النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: محتاجه الرأي والمساعده

#1
الصورة الرمزية karema mohamed
karema mohamed غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
psychiatrist
المشاركات
11

محتاجه الرأي والمساعده

السلام عليكم
محتاجه الرأي والمساعده
حيث انني تم تكليفي انا ومجموعه من زملائي الاطباء بمهمه تكوين لجنة لادارة الجودة بالمستشفى الذي نعمل به
لقد حصلت على دبلوم ادارة الجودة الشامله في المجال الطبي من الجامعه الامريكية بمصر
لاكن ورغم الكم النظري الكبير من العلم
حقيقي مش عارفه أبدء منين ؟؟؟
أبدأ الشغل في الجودة ازاي في المستشفى
مع العلم انه لم ينجز في هذا المجال في المستشفى الا الرؤية و الرسالة والقيم وهي بحاجه للتجديد
والسياسات الخاصة بالعمل فقط

اتمنى تشاركوني وتقترحوا عليا أبدأ منين انا وزملائي لتطوير المستشفى
محتاجه رأيكم ومشورتكم
ولكم جزيل الشكر

#2
الصورة الرمزية karema mohamed
karema mohamed غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
psychiatrist
المشاركات
11

رد: محتاجه الرأي والمساعده

شكرا يا جماعه
بعد طول تفكير ومراجعه ما تمت دراسته توصلت الى من اين تبدا نقطة البداية
وجزاكم الله خيرا
لاكن تمنيت لو حد عنده نجربه ممثالة يقولنا

#3
الصورة الرمزية sharara
sharara غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
قيرغيزستان
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
59

رد: محتاجه الرأي والمساعده

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يابنتي الموضوع مش محتاج زعل وغضب
حضرتك كتبتي المشاركه بالامس و اتضايقتي اليوم ان ماحدش رد
ياريت ياشباب الصبر قليلا

عموما اعتقد انك المفروض تبتدي بتحليل الوضع الحالي
وتقسيمه الى اجراءات و مستندات
ودي البدايه

#4
الصورة الرمزية karema mohamed
karema mohamed غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
psychiatrist
المشاركات
11

رد: محتاجه الرأي والمساعده

مش زعلانه خالص والله بالعككس
اللي حصل ان كان في جزئية في اللي درسته مكنتش راجعتها

فبالصدفه وسط حيرتي فتحتها وقراتها ولقيت فيها البدايه بالضبط
وكانت غائبة عن بالي فقط
وومازلت في انتظار اي خبرة سابقه في المجال الطبي بالذات
وشكرا

إقرأ أيضا...
الرأي والرأي الأخر .. بقلم أحمد نبيل فرحات

الرأي والرأي الأخر هو موضوع قديم جديد .. يتجدد الحديث عنه بين الحين والأخر بغية خلق نقطة تفاهم بين البشر بعضهم البعض، ان اصعب ما في العلاقات الانسانية هو تقبل الرأي الأخر سواء اتفق او تعارض مع رأينا... (مشاركات: 0)


اقرأ المقالات والكتب التي تخالفك الرأي تماما وحاول ان تخرج من ذلك بشئ

اقرأ المقالات والكتب التي تخالفك الرأي تماما وحاول ان تخرج من ذلك بشئ هل حدث ان لاحظت ان كل شئ تقرؤه يبرر ويقوي آرائك ومعتقداتك عن الحياة؟ ونفس الامر يصدق على ما نختار ان نسمعه ونشاهده من برامج... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم السكرتارية التنفيذية وإدارة المكاتب

السكرتارية التنفيذية من أهم الأدوار في المنظومة الإدارية في أي شركة، حيث تتنوع مهام السكرتير التنفيذي ما بين مهام إدارية إشرافية ومهام تنفيذية، فالأمر أكبر من مجرد تنظيم مواعيد، وتكمن أهمية وظيفة السكرتير التنفيذي في متابعة أعمال الإدارة، واجراء الاتصالات الهاتفية، وتنظيم الاجتماعات والمواعيد، وإعداد التقارير، وغيرها الكثير من المهام التي تنظم العمل بشكل كامل. وستتعلم في دبلوم السكرتارية التنفيذية وإدارة المكاتب كافة المهارات التي يجب على السكرتير التنفيذي امتلاكها، كمهارات الاتصال، والقدرة على تعدد المهام، ومهارة إدارة الوقت، والقدرة على اتخاذ القرارات وغيرها من المهارات التي تجعل منك سكرتيرًا تنفيذيًا محترفًا.


كورس المحاسبة البيئية للشركات

برنامج تدريبي متخصص في المحاسبة البيئية يشرح مفهوم المحاسبة البيئية وأهميتها وتطبيقها والافصاح عن الاداء البيئي للشركة ومدى الالتزام البيئي للشركات والمحاسبة البيئية بالتنمية المستدامة ونظم المحاسبة البيئية ومستويات تطبيقها والتكاليف البيئية وأنواعها وطرق قياسها والمعالجة المحاسبية للقضايا البيئية وعلاقتها باتخاذ القرارات


ورشة أسس الاحصاءات الطبية في المستشفيات والرعاية الصحية

ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية


دبلوم التسويق عن طريق شبكات التواصل الاجتماعي

كورس اونلاين متكامل يدربك على كيفية استخدام المواقع الاجتماعية كالفيسبوك وتويتر ولينكدإن واليوتيوب في التسويق واجراء البحوث التسويقية وتحليل المنافسين.


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


أحدث الملفات والنماذج