا حـــــدود اضع بين ايديكم هذا الكتاب للكاتب موسى البهدل لتطوير الذات ، امل ان تستفيدوا وتفيدوا . أسم الكتاب/ صعود بلا حدود .. رحلة في عالم التفكير الإيجابي. المؤلف: موسى بن... (مشاركات: 9)


مهارات إدارة المشروعات / التخطيط / ( 9) ماهو التخطيط الحديث

هو ذلك التصور الذي يوضع في اللحظة الحالية محملا بتصور تفصيلي لما سيكون عليه الغد، وكأنه محاولة لإستحضار المستقبل على الورق، بمعنى أنه مرحلة التفكير التي تسبق أي عمل في الوحدة، متضمنا تحديد الأهداف،... (مشاركات: 2)


التخطيط الإستراتيجى وإعداد الموازنات

نتشرف نحن مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات ان يقدم اليكم دورة التخطيط الإستراتيجى وإعداد الموازنات نتمني من الله ان تنال اعجاب سيادتكم عنوان البرنامج : التخطيط الإستراتيجى وإعداد الموازنات.... (مشاركات: 1)


مهارات إدارة المشروعات / التخطيط / ( 3 ) أنواع ومستويات التخطيط

إذا كان مضمون التخطيط هو رفع تصور مسبق لتحقيق أهداف معينة خلال فترة زمنية محددة، فإن هذا التخطيط سيقسم إلى أنواع ومستويات مختلفة من حيث : •النشاط الذي يعبر عنه هذه التخطيط . ... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

الدبلوم التدريبي المتقدم في المحاسبة الحكومية

أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية


برنامج إدارة المنشآت طبقا للمواصفة الدولية ISO 41001/2018

برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم المواصفات القياسية وعلاقتها بنظام ادارة المنشآت، ومن ثم الانتقال الى التعمق لفهم المواصفة الدولية ISO 41001/2018، والعائد من تبنيها وتطبيقها، والعلاقة بينها وبين الاصدارات الاخرى لمنظمة الايزو، وأيضا تعريف المشاركين في هذا البرنامج التدريبي على مفهوم العملية كأساس لكل نظم الادارة الصادرة عن الأيزو، والمتطلبات التفصيلية لهذه المواصفة الدولية وسياق عمل المؤسسة في ظل تطبيق تلك المواصفة، ويستهدف البرنامج الى نقل خبرات القيادة للمشاركين في ضوء فهم تلك المواصفة، والتعرف على متطلبات التخطيط والدعم والتنفيذ، وآلية تقييم الاداء لنظام المنشآت.


Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


دبلومة سيسكو الدعم الفني - Cisco Certified Support Technician

برنامج تدريبي يؤهلك لاكتساب المهارات الفنية في مجال دعم وصيانة الشبكات وفهم مكوناتها ومعداتها وتقديم الدعم للعملاء في حل مشكلات الشبكات وتعلم ادارة وصيانة الشبكات وضمان استدامتها


دورة تدريب المدربين TOT

تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


أحدث الملفات والنماذج