تطوير اخصائيي الموارد البشرية و التدريب المتقدمة في الاردن
تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " اعداد و تطوير اخصائي الموارد البشرية و التدريب " والذي سيعقد في الأردن للفترة ما بين10-14/10/2010، , متمنين أن نساهم معكم في رفع كفاءة موظفي شركتكم الموقرة.
البرنامج التدريبي إعداد و تطوير أخصائي الموارد البشرية و التدريب
الاهداف :
ü تعريف المشاركين بالمفاهيم الحديثة للموارد البشرية والتدريب، الطبيعة، الأهمية في المؤسسات. ü تكريس التكنولوجيا الحديثة لخدمة أخصائي التدريب والموارد البشرية. ü تنمية مهارات المشاركين على استخدام المنهج العلمي في تخطيط الموارد البشرية. ü تزويد المشاركين بالأساليب العلمية المستخدمة في إعداد وتصميم المناهج والبرامج التدريبية وتنمية
مهاراتهم في ممارستها بفعالية .
ü زيادة فعالية أخصائي الموارد البشرية والتدريب في إدارة وتسير المراحل المتكاملة للنشاط التدريبي
في مؤسساتهم. المحتويات :
ü رؤية جديدة لاهداف الموارد البشرية والتدريب والمفاهيم والاتجاهات الحديثة في التدريب. ü دور أخصائي الموارد البشرية في العملية التدريبية المعاصرة. ü أساليب ومهارات إعداد المناهج وتصميم البرامج التدريبية. ü أسس ومعايير اختيار أساليب التدريب الحديثة في العملية التدريبية والمعينات التدريبية المتطورة
والفعالة المصاحبة لها.
ü تقييم النشاط التدريبي وتنظيم و إدارة وحدات الموارد البشرية. ü فهم طبيعة ودوافع واحتياجات المتدربين. ü القضايا والمشاكل المعاصرة في الموارد البشرية والتدريب. ü المهارات الإدارية والسلوكية الواجب توافرها في أخصائي الموارد البشرية والتدريب. ü طبيعة عملية الاتصالات التدريبية وأساليبها ومهارات تحقيق فعاليتها.
المستفيدون:
ü مدراء الموارد البشرية ومدراء التدريب والمدربين وأخصائي التدريب والمنسقين للبرامج التدريبية ومسئولي مراكز ووحدات التدريب والقائمين على تصميم المناهج والبرامج التدريبية.
· مكان الانعقاد: الأردن –قاعات التواصل الدولي.
الــرســوم:2400 دولار للمشارك شاملة المادة العلمية وحقيبة التدريب ومستلزماتها وإصدار الشهادات والاستراحات . خصم خاص جدا" للمشاركة بأكثر من متدربين
للتسجيل : د.محمد ابو محمود انفو ات اي ار - جو دوت كوم) (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)831 (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)730 إدارة التدريب
محمد أبو محمود
للمزيد: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني
: الموقع الالكتروني: www.almjd-hr.com
: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com... (مشاركات: 2)
Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني
: الموقع الالكتروني: www.almjd-hr.com
: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com... (مشاركات: 2)
تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " اعداد و تطوير اخصائي الموارد البشرية و التدريب " والذي سيعقد في الأردن للفترة ما بين... (مشاركات: 1)
تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " اعداد و تطوير اخصائي الموارد البشرية و التدريب " والذي سيعقد في الأردن للفترة ما بين... (مشاركات: 0)
ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية
شهادة دبلوم تدريبي متقدم في ادارة المشتريات حيث تؤهل المشاركين لفهم واتقان اجراءات عملية الشراء والعمليات الخاصة بإدارة سلاسل الامداد وطرق اختيار الموردين وقياس وتحسين أداء عملية التوريد واستخدام آليات المناقصة والتفاوض
دورة تدريبية تشرح مفهوم المحتوى المحلي والقوانين واللوائح المنظمة للمحتوى المحلي وكيفية اعداد المناقصات لتعزيز المحتوى المحلي وتقييم العروض بناء على المحتوى المحلي و أدوات وتقنيات تعزيز المحتوى المحلي والمشكلات في تطبيق المحتوى المحلي وحلولها مع شرح أمثلة من مشروعات ناجحة دعمت المحتوى المحلي مثل برنامج "اكتفاء" من أرامكو وبرنامج "قيمة" للشركة السعودية للكهرباء وبرنامج "وفاء" للخطوط الجوية السعودية وبرنامج "إثراء" للهيئة الملكية للجبيل وينبع وبرنامج "نماء" وغيرها من برامج وضعت لتعزيز المحتوى المحلى السعودي
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.