بسم الله الرحمن الرحيم [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين
سعيا للحد من ظاهرة انتشار المخدرات بين صفوف المجتمع العراقي ، ولزيادة توعية أفراده بأهم طرق الوقاية منها تقيم مؤسسة المرتقى العراقية للتنمية البشرية بالتعاون مع جمعية الإصلاح لمكافحة المخدرات دورتها تحت عنوان(تدريب المدربين في مجال مكافحة المخدرات ) ، للمدة من يوم 21-23/6 /2008 وستوجه الدورة إلى عشرين متدربا من ستة منظمات مجتمع مدني
التعديل الأخير تم بواسطة علا العلياء ; 24/6/2008 الساعة 10:46
https://www.hrdiscussion.com/<a href= سعيا لتغيير واقع التعليم لبلدنا العزيز نحو الأساليب الحديثة في مهارات التعليم الناشط والفعال انطلقت بتاريخ 18/6/2008 في العاصمة السورية (دمشق) دورة تدريبية... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوع تحليل ذكاء الاعمال واستخدام البيانات لتسحين صنع القرار وتقديم المعلومات على شكل مقاييس ومؤشرات KPIs والتحليلات الكمية والنوعية للاعمال و تحليل البيانات الحالية و القديمة و حل مهام تحليل الأعمال في العالم الحقيقي في (SQL) و (Tableau)
احصل على شهادة متقدمة في الجودة الشاملة والتحسين المستمر بمنهجية كايزن، حيث تساعدك هذه الشهادة بشكل كبير للتعرف على اسس ومبادئ ادارة الجودة والجودة الشاملة وادوات التطبيق في جميع المجالات، بما يساعدك على خلق بيئة عمل تهدف للتميز وتطوير الاعمال
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
اهم كورس تدريبي لكل المهتمين بمجال التصميم والديكور تتعلم من خلاله استخدام برنامج الأوتوكاد في انتاج رسومات وتصميمات في مجال الديكور يتضمن التدريب العملي على مشروعات تصميم حقيقية تكتسب من خلاله خبرات عملية احترافية
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
رد مع اقتباس