النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: مطلوب مشرفين مبيعات و مناديب ومندوبات لشركة وطنيه

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أخصائي توظيف
المشاركات
5

مطلوب مشرفين مبيعات و مناديب ومندوبات لشركة وطنيه

هام وعاجل
شركة وطنيه مقرها مدينه الرياض بحاجه إلى
مناديب مبيعات ( من كلا الجنسين )
مشرفي مبيعات ( من كلا الجنسين )
خدمة عملاء
استقبال
ترسل السير الذاتيه على الأيميل الموجود في الملف الشخصي

#2
الصورة الرمزية walidsharaf
walidsharaf غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
sales
المشاركات
61

رد: مطلوب مشرفين مبيعات و مناديب ومندوبات لشركة وطنيه

جزاك الله خيرا.......................................... .مشكور

#3
الصورة الرمزية safy khaled
safy khaled غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
1

رد: مطلوب مشرفين مبيعات و مناديب ومندوبات لشركة وطنيه

مشكوووووووووووووووووووووو ر

إقرأ أيضا...
مطلوب مناديب مبيعات لمركز تدرب فى العين

مطلوب مناديب مبيعات من الجنسين للعمل فى مركز تدريب مختص فى التنمية البشرية . الشروط التى يجب توافرها فى المتقدمين : ان يكون لدية خبرة فى دولة الامارات العربية المتحدة ان يكون عمر المتقدم او... (مشاركات: 1)


مطلوب موظفين مبيعات لشركة تعمل فى مجال البطاقات الزكية و احهزة التحكم فى الدخول

شركتنا تعمل فى مجال البطاقات الزكية - انظمة التحكم فى الدخول و الخروج - أنظمة الحضور و الانصراف من يجد فى نفسه مهارة البيع و الخبرة السابقة علية الاتصال بنا سريعا متب عالى و عمولة بيعية ... (مشاركات: 0)


مطلوب منسقين مبيعات لشركة في الدمام

مسائكم خير وسعادة مطلوب منسقين مبيعات لشركة كبرى في الدمام يشترط ان يكون لديه اقامة قابلة للتحويل وعلى دراية بالمنطقة الشرقية رواتب مغرية وعمولات وتامين صحي لارسال السيرة على فاكس رقم ... (مشاركات: 0)


مطلوب مندوبين مبيعات لشركة في الصناعية الثانية بالدمام

صباح الخيرات .. مطلوب مندوبين مبيعات من الجنسية المصرية مع إقامة قابلة للتحويل ويشترط أن يكون لديه سيارة وعلى دراية بالمنطقة الشرقية .. للتقديم ارسال السيرة الذاتية على الفاكس 8123322 (مشاركات: 0)


مطلوب مندوبين مبيعات لشركة في الصناعية الثانية بالدمام

مساءكم خير .. مطلوب مندوبين مبيعات لشركة في الصناعية الثانية بالدمام بحيث تتوفر لديه سيارة وعلى دراية تامة بالمنطقة الشرقية ويجيد اللغة الإنجليزية .. راتب مغري وعمولة لإرسال السيرة الذاتية... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة الارشفة الالكترونية لتأسيس وإدارة نظام الأرشيف الالكتروني

دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


كورس ادارة وتخطيط المعسكرات

صمم هذا البرنامج لتعريف المشاركين فيه على ماهية المعسكرات وأهدافها وأنواعها واستخداماتها في المجالات الاجتماعية والتربوية والتدريب والارشاد وغيرها


برنامج المدير التنفيذي لكرة القدم

برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم


البرنامج التحضيري لشهادة أخصائي عقوبات عالمي معتمد

برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.


أحدث الملفات والنماذج