النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الصومال
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    4,342

    الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    توطئة:
    تشخيص ، فحص ، تعزيز ، إثراء ، ملاحظة ، إدارك ، تفسير ، إكساب ، استقراء ، اكتشاف ، فائق ، موهوب ، "كورت" ، "كومون" ، رؤية ، رسالة ، جودة شاملة ، بطاقة ، ورقة عمل ، حوسبة.
    كلمات عذبة الرنين، تسري في الأسماع فتملؤها طرباً، عندئذ نحمد الله، صدق وعده وأعز عبده وجعل القرآن العظيم كتاباً جمع أبعاد الزمان، والتقط مفردات الأحداث ورموز الوقائع، وقوافل كافة المعاني لتحضيرها على متن لوحة تعبيرية موجودة كان أصدق أسمائها آية هي أعمق من البحر وأوسع من السماء، آية تحكي عظمة المبدع ووحدانية الصانع، إنه الكتاب الذي تحدى الله به الجنّ والإنس على أن يأتوا بمثله فعجزوا. أما قبل:
    قال الله تعالى في كتابه العزيز: "سنريهم آياتنا في الآفاق وفي أنفسهم حتى يتبين لهم أنه الحق".
    وقال تعالى: "وفي الأرض آيات للموقنين"
    ويقول سبحانه: "وأحسنوا إن الله يحب المحسنين".
    ويقول الرسول الكريم  : "إن الله كتب الإحسان على كل شيء".

    أما بعد:
    لماذا البحث في ورقة العمل؟
    ما الأسباب وما الدوافع؟
    1. يستند الكاتب على تجربة شخصية مثيرة وثرية من الواقع التربوي ومن ممارسته لتدريس مادة الرياضيات لكافة المراحل، ويتوقف عند الصف الثاني عشر لكي يلفت الانتباه إلى أهمية ورقة العمل وفائدتها العظيمة في تعليم عالي الجودة، وكذلك يتوقف عند ذات الصف ليبين للذين يطالبوننا بالكف عن استخدام ورقة عمل للصفوف العليا وحصرها في المراحل الأولى من التعليم ويؤكد على أهميتها وفائدتها لكل فئات التلاميذ وخاصة الثاني عشر من خلال تقديمه لمشروع: "حوسبة" ، "رسومات لدوال عدة في مستوى الإحداثيات لتيسير وتسهيل عملية تفسير مفاهيم رياضية في منهاج الصف الثاني عشر بطريقة مشوقة وواضحة ومثيرة، وكذلك من خلال تقديمه كل منهاج الصف الثاني عشر "رياضيات" على هيئة أوراق عمل فائقة الجودة بشكل تراكمي.
    2. لقد أصبح التعلم يعتمد اعتماداً كبيراً على التعلم الذاتي والأنشطة الصفية وأوراق العمل، ولقد برزت في السنوات الأخيرة برامج تعليمية عالمية هامة للغاية ومفيدة ومثيرة وجذابة تقوم على أساس أوراق العمل منها:
    - برنامج "كومون" الياباني في الرياضيات. "comon".
    - برنامج "كورت" لتنمية مهارات التفكير. "cort".
    - مجموع أوراق عمل من الصف الأول حتى السادس في كل المواد، أبدعها رجالات التربية في فلسطين وعلى رأسهم د. غازي أبو شرخ، أ. شهناز الفار بدعم من الوكالة الكندية للتنمية الدولية CIDA وكذلك "unicef".
    - برنامج "سوام"، المدرسة الشاملة "sowm".
    مفهوم ورقة العمل:
    "هي إجراء ينفذه التلاميذ داخل الصف من خلال ورقة عمل بمواصفات عالمية بشكل فردي أو تعاوني لتحقيق هدف سلوكي".

    سمات ورقة العمل وفن إعدادها:
    1. يجب أن تكون مرتبطة بالأهداف الإستراتيجية والفرعية والسلوكية.
    2. شاملة لكافة مستويات التلاميذ.
    3. واضحة وأهدافها محددة، تناسب أعمار التلاميذ وقدراتهم، وغير مكتظة.
    4. أفكارها منطقية ومترابطة ومرتبطة ببيئة التلميذ ومرقمة.
    5. فيها إدراك وملاحظة ومقارنة وتفسير واستقراء وربط وتحليل واكتشاف وتنمية لمهارات التفكير.
    6. تقديم تعليمات تنفيذ ورقة العمل بدقة ووضوح.

    خطوات إعداد ورقة العمل:
    1. تحليل المحتوى وتحديد نتاج التعلم وتحديد الأدوات اللازمة لذلك.
    2. تحديد شكل النشاط وأسلوب التنفيذ :-
    - يقدم المعلم التهيئة الحافزة والمتطلب السابق.
    - يقدم المعلم التعليمات الخاصة بتنفيذ ورقة العمل.
    - يحدد المعلم زمن التنفيذ، ويوزعها على التلاميذ المستهدفين، يتعامل التلاميذ مع الورقة تبعاً للتعليمات.
    - يصوغ المعلم نتائج التعلم بعد تقديم الإثراء المناسب أو تصويب الأخطاء إزالة جوانب القصور والتعثر.
    - يتعامل المعلم مع النتاجات التعليمية ووفقاً لشكل التعلم فإن كان فردياً يقدم كل تلميذ ورقته وإن كان من خلال مجموعات، يعرض الناطق الرسمي نتاج المجموعة على L.C.D أو السبورة.
    تنسيق ورقة العمل:
    البيانات: الصف والمادة ، موضوع الدرس ، اليوم والتاريخ ، زمن التنفيذ
    محتويات ورقة العمل:
    مشتقة من المحتوى الدراسي للمواد الدراسية ويحقق كلاً من مهارات المادة، ومهارات التفكير المراد تقييمها والمشار إليها سابقاً.
    الوسائل والأشكال المستخدمة:
    - تحديد إحداثيات واستخدام نماذج شجرية وأشكال "فن:
    - إنشاء جداول وتتبع خريطة وتحليل صورة أو تجسيدها أو تشكيلها.
    - تحليل نص وتتبع أثر وترتيب أولويات.
    - فحص عينات وإجراء تصنيفات وعقد مقارنات.
    - استخدام تمايز الألوان ومكونات البيئة الجذابة.
    - ممارسة ألعاب وتصميم برامج محوسبة.
    الوقوف على مدى تحقق النواتج التعليمية المحددة:
    - من خلال الملاحظة.
    - من خلال إنجاز ورقة العمل.
    - استبانة لتقييم النواتج الوجدانية.
    أهداف ورقة العمل وفوائدها.
    1. التحفيز وإثارة الاهتمام وتنمية التعلم الذاتي وتنظيمه.
    2. تنمية مهارات التفكير وتنمية قدرات الفائقين والموهوبين.
    3. إثراء المعرفة والخبرات.
    4. تعزيز الإسناد للتغذية الراجعة.
    5. قياس مدى إتقان التلاميذ للمهارة.
    6. مراعاة الفروق الفردية.
    7. الكشف عن صعوبات التعلم وتشخيص جوانب الضعف.
    8. معالجة تدني درجات التحصيل.
    9. الاستفادة من الوقت.

    أنواع ورقة العمل
     تشخيصية:
    الكشف عن صعوبات التعلم وتشخيص جوانب الضعف الدراسي (اختبارات تشخيصية) لتقديم المتطلب السابق والمهارات اللازمة.
     علاجية:
    ناتجة عن ورقة العمل التشخيصية لمعالجة صعوبات التعلم، وتقدم داخل الصف أو على هيئة واجبات حلزونية يتم معالجتها.
     تعليمية:
    تُصمم لتخدم ناتج تعليمي أو لمجموعة من النواتج، تقدم لجميع فئات التلاميذ في الصف مع مراعاة الفروق الفردية، تشتق من المحتوى الدراسي للمادة لتحقق مهارتها ومهارات التفكير، تنفذ بطريقة فردية أو جماعية (مجموعات)، مرتبطة بالوسائل والأشكال المذكورة سابقاً.

     تقييمية:
    لتقييم الأداء والتقييم الذاتي المستمر، أثناء الموقف التعليمي أو في ختامه، أو في ختام وحدة دراسية، تقدم كنشاط صفي أو لا صفي، وتراعي الفروق الفردية (مستويات مختلفة).

     تعزيزية:
    مرتبطة بنتائج التعلم بناءً على تحليل، فتقدم على شكل تدريبات إضافية لإكساب المهارة، صفية ولا صفية.
     إثرائية:
    لتنمية قدرات الفائقين والموهوبين، وتقدم إلى فئة محددة من التلاميذ، لتلبي حاجات ورغباتهم بعد التعرف على خصائصهم وجوانب التفوق لديهم، ليكتسبوا مهارات عالية.

    توقيت استخدام ورقة العمل:
    بداية الحصة: لخدمة التهيئة الحافز والمتطلب السابق.
    أثناء الحصة: لخدمة الإجراءات والأنشطة والتطبيق والمهارة.
    نهاية الحصة: لخدمة تقييم التعلم وإكساب المهارة وتقديم الواجب الحلزوني.
    ملاحظات هامة:
    تحفظ أوراق كل مادة في ملف متميز وجذاب

    والله الموفق والهادي إلى سواء السبيل،،،
    بقلم/
    محمد خميس السر

  2. 3 أعضاء قالوا شكراً لـ أبو عبد العزيز على المشاركة المفيدة:


  3. #2
    الصورة الرمزية علي الحدمة
    علي الحدمة غير متواجد حالياً مستشار
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    اليمن
    مجال العمل
    ادارية وموارد بشرية
    المشاركات
    352

    رد: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    جميلة تفاصيل الورقة جزاك الله خيراً

  4. #3
    الصورة الرمزية محمود ابو طالب
    محمود ابو طالب غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    محاماه وقانون
    المشاركات
    2
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ محمود ابو طالب

    رد: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    وفقك الله ولكن ورقة العمل هذه مقتصرة على أنشطة طلابية برجاء الإفاده بما هى أفضل الطرق لوضع ورقه عمل خاصة بأنشطة اخرى ولتكن خدميه مثلا وغير مقتصرة على التلاميذ ولتكن نشاط جماعى عام

  5. #4
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    اسرائيل
    مجال العمل
    بحوث العمليات
    المشاركات
    12

    رد: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    جميل جدا .. اشكرك على مجهودك

  6. #5
    الصورة الرمزية mms7282
    mms7282 غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    4
    المشاركات
    1

    رد: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    مشكور موضوع مميز ويعطيك الف عافية

  7. #6
    الصورة الرمزية سحر الشرق
    سحر الشرق غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    3

    رد: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    الخطوات التفصيلية لاعداد ورقة عمل

  8. #7
    الصورة الرمزية div
    div
    div غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال حرة
    المشاركات
    6

    رد: الخطوات التفصيلية لإعداد ورقة عمل مثالية

    موضوع جميل جدا ونريدة ان يشنمل كافة المجالات

موضوعات ذات علاقة
إعداد ورقة عمل
بسم الله الرحمن الرحيم تحية طيبة .. إخوتي الكرام ..عندي مؤتمر بعد فترة ومطلوب مني اعداد ورقة عمل حول موضوع معين ، ارجو ممن يعلم الأطر الفنية لإعداد... (مشاركات: 19)

ورقة عمل: محاسبة الموارد البشرية
إن نجاح المشاريع الإقتصادية في تحقيق أهدافها يعتمد بدرجة كبيرة على الكفاءة وفعالية الموارد البشرية العاملة بها، وباعتبار العنصر البشري هو المورد الحقيقي لأي... (مشاركات: 2)

ورقة عمل: إدارة التغيير والموارد البشرية
إدارة التغيير والموارد البشرية الورقة الفلسطينية مقـــدمة للاجتماع الحادي عشر للشبكة العربية لإدارة وتنمية الموارد البشرية الخرطوم 16-18/12/2003 (مشاركات: 0)

ورقة عمل: إدارة التغيير والموارد البشرية
إدارة التغيير والموارد البشرية الورقة الفلسطينية مقـــدمة للاجتماع الحادي عشر للشبكة العربية لإدارة وتنمية الموارد البشرية الخرطوم 16-18/12/2003 ... (مشاركات: 0)

ورقة عمل.........؟
حساب مستحقات الاجازة السنوية ومكافأة نهاية الخدمة حسب قانون الدولة المعنية.ولامانع من تقبل اي اقتراح او تعديل او استفسار. (مشاركات: 1)

أحدث المرفقات