النتائج 1 إلى 11 من 11

الموضوع: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

الملف في المرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: zip
إسم الملف: evaluation_form3.zip - حجم الملف: 22.7 كيلوبايت - مرات التحميل: 2700
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
الصورة الرمزية e.aboudia
e.aboudia غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
نظم الجودة
المشاركات
11

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

الف شكر لك ومزيد من العطاء

#3
الصورة الرمزية نبوخذ
نبوخذ غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة فلسطين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

بارك الله فيك شيء رائع الحقيقة ونتمنا الكزيد منك لأن هذا العلم جديد

#4
الصورة الرمزية wesdan
wesdan غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

ارى ان الاكسل اقوى من الوورد في النماذج

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
5

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

بارك الله فيك ونفع بك عمل ممتاز

#6
الصورة الرمزية safer_shane
safer_shane غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير موارد بشرية
المشاركات
43

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

مشكوررررررررررررررررررررر رررررررررررررر

#7
الصورة الرمزية QAT2020
QAT2020 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
قطر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
293

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..

#8
الصورة الرمزية وديعة
وديعة غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
ماجستير في علم المكتبات و المعلومات
المشاركات
4

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته، شكرا على نماذج التقييم الموضوعة من طرفكم
تقبلو منّي فائق الاحترام و التقدير
بارك الله فيكم.

#9
الصورة الرمزية جمال حشاد
جمال حشاد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

جزاك الله كل خير والى الامام دائما ولك منى كل تحية

#10
الصورة الرمزية samerhassan82
samerhassan82 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
513

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

شكرا جزيلا اخي الكريم..................

#11
الصورة الرمزية hamdooo
hamdooo غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لشاغلي الوظائف التخصصية

مشكورييييين على جهودكم الجبارة والمفيدة , جزاكم الله خيراً

إقرأ أيضا...
دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة لين ستة سيجما - الحزام الأصفر

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


برنامج لائحة العقود والمشتريات ولجان البت في المناقصات

برنامج تدريبي يتناول الانظمة الحديثة للمشتريات واسس لائحة عقود المشتريات والمناقصات ومراحل عملية المناقصة وخطوات تنفيذ المناقصات ومرحلة الترسية وقرارات وأعمال لجنة الترسية


برنامج مهارات التواصل الفعالة في بيئة العمل

برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل


دبلومة إعداد الاعلامي الرياضى

برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.


برنامج الاستثمار في المؤسسات والأندية الرياضية

برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.


أحدث الملفات والنماذج