الموضوع: وظائف اليوم الاثنين 21 محرم 1432هـ
وظائف اليوم الاثنين 21 محرم 1432هـ
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 20 محرم 1432هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
راتب اساسي + بدل مواصلات+تأمين اجتماعي+تأمين طبي+هدايا وحوافز
1 مشرف مبيعات (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الخميس 17 محرم 1432هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
3 جده كول سنتر ( نساء )
1 الدمام مطلوب منسق مبيعات (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة اله وبركاته
وظائف اليوم الاحد 19 محرم 1432هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
10 الرياض استقبال
3 الرياض سكرتيره (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الاثنين 20 محرم 1432هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
30 الرياض كول سنتر (سيدات)
4 الرياض خدمة عملاء (سيدات) (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وظائف اليوم الجمعة 11 محرم 1432هـ
اضغط على مسمى الوظيفة لمشاهدة التفاصيل
10 الرياض موظفات مبيعات تذاكر
10 الرياض موظفين وموظفات شركة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية