النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: بخصوص بدل السكن

#1
الصورة الرمزية aborhm16
aborhm16 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

بخصوص بدل السكن

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته



عند التحاقي بالشركة كنت غير متزوج وكانو يحسبون لي بدل السكن باني غير متزوج والآن انا متزوج منذ سنتين وحين طالبتهم برفع بدل السكن كمتزوج قالو لي لا يوجد اي بند يقول ان هناك اختلاف بين الاعزب والمتزوج في بدل السكن وكلهم سواء

والمشكله يوجد معي في الدوام زميل لي متزوج وياخذ بدل السكن 25% وحين طالبتهم اسوة بزميلي قالو انه اتفقو معه من البداية

وانا الان في حيره من امري هل اترك الوضع كما هوا ويطير علي الفرق ام اطالب بحقي

ارجو منك نصحي

وشكرا

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
16

رد: بخصوص بدل السكن

أخي الفاضل
العقد شريعة المتعاقدين وذلك يعني أن العقد إذا لم بنص على زيادة بدل السكن في حال الزواج فإن الشركة غير ملزمة ويمكنك أن تسعى بطريقة ودية لتعديل هذا البند مع العلم أن كل شيء يعتمد على العقد وكيف تمت صياغته.
يمكنك إرسال نسخة من العقد على إيميلي الخاص مع رقم الإتصال الخاص بك ويمكنني إفادتك بشكل أفضل.
الإيميل هوبخصوص بدل السكنتم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

#3
الصورة الرمزية aborhm16
aborhm16 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: بخصوص بدل السكن

اولا اشكرك اخي على الرد

ثانيا العقد الذي تم توقيعه هوا فقط العقد المبدئي لفترة ثلاثة اشهر والذي فيه الراتب الاساسي وبدل السكن وبدل المواصلات والحالة الاجتماعيه وعند توقيع هذا العقد لم اكن متزوج علما ان يوجد موظف تم تعينه قبلي وهوا متزوج ومكتوب في عقده المبدئي انه أعزب ولكن يستلم الى الان بدل سكن متزوج

ثالثا انا لم اوقع الى الان على العقد الرئيسي لانه اكثر مافي العقد لصالح الشركة وليس لصالح الموظفين وصاحب العمل من حين الى حين يطلب منا توقيع العقد ولكن لا يريد احد يوقعه للسبب الذي ذكرته

#4
الصورة الرمزية aborhm16
aborhm16 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: بخصوص بدل السكن

لماذا لا يوجد ردود اريد جواب مقنع شباب

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
105

رد: بخصوص بدل السكن

نعم لا يوجد اي بند بقانون العمل يقول ان هناك اختلاف بين الاعزب والمتزوج في بدل السكن و لا حتى بين الأجنبي و السعودي
وكلهم سواء .
باختصار لا يحق لك المطالبة بزيادة بدل السكن ما لم يكن هناك نص صريح بالعقد .
و شكرا

إقرأ أيضا...
لائحة بدل السكن

ارجو المساعدة في كتابة لائحة بدل السكن بنودها وشروط المستحقين لبدل السكن (مشاركات: 5)


خطاب بدل السكن والاستقالة

الاخوة الكرام لو سمحتم ارجوكم اعطوني صيغة خطاب بدل السكن والاستقالة وفقكم الله (مشاركات: 3)


بدل السكن

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أود الاستفسار عن احقية بدل السكن بالنسبة للسعوديين هل هو مفروض على صاحب العمل ام لا واذا كان مفروض ولم يوفره صاحب العمل ماهو الحل المتبع في مثل هذه الحالة ... (مشاركات: 2)


إجراء بدل الترحيل

الإجراء بدل التكليف تعريف:صرف راتب شهرين من الراتب الأساسي عند الترقية أو النقل بالتكليف لصالح العمل. الجهة المختصة: الإدارة المالية. النماذج: 1) صورة من قرار الترقية أو التكليف والمباشرة.... (مشاركات: 1)


اشاعة الترقية و السكن

السلام عليكم اشاعة الترقية و السكن رجل يكره شخص سمع عليه اشاعة الترقية و السكن اقرء ما صنع 1-تحريض الأطفال على أبنائه 2-اقامة ولائم لتحريض الناس عليه وتشويه سمعته 3-كل شخص يريد... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مكتبة البنية التحتية لتقنية المعلومات (ITIL)

برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL


كورس ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية

برنامج متخصص في ادارة المخاطر في المؤسسات الرياضية يغطي الموضوعات الهامة التي تهم العاملين في هذا المجال وكذلك الراغبين في العمل في مجال ادارة المخاطر في المؤسسات الرياضية مثل المفاهيم العامة ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية وأنواع ومجالات المخاطر بالمؤسسات الرياضية وخطة ادارة المخاطر بالمؤسسات الرياضية وادارة المخاطر بالمشاريع الاستثمارية بالمؤسسات الرياضية والتأمين على الرياضيين بالمؤسسات الرياضية من المخاطر الرياضية وادارة المخاطر المالية بالمؤسسات الرياضية وادارة المخاطر الانشائية والسلامة المهنية بالمؤسسات الرياضية وأليات ادارة وتنفيذ المخاطر المؤسسية بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية فى مشاريع معدة للمؤسسات الرياضية


ورشة تدريب عملي لإعداد دليل الموارد البشرية

هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.


كورس تدريبي عن حلول وآليات العمل عن بُعد للشركات

كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.


دورة التحول الرقمي في الجامعات

دورة التحول الرقمي في الجامعات هو أول برنامج تدريبي يهدف إلى تقديم كل الشرح المفصل للمشاركين فيه للتعرف بشكل مفصل عن آليات تمكين الجامعات من تبني تقنيات جديدة وتحسين عملياتها وتعزيز التعلم للطلاب.


أحدث الملفات والنماذج