النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: مدرب تنمية بشرية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مجال العمل
المشاركات
5

مدرب تنمية بشرية

البيانات الشخصية :



الاســــــم: إيهاب عيسى عبد الرحمن عبد اللطيف



الجنسية: مصري (جمهورية مصر العربية )



الوظيفية : اخصائى تدريب وتنمية موارد بشرية في المراكز الحكومية .



التأهيل العلمي :



- بكالوريوس علوم وتربية مايو 1995.



- دبلوم خاص في التربية وعلم النفس 1997.



- ماجستير علم نفس في برامج تنمية المهارات الحياتية 2002 .



- مسجل درجة الدكتوراه في برامج تنمية مهارات ماوراء المعرفة للطلاب الجامعة 2003.



دورات متخصصة في الحاسب الآلي :



« Windows XP.



« Microsoft Word 2000



« Microsoft Excel xp



« Microsoft Power Point



« Internet



مستوى ممتاز في استخدام الكمبيوتر وإعداد العروض والبرامج



الأنشطة العلمية والاجتماعية :



- عضو بالجمعية المصرية للدراسات النفسية



- عضو بالجمعية المصرية للمناهج وطرق التدريس .



- مشارك في مؤتمر علم النفس العربي بالقاهرة .



- عضو بجمعية علم النفس الرياضي .



- عضو بجمعية الاخصائين النفسين رايم .



- عضو بمنتدى المدربين العرب .



- مصمم برامج تنمية القدرات البشرية بالقطاع العام والخاص .



- مصمم الاختبارات والمقاييس النفسية والسلوكية لقادة المستقبل .



-



- عضو هيئة تدريس وتدريب بالمراكز العربية والجامعات المصرية .



- عضو مؤسس بمركز الأمراء سمارات للتنمية الموارد البشرية .



الدورات التدريبية الحاصلة عليها :



- دبلوم فى سيكولوجية التدريب والتعليم



- دورة تنمية مهارات مدير الموارد البشرية .



- دورة أخصائي التدريب وتعليم .



- دورة تنمية مهارات أعضاء هيئة التدريس بالجامعات .



- دورة الإحصاء فى العلوم السلوكية



- دورة التفاوض مع الإحداث الجارية .



- دورة راى عام وقياسه وأدواته المختلفة .



- دورة تنمية مهارات الاتصال والقدرة على التحدث والاستماع



- دورة إعداد البرامج الدعائية والإعلانات .



- خبرة في تصميم برامج التدريب وتنفيذه وتنمية القدرات البشرية .





· المهارات الحياتية ( اعرف ما تفكر فيه )



· فن التأثير فى الاخرين



· تحمل الضغوط



· شفرات النجاح والتفوق( كيف ترسم خريطة العقل )



· إدارة الوقت ( استراتيجيات الحياة )



· الذكاءات المتعددة ( كيف تضاعف ذكائك )



· المدربين في مجال علم النفس



· بناء فريق العمل



· مهارات التفكير



· تدريب المدربين المحترقين



· البرمجة اللغوية العصبية



· التفكير الايجابي



· اختبر قدراتك الادارية (مهارات القائد النجاح )



· تحفيز الموظفين



· إدارة الأزمات



- اختيار الموظف المناسب



· الدافعية لإنجاز والتفوق والنجاح .



· - طرق التدريب المبتكرة



· - برامج الكورت للتفكير الابداعى



· - تأهيل القادة الجدد .



· - مهارات البيع والقدرة على التسويق ( كيف تقن فن البيع بمهارة )



· - الذكاء الوجدنى وكيف تأثير فى الاخرين بحبك



· - مرن مخك على التفكير



· - تنمية القدرات الماوراء معرفية الخارقة



· - العلاقات العامة والمراسم ولاحتفالات



· - مهارات كتابة التقارير والرسائل العلمية بنجاح



· - أتقن مهارة تكسب قدرة على التفوق

للتواصل : 0020105501813

#2
الصورة الرمزية yosefq8
yosefq8 غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة الكويت
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: مدرب تنمية بشرية

السلام عليكم
الاخ الفاضل الجندي المجهول
هل هناك دوراة اعداد مدرب ارجوا التكرم بالرد بشكل تفصيلي بالنسبه مكان الدوره وتاريخها وقيمتها والشهاده التي يتم الحصول عليها

إقرأ أيضا...
مدرب موارد بشرية

تعديل هواتف والجوال هاتف:01283161775 الاسم: د.ابومسلم ابوزيد أسم الشركة: الارشاد التعليمي والزراعي صندوق بريد: لا يوجد هاتف:01283161775-0183161775-0643573031 فاكس: 064345564 جوال:... (مشاركات: 0)


مدرب موارد بشرية

الاسم: د.ابومسلم ابوزيد أسم الشركة: الارشاد التعليمي والزراعي صندوق بريد: لا يوجد هاتف: 0195023600-0183161775-0643573031 فاكس: 064345564 جوال: 0195023600 الدولة: مصر المدينة: الاسماعيلية... (مشاركات: 2)


مدرب موارد بشرية

الاسم: د.ابومسلم ابوزيد أسم الشركة: الارشاد التعليمي والزراعي صندوق بريد: لا يوجد هاتف: 0195023600-0183161775-0643573031 فاكس: 064345564 جوال: 0195023600 الدولة: مصر المدينة: الاسماعيلية... (مشاركات: 1)


مدرب تنمية موارد بشرية

مدرب مهارات الاتصال و معالج نفسى للادمان ومعد حقائب تدريبة وبرامج سلوكية وارشادية ومدرب الجودة والاعتماد التربوى وأشرف بالعمل فى مركز تحسين الاداء للتدريب بالمملكة العربية السعودية - الرياض - تقاطع... (مشاركات: 16)


مدرب تنمية موارد بشرية

المؤهلات العلمية: بكالوريوس الهندسة المدنية - جامعة الإسكندرية - 1989 (بتقدير مقبول) . دبلوم الدراسات العليا في التربية - طرق تدريس كمبيوتر - جامعة طنطا - 1992 (أول الدفعة بتقدير جيد) . ... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

الدبلوم المتقدم في إدارة متاجر التجزئة متعددة الفروع (الهايبر ماركت)

أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .


كورس اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة

دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.


حل المشكلات باستخدام طريقة FOCUS-PDCA

جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.


دورة تدريب المدربين TOT

تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


دورة ادارة المرافق ووحدات المباني

برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال


أحدث الملفات والنماذج