مطلوب مدرس لغة عربية للعمل بمدرسة أهلية بجدة
مدارس الماجدية الأهلية ابتدائي ومتوسط وثانوي
الشروط :
1- مؤهل تربوي .
2- إقامة قابلة للتحويل
الاتصال على الجوال التالي : 0590517127
أحمد مراد علام [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تحت التمرين
مطلوب مدرس لغة عربية للعمل بمدرسة أهلية بجدة
مدارس الماجدية الأهلية ابتدائي ومتوسط وثانوي
الشروط :
1- مؤهل تربوي .
2- إقامة قابلة للتحويل
الاتصال على الجوال التالي : 0590517127
أحمد مراد علام [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم انا مدرس خريج التحدث دفعه 2010 الاميل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] تقدير عام جيد
انا سامح عبد الرحمن السيد .
خريج كلية التربية العامة قسم اللغة العربية
بتقدير عام جيد جدا
أحب اللغة العربية
وأرغب فى العمل بمهنة التدريس .
ايميل / [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
سكايبى / sameh _magd1989 أو sameh _magd2010
ت / 0195649390 او 0132516429
التعديل الأخير تم بواسطة sameh_1989 ; 10/10/2010 الساعة 16:55
ايميلى الظاهر انه اتسرق وهذا الجديد
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
وتليفونى هو 0117118913
أنا علاء حسني زيد
حاصل علي ليسانس أداب وتربيه فسم لغه عربيه بتقدير حيد:73.9%
أعمل في مدرسه خاصه وأرغب في الحصول علي فرصة عمل بالخارج
كما أني حاصل علي الرخصة الدوليه لقياده الحاسب الألي ICDL
وكما أني علي مستوي جيد في اللغه الإنجليزيه
e-mail: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
رقم الهاتف :0166288715
مطلوب مدرسات لغة عربية و أصول الدين بكليات بالرياض و جدة الشروط: أن تكون المتقدمة حاصلة على ماجستير أو دكتوراه للاستفسار على الخاص أو على (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) (مشاركات: 2)
Cv Name: ABEL_MONEM AL- AWADY ABDEL_MONEM AL- ALFY. Date of birth: August 11th 1972 . Nationality: Egyptian Occupation: Teacher of ESL/EFL, Egypt. (مشاركات: 0)
مطلوب مدرس لغة انجليزية متمكن للعمل في احدى الشركات الكبيره في المنطقة الجنوبية كمدرب لغة انجليزية ويفضل لمن لديه خبرة... للتواصل الرجاء ارسال السيرة الذاتية على الايميل: (تم حذف الإيميل لأن عرضه... (مشاركات: 2)
مدرس لغة انجليزية خبرة عشر سنوات ابحث عن وظيفة مدرس باحدى دول الخليج (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
برنامج تدريبي متخصص في الصيانة الصناعية يتناول موضوعات الصيانة ونظام ادارة الصيانة وتحليل تكلفة الصيانة والتخطيط والتحكم في مخزون قطع الغيار و مؤشرات قياس اداء ادارة الصيانة والصيانة الرشيقة والصيانة الشاملة TPM وتحليل الاسباب الجذرية للاخفاق و الصيانة القائمة على الاعتمادية RCM والخدمة الاقتصادية لعمر الاصول
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
هذا البرنامج موجه للحاصلين على دبلومة تصميم المجوهرات - المستوى الأول، حيث تم تصميم هذا البرنامج والذي يعد دبلومة تدريبية متقدمة في مجال تصميم الحُلي والمجوهرات تتناول موضوعات متخصصة في مجال تصميم المجوهرات واساليب التصميم والرسم ثلاثي الابعاد للمجوهرات وكيفية ابداع البراند الشخصي لمصمم المجوهرات وكيفية إخراج وتلوين التصميم للمسابقات والعملاء
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
رد مع اقتباس