شكرا ولكم جزيل الشكر علي المجهود الرائع
شكرا ولكم جزيل الشكر علي المجهود الرائع
شكرا جزيلا على المواضيع الهادفه وثقتنا فى المنتدى مالهاش حدود
اختبار رائع حقا
اكثر من ممتاز
ومطابق لواقعى تماما
جزيتم خيرا
شكرا جزيلا على هذا الاستبيان الرائع
جهود تشكرون عليها فعلا وتواصل أكثر من رائع ومفيد
شكراً للقائمين على الاختبار بغض النظر عن مصداقية الاختبار للشخص وردوده
الاخنبار في حد ذاته انطلاقه نحو معرفة الذات فيها نوع من الابداع ووشد الاعضاء الى المشاركة والتفاعل مع الاعضاء واضفاء جانب يحتاجه الفرد بين فترة واخري لمعرفة شخصيته لدى الاخرين .
تميز وابداع وابتكار للمنتدي وفقك الله القائمين عليه
شكرا على الاختبار فعلا لم اتوقع النتيجة ان تكون متطابقة لهذه الدرجة وخاصة انني لا اهاب شيئا
<P>شكرا" جزيلا" على هذا الاختبار الرائع فكانت النتيجة ممتازه وكل ماورد في النتيجة كانت صائبة ولهذا أشكركم مرة أخرى.</P>
<P><IMG class=inlineimg border=0 alt=0 src="https://www.hrdiscussion.com/images/smilies/smile.png" smilieid="1"></P>
[B]اود ان اقدم الشكر الجزيل لفريق العمل لهذا الإختبار الدقيق واتمنى من الجهات الرسمية ان تطبق الإختبار للمتقدمين على الوظائف القيادية لمعرفة شخصياتهم وتحليلها بدقة .
الف شكر
فتحي صنع الله
شكرا جزيلا علي الإستبيان والإختبار المفيد
وفقكم الله وجزاكم خيرا
دمتم جميعا بخير
الموضوع لا اراه بالصفحة لا ادرى لماذا ؟
الله يجزيكم الخير على العمل الدؤوب و الرائع بكل صدق , النتيجة كانت واقعية و مماثلة بشكل كبير جداً لما يقوله الاخرين من حولي عن شخصيتي
إختبار جيد تم إعداده بحرفية عالية ويحتاج إلى تركيز فى عرض النتائج فى نقاط مركزة
تمنياتى لكم بدوام التوفيق ولكم تحياتى
شوقى الكيلانى
تحليل اكثر من رائع
جزاكم الله خيرا على هذا الجهد المثمر والفعال
حبيبة
اختبار جيد ولكن اسلوب تحديد الوظيفة خطأ
شكرا جزيلا وفقك الله واثابك ووضعه في ميزان حسناتك
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اولا اشكرك جزيل الشكر على هذا التميز بهذا الموقع
وقد لاتصدقون بانني عملت الفحص وقد تكون النتجيه مطابقه لشخصيتي اكثر من 95% بجد شي روعه
واتمنى المزي المزيد
- بارك الله فيكم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاكم الله خير الجزاء
طرح ودراسة مبنية على اسس ومقومات سيكولجية وليست مزعبلات وتفاهات كما نراها ونسمعها
دمتم في تقدم والجديد ننتظرهم من هذه الفئة الخيرة
شكرا ... اختبار جيد ... وكنت اتمنى الإشارة الى عدد من المراجع في حالة رغبة التوسع والإطلاع على الموضوع " نمط الشخصية"
كما اتمنى ان نحصل مستقبلا على اختبار مماثل يختص بالأطقال " من 8-12سنة" ... شكرا مرة اخرى
شكرا جزيلا
بس انا كنت عايزه اعرف الى اى حد يعتبر الاختبار ده دقيق يعنى اقدر اعتمد عليه بنسبه كام
موضوع اكثر من ممتاز وكنت محتاجه الى هذا الاختبار بارك الله فيكم
شكرا على هذا الاختبار والحقيقة أنه قريب جدا من الحقيقة
ومزيد من التوفيق فى أعمالك
ونأمل فى المزيد من الإختبارات لتحديد نمط الشخصيات التى نتعامل معها
شكرا على هذا الموضوع الجميل وجزاكم الله خيرا
mercii koulou tamam w sahh chokrannnnnnnnnnnnnnnnnn
نتيجة الإختبار .. اقرأ بتمعن وبتركيز
أنت تشتهر بأنك:
الحارس
منفتح .. حسي .. مفكر.. حكم
صفاتك:
قوي منفتح على الآخرين .. تتفاعل مع الناس دائماً.
واقعي لا تحب الخيال .. تحب النظرة الواقعية (يجب أن ترى بعينيك حتى تصدق).
مفكر عقلاني .. منطقي لكنك للأسف تكون جاف المشاعر نسبياً.
تحلل الواقع وتفكر بصورة منطقية.
صارم وحازم في قراراتك وسريع في اتخاذ القرار .. واضح وصريح ولا تهاب شيئاً.
تنظم الأمور وتدير النشاطات بصورة أكثر من رائعة.
بعد 3 ثواني تستطيع أن تقرر هل تكمل الحوار أم لا .. ولكي تسمع أي شخص فعليه أن يقول ما يريده بسرعة وفي 3 كلمات، وإلا ينصرف اهتمامك عنه، لذلك فإنك تبدو لدى البعض غير مبالي وغير مهتم.
مشغول دائماً وعملي جداً .. لذلك فإنه دائما ليس لديك وقت لتضيعه في توافه الأمور.
تتعامل مع الحقائق المادية وترفض العواطف ولا تضيع فيها وقتك.
لديك ميل فطرى للقيادة وأنت جدير فعلاً بالقيادة.
لديك اهتمام قليل بالنظريات والخيال.
تحب أن تتعلم المهارة التي تحتاجها فعلاً في حياتك.
يبدو أحياناً أنك تسعى إلى السيطرة على الناس (ديكتاتوري).
لديك مهارة كبيرة في إدارة العمل .. ولديك القدرة على حسم الأمور بكفاءة.
تتحرك بسرعة لتطبيق القرارات المتفق عليها ولا يثنيك عن عزمك شيء مهما كان.
تهتم بالتفاصيل .. ولديك قدرة كبيرة على تطبيق ذلك كما أنك لا تبالي بالمواضيع غير المفيدة ولا تضيع فيها وقتك.
مدير جيد .. تنظر نظرة منطقية وغير عاطفية .. واضح (ليس عندك لف ولا دوران(.
تنظم الأوضاع من حولك وترتبها .. صاحب حجة حاضرة ومقنعة.
تتوقع من الآخرين أن يكونوا مثلك .. تتعب جدا إذا كان من حولك مهملين وغير منظمين، لذلك فإنك تفقد تعاطف من حولك خاصة إذا لم يكونوا مثلك.
الناس يرونك جافاً وتحب السيطرة على الآخرين وتحاول إجبارهم على أن يكونوا مثلك.
تقدر الكفاءة والتميز، كما أنك موضوعي للغاية فتفهم وتحل المشكلات.
لا تصبر طويلاً على الفوضى والتسيب والإهمال .. منطقي ترفض أنصاف الحلول.
نادراً ما تأخذ الأمور بصفة شخصية .. وتقدر الكفاءة فقط دون غيرها.
تستطيع أن تعمل لوحدك .. الناس يستمدون قوتهم منك .. ولسان حالك: (أنا لا أحتاجكم بل أنتم الذين تحتاجون إليّ )
صاحب ضمير حي .. ويمكن الاعتماد عليك لأبعد الحدود.
تتكلم بطلاقة وواثق جداً من كلامك .. عندك قدرة عجيبة على تأكيد وجهة نظرك.
للمزيد: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أكد الدكتور أحمد درويش وزير التنمية الإدارية على أن الحكومة انتهت من إعداد مشروع قانون الوظيفة العامة الذى سيحقق الرخاء المالى والنفسى للموظف من خلال هيكل جديد للاجور، وتقليل خسارة المعاش الطولى،... (مشاركات: 9)
قمت بتصميمه على الاكسيل حتى يسهل تطبيقه , ارجوا ان تستمتعوا به وأسالكم الدعاء وياسلام لو تدعولى ان ربنا يرزقنى زيارة الكعبه (مشاركات: 19)
في هذا الكتاب * مفهوم تقييم الأداء وعلاقته بالعمليات الادارية. * تقييم النشاط التسويقي * تقييم النظام الانتاجي *تقييم النشاط التمويلي * تقيم اداء العاملين * تحليل النظم كمدخل لتقييم الاداء *الإدارة... (مشاركات: 4)
عزيزي الرجل من وقوفك امام المرآه بامكانك التعرف على شخصيتك .. فما رايك ان نكتشف ذلك بصورة مبكرة والان .. هيا .. - الشخصية المرحة : هي التي إذا نظرت إلى المرآة ابتسمت أو حاولت تقليد الآخرين بمرح،... (مشاركات: 7)
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
يساعدك كورس التنمية البشرية وتطوير الذات في تغيير حياتك تغيير شامل على كافة المستويات، ستتعلم أولًا حب الذات بمعنى كيف تتعامل مع ذاتك وتقدم لها الدعم والتقدير، ثم تتعلم كيف تدير علاقتك بالآخرين باختلاف مكانتهم في حياتك. ويغطي الكورس أيضًا الجانب المهني من حياتك وكيف تضع الأهداف بشكل واقعي، وكيف تخطط بطريقة صحيحة لتتمكن من تحقيقها بالفعل.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.