النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010

#1
الصورة الرمزية reham_shoaib
reham_shoaib غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
المركز الدولي للتدريب و الاستشارات www.itcegy.com
المشاركات
268

دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010

المركز الدولي للتدريب و الاستشارات
عروض مميزة ل اكتوبر - نوفيمبر - ديسمبر
2010
في كافة الدول العربية
اوروبا ( ايطاليا - اليونان - فرنسا - بريطانيا
ماليزيا
تركيا

يمكنكم اختيار الدورة المناسبة
و الاطلاع على مزيد من الدورات في كافة التخصصات بمراسلتي على

ريهام شعيب

reham_shoaib
@
hotmail.com


الدورات كالتالي :دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010

  1. تصميم و إدارة أمن الشبكات و كيفية تأمينها ضد الاختراق
  2. Management skills for an IT Environment
  3. مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب المتقدمة
  4. السكـــرتارية التـــنفيذية المتقدمة
  5. قياس و تقييم الأداء الاستراتيجى
  6. التخـطيـــط وإستراتيجية إختيار ورسم الأهداف
  7. المنهج المتكامل لتنمية القيادات الإدارية و التنفيذية و القيادات الإشرافية
  8. مهارات واستراتيجيات التفاوض
  9. استراتيجية التدريب فى اطار ادارة الجودة الشاملة ونظام ادارة الاداء
  10. اعداد التقارير وادارة الاجتماعات
  11. مهارات الإدارة الوسطى والتخطيط الإستراتيجي الفعال
  12. الاتجاهات الحديثة للإدارة العليا للقياديين / المفهوم و المضمون
  13. تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل
  14. مهارات الإشراف الفعال
  15. المهارات الإدارية والتنفيذية المتقدمة
  16. المهارات الإدارية والسلوكية لمديري المكاتب
  17. مهارات تحليل وتشخيص المشكلات واتخاذ القرارات
  18. إدارة النظم و تكنولوجيا المعلومات
  19. الاتجاهات الحديثة في إدارة مكاتب السكرتارية
  20. المهارات القيادية والسلوكية المتميزة
  21. حقل البحث والتدريب في عصر المعلومات
  22. القيادة الابتكارية وبناء فرق العمل الفعالة
  23. استراتيجيات وإعداد الخطط التسويقية وتنشيط المبيعات
  24. الاساليب المعاصرة فى تنظيم وادارة شئون الموظفيين
  25. تحفيز المرؤوسين (كيف تهتم بموظفيك وتحفزهم)
  26. مهارات تحليل وتشخيص المشكلات واتخاذ القرارات
  27. "الأساليب المعاصرة لتخطيط أعمال العلاقات العامة
  28. والحملات الإعلامية"
  29. العلاقات العامة فى مواجهة الأزمات
  30. السكرتارية الإلــكترونية
  31. صياغة القرارات الادارية
  32. مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة
  33. العلاقات العامة والإعلام باستخدام تكنولوجيا المعلومات
  34. فن إدارة المؤتمرات ،المعارض، الزيارات الرسمية والعلاقات العامة
  35. التخطيط الاستراتيجى والمتابعة وتقييم الاداء
  36. تقنية السكرتارية الحديثة وهندرة المكاتب المتقدمة
  37. ادارة الموارد البشرية لمدراء ورؤساء الاقسام
  38. القيادة الادارية فى ظل التغيرات العالمية الحديثة
  39. فن البروتوكول للسكرتير الناجح
  40. مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة
  41. الاتجاهات العالمية الحديثة فى العلاقات العامة والإعلام
  42. مهارات العلاقات العامة في المؤسسات الحكومية والخاصة
  43. القيادة والأشراف الاداري في الادارة الوسطى
  44. سد الفجوة بين التخطيط والأداء الفعلى و تبسيط اجراءات العمل
  45. القرار الإداري
  46. التخـطيـــط وإستراتيجية إختيار ورسم الأهداف
  47. المهارات الإدارية وتطوير الموظفين
  48. الاساليب الادارية الحديثة للمنسقين الاداريين
  49. ادارة الازمات والنزاعات
  50. ادارة المكاتب للادارة العليا والشخصيات الهامة
  51. تقييم الأداء الوظيفي
  52. الاتجاهات الحديثة للإدارة العليا للقياديين: القرارات الإدارية
  53. ادارة التغيير
  54. مهارات تنظيم الوقت وتحديد الأولويات للسكرتير الفعال
  55. تنمية المهارات الإشرافية
  56. تنظيم و إدارة المؤتمرات
  57. مهارات التعامل مع كبار الشخصيات
  58. الوظائف الادارية الخمس
  59. مهارات تنظيم الوقت وتحديد الأولويات للسكرتير الفعال
  60. مهارات التوظيف والتعيين والاختيار
  61. التميز والإبتكار فى العلاقات العامة والإتصالات
  62. التخطيط الإداري للإدارة العليا
  63. اعداد وكتابة الرسائل والمكاتبات الرسمية
  64. Training Needs Analysis
  65. العلاقات العامة وتكنولوجيا الاعلام الالكترونى
  66. اعداد وتاهيل قيادات الصف الثانى
  67. التنسيق وادارة الاجتماعات لرؤساء الأقسام
  68. الاتجاهات الحديثة للإدارة العليا للقياديين: القرارات الإدارية
  69. كتابة التقارير الإدارية
  70. "الإدارة الفعالة لأنشطة العلاقات العامة في ظل
  71. المتغيرات المعاصرة"
  72. تحسين الفعالية الإدارية للمديرين التنفيذيين
  73. فن الاتصال والتعامل مع الاخرين
  74. المنهج المتكامل للتوظيف واستراتيجية القوى العاملة
  75. التخطيط الاستراتيجي لأقسام تقنية المعلومات
  76. أدوات وأساليب التحفيز الفعال للموظفين
  77. القيادة الادارية فى ظل التغيرات العالمية الحديثة
  78. اعداد التقارير وادارة الاجتماعات
  79. الأساليب الحديثة فى إدارة الموارد البشرية H.R.M.
  80. الاتجاهات الحديثة فى ادارة التسويق
  81. الأساليب المعاصرة لتخطيط أعمال العلاقات العامة
  82. تبسيط الإجراءات الإدارية
  83. مهارات تقليص الاعمال الورقية فى المكاتب وصياغة الرسائل الالكترونية
  84. المهارات الميدانيـة لموظفي العلاقات العامة
  85. تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف
  86. مهارات تحليل وتشخيص المشكلات واتخاذ القرارات
  87. الإدارة الفعالة للوقت وإدارة الأولويات

:::::::::::::::


  1. برنامج إدارة البيئة ( متقدم )
  2. برنامج السلامة البيئية
  3. برنامج السيطرة على التلوث فى صناعة النفط
  4. عمليات الحــــراسة
  5. الحس الأمني وأساليب جمع المعلومات
  6. أنظمة الأمن المتكاملـــة
  7. الوعى الأمنــى
  8. كتابة التقاريـــــر
  9. قياس الأداء الاستراتيجى
  10. المهارات القيادية والسلوكية المتميزة
  11. المهارات الإدارية والتنفيذية المتقدمة
  12. مهارات واستراتيجيات التفاوض
  13. صياغة القرارات الإدارية
  14. التفويض الإداري الفعال
  15. التخـطيـــط وإستراتيجية إختيار ورسم الأهداف
  16. إدارة التمـــيز - إدارة الجودة Excellence Management
  17. تحقيق الإبداع الوظيفى وصياغة إستراتيجية التميز والتفكير الإبداعى
  18. مهارات تنظيم الوقت وتحديد الأولويات للسكرتير الفعال
  19. السكرتارية الالكترونية
  20. اعداد وكتابة الرسائل والمكاتبات الرسمية و التقارير الإدارية
  21. تقنية السكرتارية الحديثة وهندرة المكاتب المتقدمة
  22. الاتجاهات الحديثة في إدارة المكــاتب واعمال السكرتـاريه
  23. إدارة النظم و تكنولوجيا المعلومات
  24. إدارة التدريب باستخدام الحاسب الآلي
  25. الحكومة الالكترونية ( الإستراتيجية وآليات التطبيق والإدارة )
  26. معايير الاعمال الالكترونية وتقليص الأعمـال الورقيــة
  27. حماية النظم والشبكات



#2
الصورة الرمزية محمود قطيفان
محمود قطيفان غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010

هل يمكن لنا من فلسطين المشاركة

#3
الصورة الرمزية محمود قطيفان
محمود قطيفان غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: دورات لكل التخصصات-كافة الموظفين اكتوبر -نوفيمبر ديسمبر 2010

هل يمكننا ذلك من حضور الدورة، علماً بانني فلسطيني، وكيف وكيف الحصول على الفيزا، شاكرا لكم حسن تعاونكم

إقرأ أيضا...
دورة ضمان وقياس رضاء العملاء 31 اكتوبر -7 نوفيمبر تركيا - القاهرة بيروت

دورة : ضمــان وقياس رضاء العميل التاريـــــــــخ : - امكانية ان يتم تحديد تاريخ الدورة التدريبية حسب الإتفاق معكم و المقترح هو : · 7 – 11 – 2010 اسطنبول و31 اكتوبر اسطنبول · 14 –... (مشاركات: 1)


الدار العربية للتنمية الإدارية (الخطة التدريبية للدبلومات المهنية للفترة من اكتوبر حتي ديسمبر 2010)

1.دبلوم الإدارة المالية القاهرة – جمهورية مصر العربية 3-14 اكتوبر 2500 دولار 2.دبلوم الأرشفة الإلكترونية القاهرة – جمهورية مصر العربية 10-21 اكتوبر 2500 دولار 3.دبلوم التسويق والمبيعات القاهرة... (مشاركات: 2)


دورات في تركيا اكتوبر و نوفيمبر وديسمبر كافة المجالات ادارة-تسويق-خدمة عملاء- موارد بشرية

ينظم المركز الدولي للتدريب و الإستشارات www.itcegy.com في الربع الأخير من عام 2010 بدأ من 24 اكتوبر - نوفميبر - ديسمبر ) دورات في كافة المجالات الإدارية - المالية - تنمية الموراد البشرية و... (مشاركات: 2)


دورات ادارية-هندسية-موارد بشرية-سكرتارية-امن صناعي- ادارة تسويق ...لكل التخصصات عروض مميزة ITCC

يعقد المركز الدولي للتدريب و الاستشارات دورات في مختلف التخصصات خلال الربع الاخير من 2010 تعقد في الدول العربية ( مصر - الامارات - المغرب - تونس - سوريا-لبنان ...الخ ) اضافة الى تركيا -... (مشاركات: 0)


بروشور دورة ادارة ازمات التسويق تركيا 24 اكتوبر -ودورات سبتمبر و اكتوبر 2010 ITC

دورة ادارة ازمات التسويق تركيا و عروض سبتمبر و اكتوبر 2010 دورة اساليب ادارة الازمات التسويقية تركيا 24 اكتوبر 2010 ريهام شعيب جوال 0020121232185 reham_shoaib@hotmail.com (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

البرنامج التحضيري لشهادة أخصائي عقوبات عالمي معتمد

برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.


دبلومة مؤشرات الاداء الرئيسية في الأنشطة اللوجستية وسلاسل الامداد

برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.


برنامج إدارة المنشآت طبقا للمواصفة الدولية ISO 41001/2018

برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم المواصفات القياسية وعلاقتها بنظام ادارة المنشآت، ومن ثم الانتقال الى التعمق لفهم المواصفة الدولية ISO 41001/2018، والعائد من تبنيها وتطبيقها، والعلاقة بينها وبين الاصدارات الاخرى لمنظمة الايزو، وأيضا تعريف المشاركين في هذا البرنامج التدريبي على مفهوم العملية كأساس لكل نظم الادارة الصادرة عن الأيزو، والمتطلبات التفصيلية لهذه المواصفة الدولية وسياق عمل المؤسسة في ظل تطبيق تلك المواصفة، ويستهدف البرنامج الى نقل خبرات القيادة للمشاركين في ضوء فهم تلك المواصفة، والتعرف على متطلبات التخطيط والدعم والتنفيذ، وآلية تقييم الاداء لنظام المنشآت.


دورة إدارة وتشغيل الصيدليات

كورس تدريبي متخصص في ادارة الصيدليات حيث يتناول موضوع ادارة الصيدلية وادارة مخزون الادوية وادارة المشتريات بالصيدلية والادارة المالية للصيدلية وآليات تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية بالصيدليات و تطبيق متطلبات مكافحة العدوي بالصيدلية وادارة الجودة الطبية داخل الصيدلية ومهارات وآليات التعامل والتواصل الفعّال مع عملاء الصيدلية


كورس تدريبي متقدم في إدارة عقود الموردين والمتعاقدين

ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.


أحدث الملفات والنماذج