مراجعة وتحليل الموازنات فى الدوائر والأجهزة الحكومية - بدبي
مراجعة وتحليل الموازنات فى الدوائر والأجهزة الحكومية
دبي من 24-28 اكتوبر 2010
الهدف العام : ·تطوير قدرةالمشاركين على بناء تقديرات الموازنة ومراجعتها السابقة للتنفيذ واللاحقـــة عليه ( المراجعة القبلية والبعدية ) وتحديد حجم الإنحراف عن مقررات تلك الموازنة لأغراضتقييم الأداء وتحسـينه موجه إلى : ·المديرونالماليون ومديرو الإدارات ورؤساء الأقسام والمحاسبون العاملون فى الأجهزة والدوائرالحكومية والبلديات ووحدات الخدمات العامة المحاور العلمية : ·النشاطالحكومى والخدمى العام : خصائصه المميزة . ·الموازنة فى الوحدات الحكومية: مفهومها ، وظائفها ، مبادئ إعدادها . ·نظم الرقابة والضبط الداخلى فى الوحداتالحكومية ووحدات الخدمات العامة . ·برامج تدقيق وفحص الموازنات فى الوحداتالحكومية : ·برامج تدقيق المصروفات والإيرادات. ·برامج تدقيق العمليات النقديةوالرقابة على الخزائن . ·تدقيق عمليات السلف. ·برامج تدقيق عمليات المشترياتوالرقابة على المخازن. ·تدقيق حسابات الأمانات والعهد. ·نماذج الرقابة على تنفيذمخططات الوحدات الحكومية . ·ورش عمل ، دراسة حالات.
لجميع السادة المحترمين وأصحاب الشركات والمؤسسات والافراد المواطنين والمقيمين الذين يرغبوم في الخدمات العامة لجميع الدوائر الحكومية وبسرعة الانجاز وبأسعار مناسبة وبواسطات معرفة حسب خبراتنا :
1- نقل... (مشاركات: 5)
هذا البرنامج موجه للاباء والامهات والمربين، يهدف الى تدريب المشاركين على طرق وأساليب بناء شخصية الطفل. وما هو الدور المطلوب منهم القيام به لبناء شخصية الطفل بشكل سليم
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية
دورة تدريبية تستهدف شرح معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير (GRI Standards) وخطوات عملية إعداد التقارير باستخدام معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير خطوة خطوة.
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها