الموضوع: وظائف اليوم السبت 23 شوال 1431هـ
وظائف اليوم السبت 23 شوال 1431هـ
رد: وظائف اليوم السبت 23 شوال 1431هـ
بارك الله فيك...................................
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الخميس 28 شوال 1431هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
5 جده مدرب
8 الرياض عامل مهني (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الجمعة 22 شوال 1431هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
2 الرياض مسئولة مبيعات
1 الرياض مسئول مبيعات (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاثنين 11 شوال 1431هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
مندوب مشتريات الرياض
أخصائي توظيف الرياض (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاربعاء 23 شعبان 1431هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
Factory Manager الرياض
Operation Manager الرياض (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم السبت 23 محرم
(اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل)
مدير مالي
العدد المطلوب : 2
شروط والتفاصيل: أن يكون حاصل على شهادة الماجستير من أي... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل في وظيفة مسئول جودة في المصانع، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتميز للالمام بمتطلبات الجودة في العمليات الصناعية والانتاجية، وبناء المعلومات المعرفية لديك حول مقومات البنية التحتية للجودة بالمصانع والوحدات الانتاجية.
ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
برنامج تدريبي فريد ومتخصص جدا يتناول تكنولوجيات ومصادر الطاقة المتجددة فى المجال الرياضى والطاقة الشمسية والاضاءة ( الطبيعية – الكهربائية) وترشيد استهلاك الطاقة والتصميات الخضراء المستدامة ومعايير الاستدامة لتحسين التاثيرات البيئية والادارة البيئية الخضراء والالتزام البيئى المستدام وعلاقته بكفاءة المنشات الرياضية والاهتمام العالمى بقضايا الاستدامة فى إدارة المنشات الرياضية .
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس
