أتقدم بجزيل الشكر للمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية على المواضيع القيمة التي يعرضونها في المنتدى وموضوع اختبار تحديد نمط شحصيتك موضوع قيم للفرد للاعرف على نمط شخصيته ونقاط القوة والضعف لديه لمعالجتها . والشكر للمنتدى
أتقدم بجزيل الشكر للمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية على المواضيع القيمة التي يعرضونها في المنتدى وموضوع اختبار تحديد نمط شحصيتك موضوع قيم للفرد للاعرف على نمط شخصيته ونقاط القوة والضعف لديه لمعالجتها . والشكر للمنتدى
الاختبار ممتاز ، و لو كان هناك أكثر من خيار للإجابة لكان أفضل ، فالأمور العقلية و النفسية ليس فيها إما ابيض أو أسود فحسب ، لكنها تتسع و تداور و تختفى حسب الظروف و المواقف الملائمة .. إنها غريزة حب الحياة .
بارك الله فيكم
ربي يوفقكم
مع اننى اعتبر نفسى من احدث الاعضاء بالمنتدى العربى وكنت لا اعرف شيئا عنه ولكن بعد اشتراكى به ومعرفتى بعظم محتواه استطيع ان اقول ان المنتدى العربى من افضل المنتديات العربية الذى لاغنى عنه لأى فرد سواء شخص عادى او موظف او حتى رجل اعمال...
سدد الله خطاكم نحو الافضل دائما ،،،،،،،،،
واخيرا اود ان اشكركم على هذا الاختبار الذى ولأول مرة ان اجتاز اختبار مثله ويتم تحديد شخصيتى بهذه الطريقة الرائعة .
وشكرا ؛؛؛؛؛؛؛؛؛؛؛؛؛؛
اخوكم / سمير عبود
فعلاً الاختبار ممتاز ، و لو كان هناك أكثر من خيار للإجابة لكان أفضل ومع ذلك جزاكم الله عنا كل خير
ووفقنا وإياكم إلي ما يحب يرضي
الف شكر على الاختبار وبصراحه هو عملى اوى بدرجه كبيره وتحليلى لدرجه معقوله لكن انا بس سؤالى هل الاختبار دا من الممكن ان ياخذ به فى العمل اقصد اقدر اسويه على العاملين لدينا فى الشركه ولكم من كل الشكر والتقدير
احمد التهامى
أكد الدكتور أحمد درويش وزير التنمية الإدارية على أن الحكومة انتهت من إعداد مشروع قانون الوظيفة العامة الذى سيحقق الرخاء المالى والنفسى للموظف من خلال هيكل جديد للاجور، وتقليل خسارة المعاش الطولى،... (مشاركات: 9)
قمت بتصميمه على الاكسيل حتى يسهل تطبيقه , ارجوا ان تستمتعوا به وأسالكم الدعاء وياسلام لو تدعولى ان ربنا يرزقنى زيارة الكعبه (مشاركات: 19)
في هذا الكتاب * مفهوم تقييم الأداء وعلاقته بالعمليات الادارية. * تقييم النشاط التسويقي * تقييم النظام الانتاجي *تقييم النشاط التمويلي * تقيم اداء العاملين * تحليل النظم كمدخل لتقييم الاداء *الإدارة... (مشاركات: 4)
عزيزي الرجل من وقوفك امام المرآه بامكانك التعرف على شخصيتك .. فما رايك ان نكتشف ذلك بصورة مبكرة والان .. هيا .. - الشخصية المرحة : هي التي إذا نظرت إلى المرآة ابتسمت أو حاولت تقليد الآخرين بمرح،... (مشاركات: 7)
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية