النتائج 1 إلى 9 من 9

الموضوع: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

  1. #1
    الصورة الرمزية payrollmanager
    payrollmanager غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    1

    الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    بسم الله الرحمن الرحيم

    السلام عليكم و رحمة الله و بركاته ،،،

    امل من الجميع مساعدتي على اعداد دورة مستندية لطلبات ادارة الشؤون الادارية مثلا :

    طلب اجازة سنوية :
    1- يقدم على النموذج الخاص من قبل الموظف صاحب العلاقة.
    2-يرسل الطلب الى المدير المباشر و في حال:
    أ- الرفض:
    1-تذهب نسخة من القرار الى الموظف المعني.
    2- تذهب نسخة الى ادارة الشؤون الادارية قسم الملفات للحفظ.
    ب- القبول:
    1- يرسل الطلب الى مدير عام الادارة للاطلاع و التوجيه و في حال:
    أ- الرفض:
    1- ترسل نسخة الى المدير المباشر للموظف .
    2- ترسل نسخة لقسم الملفات للحفظ
    ب- الموافقة:
    1- ترسل نسخة الى ادارة شؤون الموظفين لمعرفة استحقاقه للاجازة من عدمها .وفي هذه الحالة :
    أ- عدم الاستحقاق:
    1- ترسل نسخة لكل من المدير العام للادارة للعلم و الاحاطة
    2- ترسل نسخة الى المدير المباشر للموظف لتحويل الاجازة الى اضطرارية بعد موافقة الموظف خطيا .في حال:
    أ- تعديل مسمى اجازة :
    1- ترسل الى مدير عام الادارة لابداء الراي
    للموضوع تكملة........
    التعديل الأخير تم بواسطة payrollmanager ; 16/1/2011 الساعة 15:55 سبب آخر: جعل الموضوع اكثر شمولية و فائدة

  2. الأعضاء الذين قالوا شكراً لـ payrollmanager على المشاركة المفيدة:

    hlkin (24/6/2011)

  3. #2
    الصورة الرمزية wcw2000
    wcw2000 غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الكويت
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    16

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    الف شكر وربنا يوفق الجميع لما فيه الخير للناس

  4. #3
    الصورة الرمزية wcw2000
    wcw2000 غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الكويت
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    16

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    الف شكر علي هذا المجهود الرائع مع خالص تحياتي

  5. #4
    الصورة الرمزية wcw2000
    wcw2000 غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الكويت
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    16

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    اشكرك ونتمي الاستفادة دائما علي الدوام من موقعكم الكريم

  6. #5
    الصورة الرمزية wcw2000
    wcw2000 غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الكويت
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    16

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    شكررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر را

  7. #6
    الصورة الرمزية wcw2000
    wcw2000 غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الكويت
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    16

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    الف شكر وربنا يوفق الجميع لما فيه الخير للجميع

  8. #7
    الصورة الرمزية ودالابيض
    ودالابيض غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    السودان
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    7

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية المشاركة الأصلية كتبت بواسطة payrollmanager #post98667" rel="nofollow">الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية
    بسم الله الرحمن الرحيم

    السلام عليكم و رحمة الله و بركاته ،،،

    امل من الجميع مساعدتي على اعداد دورة مستندية لطلبات ادارة الشؤون الادارية مثلا :

    طلب اجازة سنوية :
    1- يقدم على النموذج الخاص من قبل الموظف صاحب العلاقة.
    2-يرسل الطلب الى المدير المباشر و في حال:
    أ- الرفض:
    1-تذهب نسخة من القرار الى الموظف المعني.
    2- تذهب نسخة الى ادارة الشؤون الادارية قسم الملفات للحفظ.
    ب- القبول:
    1- يرسل الطلب الى مدير عام الادارة للاطلاع و التوجيه و في حال:
    أ- الرفض:
    1- ترسل نسخة الى المدير المباشر للموظف .
    2- ترسل نسخة لقسم الملفات للحفظ
    ب- الموافقة:
    1- ترسل نسخة الى ادارة شؤون الموظفين لمعرفة استحقاقه للاجازة من عدمها .وفي هذه الحالة :
    أ- عدم الاستحقاق:
    1- ترسل نسخة لكل من المدير العام للادارة للعلم و الاحاطة
    2- ترسل نسخة الى المدير المباشر للموظف لتحويل الاجازة الى اضطرارية بعد موافقة الموظف خطيا .في حال:
    أ- تعديل مسمى اجازة :
    1- ترسل الى مدير عام الادارة لابداء الراي
    للموضوع تكملة........

  9. #8
    الصورة الرمزية ودالابيض
    ودالابيض غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    السودان
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    7

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    مشاركة جيدة جدا ارجو الاستفادة للجميع من هذه المشاركات القيمة مشكوووورين

  10. #9
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ليبيا
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    5

    رد: الدورة المستندية لادارة الشؤون الادارية

    السلام عليكم .. نامل منكم التفضل بشرح كامل للدورة المستندية الادارية.. شكرا

موضوعات ذات علاقة
الدورة المستندية لشركة تجارية
السلام عليكم الأخوة الأكارم،،، أرجو منكم المساعدة في إعطائي لمحة عن الدورة المستندية في شركة تجارية،، (مشاركات: 6)

وصف لمدير الشؤون الادارية والمالية
اخواني واخواتي ممكن وصف لمدير الشؤون الإدارية والمالية؟ (مشاركات: 36)

معايير إدارة الشؤون الادارية أو الخدمات الادارية
مرحبااااااااااااااااا كيف الحال اساتذتنا الكرام،،،،،انني اريد بشكل عاجل معايير إدارة الخدمات الادارية واريد عمل دليل الموظف الخاص بموظف الخدمات... (مشاركات: 5)

باحث اجتماعي وخبراة في الشؤون الادارية
المعلومات الشخصية: • الاسم : رفيق عبده محمد الشرماني • العنوان : أمانة العاصمة -شارع الستين • رقم الهاتف : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)... (مشاركات: 1)

معايير إدارة الشؤون الادارية أو الخدمات الادارية
(مشاركات: 2)

أحدث المرفقات