بشرررررى (( برامج تدريبية عن الحوار الأسري ) مجانا وبشهادات معتمدة تدريب عن بعد
بسم الله الرحمن الرحيم
تقدم أكاديمية صدى الذات للتدريب
( برامج تدريبية عن الحوار الأسري )
المقدمة
بناء على النجاح الذي حققته أكاديمية صدى الذات للتدريب بتقديم البرامج التدريبية الخاصة بالحوار الأسري والذي ساهمت بنشر ثقافة الحوار وتأصيله داخل الأسرة سيتم إعادة تقديم البرنامج على رحاب القاعة الصوتية لأكاديمية صدى الذات للتدريب
البرنامج الأول : برنامج الحوار الزوجي البرنامج الثاني : برنامج حوار الآباء مع الأبناء البرنامج الثالث : برنامج حوار الأبناء مع الآباء
بقيادة المستشار التدريبي
د. زهرة سعد المعبي
الهدف العام من البرامج المقدمة
إكساب أفراد الأسرة مهارات الحوار الأسري أسوة بالهدي النبوي في الحوار الزوجي وإتقان مهارة آلية الحوار
التي تحقق لهم السعادة بمفهومها الشامل ...بإذن الله تعالى .
بأسلوب سهل وميسر وفعال وايجابي يخاطب كافة الفئات على اختلاف مستوياتهم الثقافية والاجتماعية .
آلية التدريب
تدريب عن بعد على القاعة الصوتية لأكاديمية صدى الذات للتدريب
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
علماً أن الرقم السري لجميع البرامج ( 7777 )
المادة التعليمية
عرض بور بونت مع الحوار والمناقشات
الشهادات المقدمة برعاية
شهادات معتمدة من قبل مركز الملك عبد العزيز للحوار الوطني ومركز الرقي للاستشارات والتدريب وصندوق المئوية وأكاديمية صدى الذات للتدريب والمجلس الاستشاري العربي لتطوير العمل التطوعي والمعتمد من هيئة الأمم المتحدة .
الرسوم
مجانية وبشهادات معتمدة
فئة الحضور
متاح للرجال والنساء والأبناء
التوقيت الزمني للبرامج
البرنامج الأول (برنامج الحوار الزوجي )
السبت والأحد 9 - 10 / 9 / 10 / 1431هـ الموافق 18 – 19 / 9/ 2010 م في تمام الساعة 8 م
البرنامج الثاني (حوار الآباء مع الأبناء )
السبت والأحد 16 – 17 / 10 / 1431 هـ الموافق
الموافق 25 – 26 / 9 / 2010 م
في تمام الساعة 8 م
البرنامج الثالث (برنامج حوار الأبناء مع الآباء )
السبت والأحد 23 – 24 / 10 / 1431 هـ الموافق 2 – 3 / 10 / 2010 م في تمام الساعة 8 م
لمعرفة آلية الدخول للقاعة الصوتية نرجو زيارة الرابط التالي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شروط طلب الشهادة
1-حضور الدورة التدريبية .
2- كتابة الثمرات المكتسية بصدى الثمرات بعد الدورة .
3- تعبئة استمارة طلب الشهادة بدقة وسيتم طرحها لاحقاً.
للتسجيل بالبرنامج الأول ( الحوار الزوجي )
والمقرر اقامته السبت والأحد 9 - 10 / 9 / 10 / 1431هـ الموافق 18 – 19 / 9/ 2010 م في تمام الساعة 8 م
تم في قاعة الندوات بكلية الآداب والعلوم الإنسانية بجامعة الملك عبدالعزيز في جده مناقشة رسالة الدكتوراه المقدمة لقسم المكتبات والمعلومات من طالب الدكتوراه/ فهد بن مصطفى بن محمد سحلي وذلك بالساعة... (مشاركات: 88)
التدريب عن بعد (تعب) في العادة يجري في مواقع مختلفة حيث المدرب والمتدرب منفصلين فيزيائيا وربما زمنيا
لقد ازدادت برامج تعب وانتشرت وتضاعفت خلال الفترة القليلة الماضية. إلا أنها ما زالت بين المد... (مشاركات: 14)
بسم الله الرحمن الرحيم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2211.imgcache
دورة البرامج العقلية
يوم الاثنين 20 ربيع ثانِ 1431هـ
الموافق 5 إبريل 2010م (مشاركات: 2)
يشهد العالم تحولات متسارعة في طرق تقديم وإدارة التدريس والتدريب في بيئات التعلم المعتمدة على الإنترنت. وفي الوقت نفسه تواجه المؤسسات الأكاديمية تحديات تتمثل في كيفية تسهيل اكتساب المتعلم المعارف... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها
دورة تدريبية متكاملة في برنامج Peachtree والذي يعد واحدا من اهم البرامج المحاسبية المستخدمة فى الشركات متوسطة الحجم والصغيرة فى العديد من الدول العربية وذلك نظراً لانحفاض سعره بالمقارنة ببرامج آخرى ”الاوراكال و الساب” وبالاضافة الى ما يتميز اليه البرنامج من ادوات تساعد الادارة
برنامج متخصص في استخدام الادوات الالكترونية وادوات العمل عن بعد يؤهلك للإلمام بأهمية التحول الرقمي وفوائده وأهم أدواته ومعوقاته وإجادة استخدام M. S Word و M. S Power point M. S Excel في إدارة الأعمال ثم الانتقال الى تطبيقات متقدمة في إدارة الأعمال باستخدام M. S Excel ويكسبك هذا البرنامج المهارات اللازمة للتعامل مع تطبيقات Office 365 واستخدام تطبيقات جوجل المجانية ( Drive- Forms- Meet- Calendar) وإدارة الاجتماعات عن بعد باستخدام تطبيق Zoom ثم يختتم البرنامج بعرض ومناقشة مشروعات وورش عمل من جانب المتدربين
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.