الزملاء الكرام
يرجى تزويدي بقائمة مراكزتدريبية متخصصة في الوطن العربيم من اجل اعداد مسؤول ادارة الموارد البشرية
الزملاء الكرام
يرجى تزويدي بقائمة مراكزتدريبية متخصصة في الوطن العربيم من اجل اعداد مسؤول ادارة الموارد البشرية
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
اخي الكريم يمكنك تصفح الدورات الموجودة بهذا المنتدى الفرعي "دورات احداث مؤتمرات"
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
مطلوب من الاخوة الكرام المساعدة حيث اني طلب المكساعدة سابقآ ولم يكن هناك اي رد ولكن انا متامل فيكم خير يا اخوان حيث واني حديث التعيين كاخصائي اول بحوث ودراسات في الموارد البشرية واتمنى افادتكم اخواني... (مشاركات: 2)
نحن نملك المختصين في مجال الدراسات الانسانية والهندسية ، وإدارة الموارد البشرية، والادارة العامة، والمحاسبة، حيث نمتلك شركة متخصصة في هذا المجال للاستفسار مراسلتنا على الايميل reema_1_1982@yahoo.com (مشاركات: 0)
عندي بحث عن هذا الموضوع organizational culture and job satisfaction فمن لديه معلومات تزويدي بها و ان كانت باللغة الانجليزية و بالتوفيق للجميع (مشاركات: 1)
السلام عليكم اخواني اخواتي الاعضاء انا في امس الحاجة لمساعدتكم للحصول على مذكرة تخرج اختصاص موارد بشرية ارجو المساعدة منكم و في الاخير تقبلوا شكري (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
اذا كنت تسعى للحصول على وظيفة مدير مكتب تنفيذي، فأنت امام اول برنامج تدريبي عربي معني بتأهيلك للوصول الى هذا المنصب، حيث يؤهلك هذا الدبلوم التدريبي لتطوير مهاراتك الادارية بالشكل الذي يجعلك الشخص الانسب لشغل وظيفة مدير مكتب المدير التنفيذي، حيث التعرف على تقنيات ادارة الاجتماعات ومتابعة القرارات الادارية الهامة وغيرها من المهام الوظيفية المنوطة لمساعد المدير التنفيذي.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
برنامج تدريبي صمم لتأهيل المشاركين على فهم طرق وأساليب مكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الارهاب يمكن المشاركين من الالمام بالأدوات المستخدمة في هذا المجال على مستوى العالم كما يخلق ليدهم الوعي بأهمية التدقيق في أعمال الشركات حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات القوانين الدولية لمكافحة الفساد والاحتيال وتمويل الإرهاب
رد مع اقتباس