ارجو من سيادتكم افادتي في كيفية الحصول علي دورات تدريبية في الموارد البشرية باسعار رمزية لاني لم احصل علي عمل حتي الان علي الرغم من حصولي علي شهادة تدريبية من مركز كيم ولكن لم تطلبني جهة من الجهات التي قدمت بها وهي كثير جدا ومازلت اقدم
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته الاخت الفاضلة فاطمة فارس وفقك الله تعالى لكل خير ونسأل الله تعالى أن يوفقك لعمل جيد يتناسب وخبراتك ودوراتك التي حصلت عليها أولاً انصحك بالاستعانة بالله تعالى وسؤاله واغتنام أوقات إجابة الدعاء المعروفة وتوجهي اليه بالدعاء سبحانه ثانياُ : الاخذ بالاسباب فعليك مواصلة ارسال سيرتك الذاتية الى الجهات الطالبة للعمل ويمكنك نشر سيرتك الذاتية بمنتدى السير الذاتية بالمنتدى وعدد من مواقع التوظيف الشهيرة ثالثاً : اوافقك الراي في السعي الى الحصول على دورات أخرى طالما كان هناك حاجة لذلك فاستمرى ولا تيأسي أختى الفاضلة كلمة "بأسعار رمزية " كلمة واسعة جداً ولا يمكن تحديد كم هو السعر الرمزي اذ ان هذا يختلف من شخص الى اخر وفي كل الاحوال يمكنك تصفح منتدى دليل مراكز التدريب https://www.hrdiscussion.com/hrdiscussion42.html ومنتدى الدورات التدريبية https://www.hrdiscussion.com/hrdiscussion54.html ومحاولة الاتصال بهذه الجهات لمعرفة الاسعار الخاصة بكل برنامج تدريبي رابعاً وهو الاهم من وجهة نظري الاستمرار في التواصل مع اصحاب الخبرة العملية وهو ما يوفره المنتدى من تلاقي وعرض افكار وطرح مشكلات العمل بين زملاء المهنة وهو ما يعود بالفائدة على الجميع إن شاء الله لذلك داومي في طرح اي استفسارات أو مشكلات بالمنتدى ليقوم فريق العمل بالمنتدى بالاضافة الى الاعضاء الكرام بالرد وبالتالي سيعود ذلك بالنفع على خبراتك العملية إن شاء الله
الدبلوم المهني المتخصص لإعداد وتأهيل مديري الموارد البشرية (المستوى الأول)
هدف الدبلوم:
· يهدف الدبلوم المهني إلى تطوير مهارات العاملين في إدارة الموارد البشرية لتولي مناصب عليا فيها، والتعرف على المهام التي يقوم بها مسئول الموارد البشرية من توظيف وشئون أفراد وتنمية موارد بشرية وتخطيط قوى عاملة والتنظيم الإداري، وذلك بهدف أداء العمل الخاص بإدارة الموارد البشرية بالمهنية المتعارف عليها دولياً.
مميزات الدبلوم:
ü الدبلوم مكون من ستة موضوعات تدريبية معتمدة جميعها من مركز التنمية المستدامة بجامعة ميريلاند بالولايات المتحدة الأمريكية. ü الإلمام بأعمال إدارة الموارد البشرية والخدمات التي تقدمها. ü اكتساب مهارات التعامل مع شاغلي الوظائف الإدارية. ü ممارسة أعمال الموارد البشرية.
المحتويات والمدة:
مدة الدبلوم المهني أربعة أسابيع (في الفترة المسائية) من السبت إلى الأربعاء، بواقع أربعة ساعات يومياً، وذلك
على النحو التالي:
الموضوع
الموضوع
الإدارة وإدارة الموارد البشرية
أساليب العمل في إدارة التوظيف
تنمية مهارات العاملين في إدارة شئون الأفراد
تنمية مهارات العاملين في تخطيط القوى العاملة
تنمية مهارات العاملين في تنمية الموارد البشرية
العمل في إدارة التنظيم والأساليب
موعد ومكان الدورة: · تقدم الدورة فى القاهرة · فى الفترة من(2010/5/26-1) · الإقامة فى احد الفنادق المتميزة
ولمزيد من المعلومات عن مميزات البرنامج وعن كل مايخص دوراتنا زوروا موقعنا www.ebdco.com للاستفسار والحجز يرجى الاتصال على : 0109714469 0546068947 00202-3335349 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اهم البرامج في ادارة الموارد البشرية.......
الإستراتيجيات والإتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الموارد البشرية H.R.M
نبــــــذه عن البرنامج التدريبي:
يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين... (مشاركات: 7)
السلام عليكم و رحمة الله وبركاتة
اريد كتاب فى الموارد البشرية تتحدث عن كيفية تحديد الاجور وتقييم العاملين واختيار العاملين الجدد وقياسات اداء العاملين ورفع الكفائة (مشاركات: 5)
يسر مركز القادة للتدريب
و كما عودكم دائما
ان يعلن عن دورات الصيف باسعار خيالية
1000 $ فقط
وفى جميع انحاء الوطن العربى
وهذا العرض متاح خلال شهر يوليو فقط
بادر بالحجز لان العدد محدود (مشاركات: 0)
مركز سنيريالتدريب وتاهيل الكوادرالبشرية
السادة / المحترمين
الموضوع : انعقاددورة
يسرمركزسنيريا لتدريب وتأهيلالكوادر البشرية دعوتكم لحضوردورة تدريبية التي تعقدفي العاصمة المصرية القاهرة... (مشاركات: 0)
أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين للعمل في مجال التدقيق والمراقبة المالية. من خلال تعريفهم بماهية وأهداف المراجعة والتدقيق. وتدريبهم على الاساليب الحديثة في التدقيق والمراجعة وتعريفهم بأنطمة الرقابة الداخلية ووظائفها ومعايير اختيار المدقق الخارجي واجراءات عملية المراجعة والتدقيق. بهدف تمكينهم من القيام بأعمال التدقيق والمراجعة بكفاءة عالية.
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
أول برنامج تدريبي متخصص في شرح الاساليب الحديثة في تخطيط وتطوير الانتاج يتناول بالشرح مودل SIPOC وادوات توقع حجم الطلب وادوات التخطيط الزمني للانتاج وتخطيط الاحتياجات للمواد والمكونات وادوات الانتاج الرشيق وطرق تطبيقها واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة لادارة الانتاج و ضبط العمليات الإنتاجية SPC وتحليل مقدرة العمليات والماكينات Machine & Process Capability
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.