برنامج السكرتارية التنفيذيبة وإدارةالمكاتب
من أهم البرامج وأكثرها قبولا للراغبين في الانضمام للعمل الاداري
وهذه الدورة المرفقة تقدم معلومات تفصيلية جيدة عن مهام الوظيفة والممارسات المتوقعة من شاغلها
قم بتنزيل الدورة
برنامج السكرتارية التنفيذيبة وإدارةالمكاتب
من أهم البرامج وأكثرها قبولا للراغبين في الانضمام للعمل الاداري
وهذه الدورة المرفقة تقدم معلومات تفصيلية جيدة عن مهام الوظيفة والممارسات المتوقعة من شاغلها
قم بتنزيل الدورة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
نشكر لكم هذا الجهد المبارك الرائع والله اكثر من رائع .
جزاك الله خيراً ووفقك وسدد على طريق الخير خطاك
مهم جدا كم سعدت بوجوده الف شكر
والله لا ادري كيف اشكرك, دائما تأتي بالمطلوب فعليا, جزاكم الله عنا خيرا كثيرا............
جزاك الله خير يا أستاذ محمد
وربنا يرحم والديك و يفتحها عليك من أبواب العلم والمعرفة حتى ترضى.
جزاك الله خيراً ووفقك وسدد على طريق الخير خطاك
الله يعطيك العافية
وشكرا على إبداعاتكم
بارك الله فيك رائع جدا ونفع الله بك
بارك الله فيكم وسدد خطاكم وجزاكم الله عنا كل خير
مشكور استاذي الكريم بارك الله فيك
مجهود أكثر من رائع تشكرون عليه ووفقكم الله
جزاك الله خير
بارك الله في امثالك
....................
جزاك الله خيرا على الملف المرفق
بجد استفدت جدااااااااااا من الملف
شكرا لحضرتك وجزاك الله خيرااااااا
بارك الله فيكوجزاك الله كل خير
تسلم يمناك اخيالكريم وماقصرت
يعطيك العافية علىروعة الموضوع ولاهنت
تحياتي لكوبالتوفيييق عزيزي , بأنتظار جديدك
شكرا يا استاذ والله العرض مفيد جدا ولقد قرأت كثير من الكتب المعنية بالاعمال المكتبية لكنني لم اجد تلخيصا واضحا ومحددا مثل هذا العرض شكرا مرة اخرى
جزاكم الله الف خيررررررر وجعلها في موازين اعمالكم
جزيت خيرا على هذا التفاعل الرائع مع الأعضاء وكل مواضيعك مميزة
جزاك الله خيراً ووفقك وسدد على طريق الخير خطاك
جزاك الله خيرا على مجهودك الراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ئع
وفقك الله وبارك الله فيك ونفعك الله بما علمت وعلمك الله ما ينفعك وجعل مشاركاتك في ميزان حسناتك وكتب الله لك بكل حرف حسنة وكل حسنة بعشرة اضعاف الى سبع مائة ضعف ان شاء الله
الله يثوبك الأجر المضاعف في الدنيا والآخرة ..
ويعطيك فوق ماتتمنى ،،،
جزاك الله الـــــــــــــــــــــــ ـــف خير
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أرفق لكم عرض تقديمي مميز للعاملين والمهتمين بمجال السكرتارية وإدارة المكاتب. مع تمنياتي لكم بالنفع والفائدة (مشاركات: 23)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2734.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2735.imgcache السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،، يسعدنا انضمامك... (مشاركات: 1)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2777.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2778.imgcache السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،، يسعدنا انضمامك... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2734.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2735.imgcache السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،، يسعدنا انضمامك في الدورة التطبيقية... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2734.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2735.imgcache السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،، يسعدنا انضمامك في الدورة التطبيقية... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.
هذا البرنامج يزود المشاركين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتحسين الاداء وتحقيق التميز في مجال إدارة المواد والمشتريات بقطاع الرعاية الصحية، وذلك من خلال تطبيق أفضل الممارسات والمبادئ المتعلقة بالاستدامة والجودة في عمليات التوريد والتخزين والتوزيع.
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard